架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

地产财富会

是公益

更是共益

2019-5-9

贵州剑河县的一个山沟沟里,有一个曾经闭塞而贫穷的小山村。这里只有一所小学,两幢土楼一片空地,装满了孤独留守在山村里的小娃娃们。

直到有一家公司走了进来,为他们架起了一座“桥梁”,通往大山之外,通向大河彼岸,甚至通达千万里外的湛蓝日空之下。

一本又一本精心挑选的书本通过“桥梁”来到了这里,一个又一个笑容满满的志愿者带着山外精彩的世界来到了这里。

越来越多的关注和帮助通过“桥梁”进来了,也有越来越多的孩子通过“桥梁”出去了。

这所山沟沟里的村庄小学,叫做芳武小学。

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

这里是融创中国公益之路实践的起点。

从这个起点出发,融创搭建了一座又一座的美好“桥梁”——涉及教育扶贫、乡村振兴、环保、救灾等方方面面。

多年来一直在全国各地积极推动公益活动的融创,如今已累计投入约6亿元人民币在公益上,并持续关注帮扶对象,坚持进行长期、深入、有力的公益支持。

如今,在公益“桥梁”的这一头,融创希望做得更多。

今年5月,随着融创中国义工联盟揭牌仪式的举行,“融创义工联盟”正式成立了。一直坚信“小小的爱,也是力量”的融创,正在将更多有爱的人集结在一起。

01

一次凝聚美好的集结

多年的公益活动实践,让融创中国深刻明白:

公益的价值不止是捐赠,更重要的是参与。

企业担起自身的责任,为有需要的人们架起一座座公益的“桥梁”,不应该只是为“桥梁”那一头输送物资,也更需要为“桥梁”这一头想要参与的人提供身边便捷的公益参与机会。

让更多的人在参与中感受到美好,唤醒自己的公益价值感,能够让更多小小的爱凝聚成大大的力量,让这个社会拥有更美好的生活。

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

“融创义工联盟”的成立,就是回归公益本质,鼓励更多人参与、凝聚美好力量、传递爱与美好。

除了多年实践中凝聚的一批志愿者之外,融创的新一轮大范围美好集结,从企业员工和业主开始。

新中国第70个青年节,融创中国的全体员工,无论年龄,都收到了一份特殊的礼物邀请——

加入融创义工联盟一同创造公益价值、获得每年八小时(一日)的带薪公益假。

当天,融创中国向全体员工发出“全员公益计划”邀请函,邀请员工们加入“融创义工联盟”,获得一日带薪公益假;每年至少参与一次公益活动;每年将一日平均薪酬用于公益项目,同时,公司也将进行等额支付,用于支持相应的公益项目。

在“全员公益计划”中,融创中国行政总裁汪孟德向融创全体员工发出倡议:

希望所有融创员工都能树立公益意识,为社会尽一份责任、出一份力量。

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

在“融创义工联盟”揭牌仪式现场,汪孟德也表示,“融创的发展,得益于国家整体社会经济的发展,我们受益于社会,就要努力回报社会。这些年,融创一直在各方面全力推动公益事业的发展;未来,融创公益也将落地更多项目,为社会做出更多贡献。”

他指出,融创成立融创义工联盟,就是希望以此带动全集团所有同事、融创业主,以及更多的社会力量,形成公益文化和公益氛围,共同推进公益事业长足发展。”

汪孟德的倡议得到了全体员工的认可。

实际上,融创一直都是一家有着公益文化烙印的企业。

对此,融创中国人力行政中心总经理黄晓欧称,融创的爱心路上一直都有“同行人”。

仅仅在2018年,融创内部各类员工公益活动,就已经累计超过500次,参与人数占总员工人数一半以上。

02

持续共益的融创公益样本

在房企里,融创的公益模式极具特色。

从对贫困地区的捐助,到对留守儿童的关注,再到对古建筑保护、精准扶贫的身体力行,公益基金会的成立以及当下的公益集结,一个具有典型风格的融创公益体系已逐渐成型。

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

从积极推动业主、员工,通过多种轻重并举的方式参与到公益活动中,并进行公益集结,成立融创义工联盟,就可以看出——

融合,是融创公益的特色关键词之一。

身为“中国家庭美好生活服务商”,融创认为,公益不仅是引领、实现美好生活的方式,也是拥有美好生活后的精神诉求和生活习惯。

因此,将业主和员工都邀请纳入“融创义工联盟”中,提供更多走心的公益活动参与机会,鼓励大家积极参与公益,既对受助者有益,也对公益参与者有益。

在融创的公益体系里,做公益就从来都不只是简单的给予和救济,而是不同群体在美好的互动融合中,相互帮助,共同“造血”,持续共益,让社会更美好。

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

专业,是融创公益的另一个特色关键词。

在长期的实践中,融创逐渐形成了一套自有的可持续发展、持续共益的专业公益模式。

2018年,就是融创公益成型,走上专业化发展的一个重要节点。

这一年,融创公益实现了又一次专业升级。融创公益基金会成立,聚焦教育扶智、乡村振兴、古建保护三大领域,同时秉承“美好生活、社会公民”的公益理念,积极鼓励并组织融创业主、融创员工、社会公众共同参与公益项目。

在教育扶智上, 融创结合自身资源,以“英苗培养计划” 持续帮助贫困地区儿童成长发展,助力城乡教育均衡化。

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假

2015年起,融创持续在全国8大区域累积捐赠“英苗书屋”40余座,各类图书及文体学习用品30000余件,并在四川大凉山捐建1所爱心小学。

2019年,英苗培养计划将持续升级,通过捐赠“英苗书屋”、英苗夏令营、远程课堂等多种形式,深度、长线、可持续地为贫困地区孩子提供多样化支持。

在乡村振兴领域,近年来融创已在贵州、云南、海南等地积极开展,参与精准扶贫,整合自身产业优势,改善民生、拉动就业,带动当地脱贫,并建立可持续发展模式。

其中,在融创重点结对帮扶村之一的贵州省雷山县龙塘村,自2018年8月签约以来,融创根据当地资源及村民需求,结合自身产业优势,以文旅切入,通过产业落地、文化激活、教育帮扶、消费扶贫等一系列综合、立体扶贫举措,在半年时间内,就帮助龙塘村实现了基本脱贫。

在古建保护领域,融创与中国文物保护基金会共同设立了 “融创古建保护专项基金”。发挥融创中式产品研发能力,该基金正在挑选具有文化代表性的古建筑,通过数字化修复、研究性复建、工匠培养等项目帮助复原、活化古建文化历史风貌,为中式传统建筑技艺传承、人才培养作出积极贡献。

据悉,2019年,融创公益还将继续聚焦这三大领域——持续升级 “英苗培养计划”、 扎实推进“乡村振兴计划”、落地“古建保护计划”。

融创像是一个公益造桥者,正在通过专业公益计划的不断升级和范围拓展,给这个世界搭建更多美好的“公益桥梁”。

而融创义工联盟平台的搭建、推广和后续持续运营,则将让更多人看到这些公益桥梁的存在,并走上公益之桥,走向公益互动的美好,成为桥上美好力量的一部分。

每个人心中都有小小的爱,融爱同行,才能连接美好。

架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假
架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假
架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假架起“公益桥梁” 孙宏斌给超过数万融创员工放带薪公益假


分享到:


相關文章: