zZ那時候
在我看來，人生沒有有標準的答案，創業也並沒有所謂的最佳年齡。
是否適合創業，也不是一兩個維度能說的清楚，創業是一個多種因素綜合起來的一件事。包括但不限於是否遇到好的創業的機會，是否熟悉某個行業的運作，是否更這樣特質。
真正能創業成功的人，也有很多的特質，有的是從小就對某個行業耳濡目染，練就了自己的一套經營思路；有的人是覺得差UN工業是一件很酷的事情，所以願意去折騰。
但無論基於什麼目的開始創業，或者在什麼年齡段開始創業，都需要經得起市場的檢驗，在磨練中逐漸成熟。
創業最好的發心，應當是賺錢，只有賺錢的企業才能活下去，這是大概的一個思路了。
至於什麼年齡可以開始創業，我想主要取決於個人是否有了一定的基礎和思路，而不是取決於什麼年齡。
張宗超的不二塵
關於創業這事兒，不是年齡越大，創業的成功概率就越高，並沒有必然聯繫。
但是年齡越小，創業的成功概率就越低，是現實情況。
多大年齡適合創業，其實——
沒有適合創業的年齡，只有適合創業的時機。
創業是一個系統化工程，並不是一次臨時起意，創業能不能成功，取決於多方面的因素，於創業者本身而言，包括了你的能力、資源、閱歷、資金、人脈等等。
即便你看起來具備了創業全部的條件，還要找到合適的項目，選擇合適的時機。
大學輟學去創業，大學畢業就創業，成功者，有之，但是從概率來說，是少數派報告。
沒有任何社會經驗，或者社會經驗很少，無論從專業技能，還是從行業積累，甚至從格局或眼界來說，都有很大的侷限性。
如果你不是天賦異稟的料，就不要做年少得志的夢！
因為年輕，所以天真。
“我同學創業了，我也要去創業”
“找工作太難了，我去創業吧”
“打工賺錢太少，我計劃去創業”
……
諸如此類的創業想法，把創業當成了一種時髦，一劑解藥，你創業能夠成功的可能性，和買彩票中獎的概率相當。
一個人創業的年紀，30歲以後更加合適。
一般而言，一個人成為一個領域的專家，至少需要5年以上的時間，從大學畢業到在一個行業深耕細作5年，算下來也要將近30歲了。
在這個過程中，從員工到主管，先學會怎麼做一個好員工，再學會做一個好主管，有一天你能做一個好老闆的概率才會更高。
你當過好員工，做了主管，就知道應該聘用什麼樣的人；你當過好主管，就知道有一天創業了應該找什麼樣的人來幫助自己管理公司。
什麼年齡適合去創業？沒有固定的答案。
我說年紀大去創業有資本，你可能和我講比爾蓋茨；
我說年紀小去創業有激情，你可能和我講肯德基老爺爺……
但是從創業成功者的實際數據來看，確實，三十而立以後創業成功者，更多。如果看概率，還是當你具有實力的時候，更容易看到機遇，更容易抓到機遇。
但即便你已經年近花甲，如果不具備創業的條件，也不要盲目跳下海，大海淹死人的時候，不會管你年長還是年幼，社會對誰都是公平且殘酷的。
什麼時候適合創業，最重要的不是年齡，而是你是否有一個合適的時機，你是否具備創業的條件，你是否做好了拼搏的準備。
明哥聊求職
我拿我的親身經歷跟你分享吧，我23歲大學畢業，偶然的機會，開始創業，在25歲的時候，就年入百萬了，然後就有點飄，確實還是因為太年輕，社會經驗不足，在有100萬的時候，就想去做500萬的事，於是借錢貸款非常迅速的又去投資，結果可想而知，至少賺的幾百萬都賠進去，還欠債幾百萬，生意場是非常殘酷的，現在我32歲，不在像之前一樣衝動，一心只求快，什麼都穩穩的進行，所以我覺得如果是創業，真的等你30歲以後再開始，或者等你失敗過，挫折後，在重新開始，不然真的容易失敗！
破產創業小夫妻第一人
其實也沒有太確定的一個“最佳年齡”吧，你看那國內外各大財富榜上，那些老闆們，幾歲創業的都有。老派的創業者可能四十多歲開始創業，互聯網新貴們大多二十幾歲開始創業。
結合我身邊的創業者（只討論創業成功的那部分）的數據樣本來說，三十二三歲是個創業高峰期，而且，這個時間點出來創業的，成功率會高那麼一點點。
為什麼這麼說呢：
二十幾歲的時候很多人剛剛大學畢業，說實話“創業”二字筆畫一共有幾筆都搞不清楚，就算遇到了貴人、好機會或者大筆的投資，能夠好好珍惜好好利用的，很少。我就見過兩個這樣的所謂創業者，之前在大廠工作了三四年，做到中層主管級別，飄了，禁不住外面投資人遊說，出來創個業，你猜他第一件事是什麼？
拿投資人給的錢，先給自己開個兩百萬的年薪。。。房車一次性解決，然後再考慮做公司的事情。。。
我無意評判這種做法，但跟那些真正有做事業想法的、用自己錢創業的真正創業者來說，二者還是有區別的。
我之前待過的一家公司就是，兩個老闆是合夥人制度，他們兩個同齡，還是大學同學，三年的職場同事，二人都是技術出身，花了一年時間琢磨出一個idea，一人投了大概二十萬吧，又分別出去借了十萬，這樣，一共六十萬的老本，兩人就把公司開張了。
創業初期，沒有錢租好辦公室，他們就租小區的民房；
沒有太多工資給僱來的程序員，他們就用股權激勵（不是畫大餅那種，後來真的兌現了）；
沒有錢招更多的員工，兩個老闆就就身兼數職，甚至還親自下場充當客服。
創業頭兩年，兩個老闆自己沒有一分錢工資。賺了點錢全都給員工發工資、發獎金了。這兩個老闆，各自身後的女人也很偉大，完全沒怨言，全心全意支持，還天天在家烤點心去犒勞員工們。
人家現在公司做得很大，幾年來收購了四五家小公司，從一開始員工二十幾人，到現在五六百人了，省內外都開了分公司和辦事處。
反觀那些，把投資人的錢全燒到自己身上的“創業者”呢，卻很多都做不下去，公司大多逃不過“兩年魔咒”，一般第二年就黃了。
我只能解釋為：當一件事達成的太容易的時候，可能人就不珍惜了。
投資人的錢來的太多太快，創業者就覺得這錢賺得好容易，心態就漂浮。
而那些實打實用自己錢去創業的，知道自己每一分錢都浸著汗水，花起來會更心疼，做決策也會更謹慎，促進他的公司也會做得更久，命更長。
綜上，我覺得創業是否成功，跟年齡有一定關係，但關係不大，關鍵還是心態是否成熟。
相比三四十歲的人來說，二十來歲的年輕人可能更幼稚更衝動，而對於創業來說幼稚衝動是大忌，
所以三十多歲的時候，幹勁尚存，又褪去了青澀幼稚，可能是創業一個比較好的年齡吧！
吉姆妮成長日記
相信很多人都可以把那些創業成功者，從十幾歲到七十多的都能列一個遍。然後告訴你創業沒有早晚，肯德基老爺爺晚年才創業，褚老八十多歲重新創業。所以年齡不是問題？
中年創業，有心無力
拿我個人來說，我是28歲開始正式創業，按道理不算早也不晚，正合適，有點積蓄，也有點人脈資源。
很順利的拿下融資，又很順利的談下大渠道，一切似乎順風順水。但是後來也是因為太年輕，公司拱手給別人了。這個時候我已經到了33歲了，有了一個5歲的小孩，家人年紀也大了，都指望我可以成功。正好這兩年又遇到經濟下行壓力，還有行業競爭進入了白堊化，生意越來越難做。
在這個時候苦苦支撐，家裡人也開始抱怨越來越多，身邊朋友也開始變的不信任我，有的甚至翻臉了。每天壓力大的，真的是後悔創業，如果沒有創業，我現在一個月拿著幾萬的收入，有房子有車子，生活愜意。
所以，形勢比人強，如果抓住了形勢和機遇，就得趁早創業。不要到了人生開始出現各種牽掛和羈絆的時候才行動。30-40歲的人創業，簡直就是給自己人生下一場賭注。輸了的話，下半輩子生活在貧窮和蔑視之下。成功了的話，就能風光一陣子。
再說說老年創業的問題
大家想想自己創業的目的到底是什麼，真的跟某某東說的一樣，一天天不逼自己，就渾身難受？創業真的是為了找虐？當然不是，大多數創業是為了更早的財務自由，為了讓自己能活的被人羨慕，能讓異性看到你的時候兩眼放光，能讓你父母碰到老朋友，能仰著頭說你又換了一輛新車。
所以，等你老年了創業，目的是什麼？是沒人養你了，你的找個事養活自己。所以創業要趁早，能20歲開始就不要30，能30成功就不要40，總之越早越好。不論成功或者失敗，都還有餘地。不然等人生把你逼到牆角了，你再想退就沒地方了。
我是小魚，一個連續創業者，為大家分享最真實的創業經歷。
小漁的創業信條
曾經嘗試過第一次創業失敗，
看到這個問題很有感觸，
那是十年前，當兵退伍後，安置的工作，
不管好壞吧，最起碼是正式工作，
自己幹了半年，看朋友們都創業做生意，
大部分都掙到了錢，而只有自己靠死工資，
忍不了，不顧家人反對開始創業
具體項目不表了，經營了將近一年，
賠的自己都不認識自己了，
想想自己當初不顧家人反對
誇下的豪言壯語，慚愧啊，無臉回家，
之後又開始的職業生涯，
當時想學技術還是打工，
經過考慮，覺得還是先打工吧，
因為即使學技術當時也沒錢，
想著先積攢點錢，學個技術，
不怕丟人，我是從服務生做起的，
當時進去後，看著那些經理
工資待遇也不錯，就暗下決心要做上去，
經過1年的努力做到了領班，
又經過一年半的努力做到了主管，
又堅持了一段時間，做到了經理，
隨後門店走下坡路了，
就跳槽去了另一個店做負責人，
現在負責幾家直營店的經營管理工作，
現在生活還過得去，
所以我不建議盲目創業，
沒有適合創業的年紀，只有適合創業的項目
建議先選擇一個自己喜歡的行業，
堅持住好好幹，在被管理中，學會管理，
在參與經營中，學習經營，
慢慢讓自己變得值錢，
拿著工資分紅的同時，
入股生意做的好的朋友，
或者入股自己老闆的生意，
以這種方式試水，是最妥當的，
當然你要是富二代那隨意就好！
希望可以幫助到你，加油💪
只聽民謠的D先生
不同的人適合創業的年齡不一樣，創業是一項有規律的創富活動，當你掌握規律了，你就可以在相對年輕時創業成功。
分享一個案例來總結創業規律：
朋友雷總，無背景，1981年人，2004年北大化學專業畢業來深圳一電池電芯公司上班，從工程師做到技術總監又做到銷售總監，2009年升分公司總經理。
2011年30歲時發明鋰電池汽車應急啟動電源，找朋友在華強北成立公司，他尚未離職，2011和2012年公司虧損近100萬，信用卡刷爆了。
2013年打開局面，公司盈利400多萬。
2015年公司銷售額近3億，淨利潤5000多萬。
他在北京大學設立了卡兒酷獎學金。
他開創了一個全新的品類，全新的行業。
附廣東省政府榮譽：
他在2015年34歲時又創辦了雲充吧品牌的共享充電寶，推動了行業的快速成長。雷總31歲開始創業，開創了2個細分市場，算是當下中國製造業領域創業成功的典範，具有很強的社會價值。
從雷總的創業案例看，有如下規律：
1、大學本科畢業後，從業自己所學專業，成本行業內頂級的專家。不要不停換行業，換工作。
2、技術、銷售、管理崗位均有歷練，更適合創業。
3、創業選擇細分市場或者消費升級的領域更易成功。
4、創業選擇B2B領域更易成功。
5、創業是一項高風險的活動，要儲備足夠的資金，創業前期不能亂花錢。
6、創業要堅持，經歷多次失敗後才可能成功。
30歲開始創業，32歲就賺了400萬，33歲賺了5000萬，開創並引領兩個細分市場，算是年少有成，這應該是沒有背景的普通人比較早成功的案例。
我身邊更多的案例是35歲到45歲之間開始創業，大多數人沉澱時間會更長一點，45歲以後精力開始下滑，又要照顧家庭，這個年紀敢創業的人少了許多。
鄧冠衛
我是大學一畢業就開始做的。。也談不上創業，就是踩在巨人的肩膀摸著石頭過河。
感覺，年齡真不是問題。。。80歲你就差不多走到盡頭了。
所以: 膽大+持續不斷的學習+堅持到底的決心
起一家自己玩轉的公司沒有問題，夠這輩子忙活了
新疆天辰印象廣告傳媒
我想法創業最佳在35歲之前，如果35歲之後創業基本上會成功，但是失敗一次就不敢創業了，35歲之前創業基本上失敗過一次又一次，但是真正創業者和堅強者就顯示出來了，在過了30歲他們踏上了成功之路，只要不要自我膨脹，他們會一路順風順水。創業者都有自己的目標和理想，他們喜歡做夢，會想想我成功以後的夢，這個夢給他們無線的力量。朋友們這個就是我兒子剛剛畢業就讓他創業了的照片，我希望兒子學校一出來，就在創業路上滾打，讓他磨鍊，當然我也會一直帶著他，讓他少走點彎路，謝謝大家。
宏獅防水
最佳28。因為32是看成績的時候。三類人從28歲起步。1.朝九晚五的職員，4年後攢了20萬，老婆孩子熱炕頭。2.事業編或公務員，4年後提到副科或者沒戲。3.自己創業，4年後或者負債更多，一敗塗地。或者換車換房。
我屬於第三類。現在打算做幼少兒英語在我們這五線城市。之前做了2年老師，2年招生。成績都不錯。專業也是英語。準備孤注一擲去做。
目前湊了20萬，正在找合適的投資人和校址。預計200平，4個教室。一年租金8萬裝修8萬。人力成本一個人一年平均5萬。6個人也就是30萬。
為了讓媳婦，父母日子更好一點，為了自己能換車換房。只能拼一下。生活所迫，被逼無奈。
