用户9801163882329
第一，井下工作环境极其艰苦，潮湿并且又脏又累，不是一般人受得了的。第二，时间长，涝点，每天都在挑战身体的极限。矿山一般离家属区比较远，每天早上天不明，凌晨五，六点都要起床出门坐通勤车。晚上黑透，七，八点钟到家，两头不见太阳的日子太熬人。第三，区队长，副队长，技术员太多不干活却拿高工资的人资太多，甚至超出一线的工人。换谁心里能平衡？第四，井下工作风险极大，透水，冒顶，片帮，瓦斯爆炸，原煤突出等等众多夺命的危险时刻隐藏在头顶和身边。试问：每天一上班，头顶就悬一把剑，长期的心里压力怎能让人不害怕，不担心？不是为了一家老小的生计，有谁愿意干？有一条门路，说什么也不会上矿山，下煤窑拿命换钱。
张国富150139119
煤矿为什么招不到工人？我想说的是，只要知道煤矿真实情况的年轻人一般都不会选择下煤矿。而老一辈的人只要有别的出路，哪怕去当个保安，也很少会选择下煤矿这份工作。我父亲就是一名地地道道的煤矿工人，他这一生最后悔的事就是在年轻时选择去下煤矿，而且一干就是二十年，等他离开那个封闭的世界再去做别的行业时，才发现自己与这个社会已经严重脱节，与周围的一切显得格格不入了。
我父亲他们这一辈份的，整个村子大概有三四十多号人从83年开始，为了养家糊口为了更好的生活，选择了去小煤窑打工。当时的中国社会，工作并不好找，而在家种田种地，那是看天吃饭，年成不好的话，连米饭都吃不上，只能吃红薯。而大型的国有煤矿一般普通人都是进不去的，农村人要是没学历没关系也只能进小煤窑去挖挖煤，而他们这些人很多一干就是一二十年，到了现在才五六十岁的年纪，有好多人都得了尘肺病，我们那边也叫矽肺病。
这种病根本治不好，跟癌症差不多，只能苟延残喘等死。村子里有好几个才五十多岁的就得了这病，还没来得及享受晚年的幸福就早早死了的。看着他们的坟墓，我感觉他们的一生很不值，真还不如当年留在农村种田的人，人家现在还健健康康活得有滋有味的。
而且下煤矿真的是很危险，如果是大型煤矿的话还比较安全，而小煤窑则真的是提着脑袋在挣辛苦钱血汗钱，谁也不知道意外与明天哪个先来。我们村旁边有个名副其实的寡妇村，十多年前，这一个村的男人也去下煤矿，结果在一次事故中发生了瓦斯爆炸，一次就死了二三十个精壮男人，这些男人要么是孩子眼中那个高大伟岸和蔼可亲的父亲，要么是妻子眼中那个勤劳勇敢幽默风趣的丈夫，要么是父母眼里那个憨厚踏实踌躇满志的儿子，都是家里的顶梁柱，顷刻之间，便阴阳永隔，家中一片凄凉灰暗。
因为是小煤窑，老板都跑路了，也没得到相应的补偿，家家愁云惨淡，作为没什么文化的农村人也不知道怎样去维权。那些身家亿万的煤老板他们哪一张钞票不是蘸着煤矿工人的血汗的？可是他们宁可拿出几亿来包养女明星，给小三买跑车别墅，也不会去给自己的工人多加一分工资，还振振有词地说，不去挖煤就不是兄弟，可就是不跟兄弟们谈加工资的事。
随着国家对小煤窑的全力整顿，如今那些危险黑暗的小煤窑虽然少了很多，但在地下几公里深处的黑煤世界，谁也不敢保证绝对的安全。所以我觉得拿命去挣这份微薄的辛苦钱，就算很幸运没发生意外，可是到了晚年自己万一得了尘肺病什么的还得拖累家庭，也亏损自己，实在是得不偿失。如果有别的选择，我觉得可以考虑转行。
以上纯属我的个人看法，有可能这些年的煤矿有所改善了，并没有我所认识的这么惨淡，如果不对，大家就当随便看看，不喜勿喷，多谢啦！
潇湘笔客
工资不高是最主要的，煤矿工人在井下非常辛苦的，有些矿地质条件不好，灾害突发多，活多，难干，还累，不出成绩。并且大多数煤矿在距离城市偏远，不能够照顾家庭，对不起媳妇，更对不起孩子，在加上工资不高，所以大多数人都不愿意到煤矿工作，每天早晨7点下井，下午5点上来，一月一线工人也就10000元二线也就6000元，说真的，没人愿意干，现在在工厂干活也能工资到手6000多，谁脑子进水了去煤矿。只有家庭条件特别差的，没有文凭的小学毕业生或者中专生，勉强去煤矿挣点钱。我强烈建议给煤矿工人涨工资，一线2万到2.5万，二线1.5到2万，让煤矿工人在社会上能抬起头来。
用户88643961110
为什么现在煤矿招不到人？请问安全与待遇在哪？
职场故事:
如果你曾经或现在在煤矿一线工作就知道什么叫危险!
如果你在煤矿一线工作就知道什么叫脏与累!
如果你在煤矿一线工作就知道什么叫矽肺病，风湿病，风湿性关节炎!
我77年9月一一79年12月的亲身经历煤矿一线工作与亲身经历的两次危险使我终生难忘。
4月3号我以"一位亲历煤矿一线工人的呼声，井下煤工月薪8千一2万元不为过为题反映了一线煤工的艰辛与风险，受到了很多网友阅读，评论，点赞！本着实事就是有感而发！
今天有网友提问:为什么现在煤矿招不到人的问题？我再提几点看法:
1、安全
人的生命只有一次，无法用金钱来衡量生命价值。井下一线煤工是国家重工业里面一个高风险，高强度的工种。井下的瓦斯爆炸，塌方，冒水，哑炮是经常出现的，是摧残人体生命的第一“杀手"。做好安全防患工作是重中之重!
2、风险
井下潮湿，不见阳光，据网友反映:有的民企煤矿工人每班干13小时，有的从早晨5点一晚上9点全天16小时，而且待遇不高每月40OO元，有的几个月没有开工资。
由于长年井下工作，很容易得矽肺病，风湿病，风湿性关节炎等……疾病。
待遇低，又赚不到钱，甚至连基本工资都发不出……你想!谁拿着生命去赌注呢？
3、待遇
工资待遇与生活待遇:
目前是市场经济，效益十奖金制。有位叫"宝贝的网友回答:我是一线工，昨天刚开资，净开8581元。我觉差不多是否还可以提高一点？一个装修工，比如:泥水工，木工、水电工，油漆工，工作一天8小时九江这边最低300元，地面工作比井下工作要安全很多。
有的网友反映:有民企煤矿连"五险一金"都没有。
作为重工业，高风险工种一担出事怎么办呢？
这是人的生命呀!
我呼于有关煤矿单位应该重视安全，更应该重视保险，那怕砸锅卖铁也要为一线工人办理五险一金。
生活待遇就不谈了……。
4、严格管控与监督，减少安全事故，提高效力，煤矿再艰苦每项工作都需要有人去做，中华民族是一个不怕苦，不怕累，敢与困难作斗争的民族……只要加强安全措施，提高煤工待遇就不怕没人干，就不怕招不到人!
冷金财
我的观点和提主的问题正相反。
现在的煤矿生产基本实现了采煤机械化,掘进机械化了，安全生产也有了地面瓦斯抽放系统,井下也有瓦斯监测系统，人员定位系统还有通风管理系统，每个综采工作面,综掘工作面都有专人定岗,定员的瓦斯检查员，为安全生产打下了坚实基础，安全系数还是比较高的。
现在综采队,综掘队和其它二线单位都施行了定岗定员，由于劳动强度的改善和安全的保障，工资收入也比较高，所以说职工队伍非常的稳定，即使缺人也是从预备队里补充。
现在煤矿不是招不到人，而是不缺人，就是缺人也是从煤矿职工子弟当中招工，还的经过一个月的安全培训合格后才能下井工作。
就我知道的情况，一名工人想去一线工作没有主管生产矿长的同意你根本就进不去。
煤矿也需要有文化,有知识的人，也不是你想来就能来的地方。
罗英华752
我是一名煤矿工作者，下面我说说煤矿为何招不到人：
1.煤矿工作危险系数比较高，这并不是说煤矿事故多发，相对于交通事故要低的多，主要是一旦在井下发生事故无法及时得到救治，比如说一个矿井井下延伸有三四公里远，那么你在路途上就要耽误一两个小时，如果没有外伤出血的情况还相对比较安全，一旦发生出血得不到及时止血那么风险就高了。
2.今年刚过完春节我们就出去招工了，遗憾的是四天的时间我们没有招到一个工人，第一年龄限制18-35岁，这个年龄阶段的人大多都不愿去煤矿，因为又累又脏，危险系数又高，所以他们都不愿意来。
3、最根本的条件就是工资了，我们矿1958年建矿，是一个具有50多年的矿井，但是矿井年龄大和酒厂年龄大并不是一个概念，矿井年龄大意味着时间越来越短，在矿上工作了13年了，说一下工资的事情直接单位的辅助工3000-4500，直接工4500-6000，班组长在效益好的时候也就是6000-8000左右，一般工资都在6000以下，所以招工很难，6000元的工资在社会上比比皆是，谁会来到这里去干脏累环境差的工作呢。
至于有人说煤矿工人每月1万多，那只是少部分煤矿，现在大部分矿井都是以前的老矿井，生产成本高，且受地质条件和井下瓦斯影响出煤任务完不成的情况也经常会有，我也准备辞职了，因为开的工资已经满足不了整个家庭的开支，煤矿招不到人也很正常。
谢八毛说事
这完全是一个伪命题，由于本人23岁开始包煤矿对煤矿再熟悉不过了。
2003年以前有很多私营煤矿，集体煤矿，地方县市煤矿。这些煤矿尤其是私营煤矿，只是过份的追求效益，不注重投入，因而安全上，等其它福利上是很差的，作业方法原始，大多是人工采掘，工人是又累又脏。
2003年后，除中央企业，国营企业外，大多煤矿已经被取缔，所以条件就好多了，现在的煤矿绝大多数都是机械化采掘，而且国营的煤矿，对采掘的制度管理是非常严格的，首先说掘进工作面，这就是标准的一线工作，首先是敲邦问顶，瓦斯检测，探水钻，支付，如需放炮，必须做到一炮三检，通风，喷水。等等，所以说国营的对安全是绝对重视的，这样严格按要求来，事故发生率是很低的。
第二：现在煤矿的工资，我是说山西晋城，长治，大同一代，普通员工基本是8000-12000
我朋友带队，基本年薪是120万左右，开掘进机的基本上是12000-18000，领班基本上是15000左右。所以你说煤矿工资有好底，我基本不认同，我包煤矿是96年开始，96-2000年基本上工资是普工1200-1800，2000-2003基本上是2000-2500，2003-2007基本上是3000-5000。
第三：煤矿工作，以前确实是很苦，现在大多是机械化，输送带直接出口，所以工人的劳动强度已经没那么大，相反比一般工厂舒服得多，只是煤矿确实是要吃煤灰。但上班时间只有8小时，其实好多岗位最多能干4-6小时。
第四：好多人没有人想进煤矿，以前那是难干，根据我得到的消息，现在你是想进也进不去，除非你有关系，所以不要自淫，煤矿真的还不是很缺人，至少比90％以上的工厂好招人，我干那么多年，还真从来没有打过招聘广告，好像我朋友，我老表，到现在都还没有打过招聘广告。
amoss阿正
煤矿招不到人现在主要两点
第一，煤矿井下工作属于高危行业 ，煤炭行业有句话“干阳间的活，挣阴间的钱”且有些企业安全意识淡泊，安全投入不够，安全系数低，工作环境脏累差差，事故诱因多包括顶板事故、机电事故、运输事故、 通风事故 、透水事故等。也属于职业病高发工种，干井下工作几年会发现浑身毛病。
第二，也是最主要的。工资待遇并没有想象的高，付出和回报完全不成正比。好多煤矿井下工人工资竟然都没有地面工种高，令人唏嘘。所以现在大多数人有其他工作都不会选择煤矿井下工作，家里人也多不会同意。
小宝公子
一是井下工作危险性高，俗称“没死活埋着”，说不定哪一天哪一刻就没命了，现在年轻人多是独生子女，“死不起”。
二是井下工作条件差，脏、阴冷、潮湿、粉尘空气污染，易患职业病(尘肺病等)，现在人受不了这个罪。
三是井下工作劳动强度大，八小时强体力劳动，现在人吃不了这个苦。
四是工资还不够高，吸引力不大。现在其他工作照样可以有很高收入。
所以，煤矿井下工种特别是一线岗位很少能招到年轻人和城市人，大多都是来自农村的、年龄较大的“协议工”。
用户8639973894448
听听我一个老煤矿工人给你分析一下，受国家清污整排的环保整顿，煤矿也在其中。國家压低煤价，限制用煤量，控制冒烟区，减少民用及中小企业用煤，矿上制订限产制，而为了效益鼓励超产制。反复的矛盾心里，产业效益与增产增质的经济效益遠不及十年前。在从环境上分析，井下一线工人分为掘进工人和采面工人，老工人都知道有个口号叫：累死的掘进，吓死的采煤，其实采煤也有很累的活，掘进工的吸尘率低于采面的吸尘率，但如果掘石岩大巷，吸尘率更高，这也是为什么大中型煤矿一线工人不让超过十年工龄就调入二线辅工。最后再告诉你环境，凡下井人员都要受到冷風吹，潮湿环境的迫害，一线工人更励害，干完活，汗流夹背，冷风一吹挺爽，事后，都有腰疼，腿疼的毛病，再加上或多或少的干咳。我在井下工作十多年，一线工种几乎全干过，危险无处不在，会靠自己心灵神会，如果有觉的自己憨的，欢迎来煤矿改变一下，我保证不出半年你能变怪，我以前就是憨，来到煤矿以后变怪了，才娶到媳妇哩！再次欢迎有自己不自信哩！浑身有劲没地放哩！没有媳妇的农村青年来矿深造，欢迎高就。
