廣廈老闆提出保四爭二目標,壓力山大!主教練帶頭做出犧牲

近日,廣廈男籃在諸暨進行了新賽季的出征儀式。出征儀式上球隊老闆樓明宣佈球隊新賽季的目標是“保四爭二”,他表示:“上賽季有些特殊情況,包括隊員受傷,這也是難免的。今年各個俱樂部都在大量引進外援,但是我對我們廣廈還是非常有信心的,我定的目標是‘保四爭二’,必須進入前四,有機會就進入決賽。”。

廣廈老闆提出保四爭二目標,壓力山大!主教練帶頭做出犧牲

上賽季,浙江廣廈在季後賽12進8的比賽中2-1淘汰小兄弟浙江稠州銀行,8進4的比賽中1-3被新疆淘汰,止步四強,最終名列第六;新賽季要比上賽季更進一步似乎合情合理,但回顧上賽季與浙江稠州的季後賽發現,若不是浙江稠州打光所有子彈,最後晉級八強的恐怕還輪不到浙江廣廈。

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休賽期,浙江廣廈陣容進行了較大的調整。球隊靈魂林志傑因為規則的原因離隊,趙大鵬轉會青島、鞠鵬轉會浙江稠州,李斌退役。外援方面放棄了曾幫助球隊首次打進總決賽的博洛西斯和福特森。取而代之的是上賽季效力北京首鋼的後衛艾倫·傑克遜和美國中鋒杰倫·雷諾茲兩名外援;本土方面,九名上賽季球員成功留隊,一口氣從自己的青年隊中提拔了吳驍、原晨雲、趙嘉仁、趙嘉義、朱儁龍、杜金倫六名年輕隊員。

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對於球隊老闆提出的賽季目標,李春江表示:“保四爭二確實有難度,自己作為教練壓力很大,我希望隊員和教練組能充分利用好我們自己的資源,把球隊帶上一個臺階,希望年輕球員通過比賽能儘快成長起來,能取得一個好成績。”,從中看出李春江並不認可球隊有“保四爭二”的實力,但拿人錢財就得言聽計從。

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事實上,李春江到廣廈已經進入第二個五年任期,再有耐心的老闆也會對遲遲不能登頂總冠軍而心存微詞,休賽期對教練組的大調整就體現出老闆的耐心已經到了一個敏感階段,引進澳大利亞教練戈爾、接君接替領隊,澳大利亞人亞當·羅伯茨成為體能教練,近幾年帶領廣廈青年隊成績顯著的主教練鞠海峰也進入一隊,這一些列的舉動也是在側面給李春江壓力——啥時候能給我捧回一個總冠軍獎盃呢?

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老闆的舉動李春江是懂得,也打算從自己開始改變,面對記者的提問,他也透露,自己下賽季將不會在微博上選領帶,而會將更多的精力放在球場上。上賽季李春江試圖通過個人社交平臺的互動改變外界對自己過於嚴肅的認識,於是會在打比賽前讓球迷替他選領帶,收到一定效果,但在非凡12聯賽上,郭士強也曾調侃李春江玩手機的行為,看來不止一個人不認可李春江的這一改變。

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面對主要競爭對手都在引進強力外援,甚至儲備第三外援,李春江不能指責老闆不投入,只能從犧牲個人的小愛好做起,把更多的精力放在球場上,這不僅僅是壓力山大下李春江的選擇,看來也是老闆的要求,李春江開始意識到信任危機正在向自己走來,再這樣年年無果而終,老闆的耐心真就到頭了!


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