樊溢明
实例：我是三甲医院的一个护士，本科毕业，工作五六年了，刚工作一两年经常加班帮领导干活，没有任何回报。后面领导一直逼我写论文，我实在不会写。我就搞不懂了，谁规定本科生就一定会写论文呢？我大学四年学的又不是如何写好论文！反正领导是看我诸多不顺眼，近期把我借调给其他科室，有一个礼拜的钱居然直接不给我，我找她问也没个说法。逼急了我去护理部哭诉，申请调离原科室，换到另一个更加忙碌的科室，有什么用呢，领导就在那打马虎眼。所以，要么你医院里有人有门路，别轻易开口调科室。否则调不成的话，领导天天要给你小鞋穿。
葛鸽仔
我们二甲的想调科，必须有充分的正当理由，不是想调就调的，你可以先向护士长反应情况，然后护士长再向上级领导反应，领导就会下发调科申请表里面有申请理由以及科室主管意见，这起码要等两三个月才能办下来，因为你的职位要有人接替要做好交接班工作（当然如果你是新来的不是老员工需要传授经验就不需要那么麻烦）。填好申请表之后就上交领导，就等审批了。不是每个医院都一样的，如果是乡下卫生院好像就比较简单，不是什么重要职位或者主管的都可以直接调科，这也因当地卫生系统情况而定。
天使守护你135361695
三甲医院想换科室其实也蛮难的，抛开关系这些杂七杂八的事，个人原因想调，恼火。你最好还是不要给领导开口，因为还不知道背地里怎么整你。除非你和那个护士长关系还可以，你当开玩笑一样单独找机会给她说，你渴望跟着她，在她那里，说不定她觉得你合适就把你调去她那儿了。当然你要有她所在这个科室的专业能力。
小雨点4884
不是我说，到处都是潜规则，除了某些个高精尖人物，或者吃力不讨好的岗位，中层干部都是明码标价，特别是护理部的最黑暗，公开的秘密，不是钱就是se，当然关系是一个特别需要的，看到这个招标价也是需要一定关系的。
抽奖就得好名字
傻啊，怎么能找基层呢，你还没走成闹得满城风雨，得不补偿失，找就要找准，找那说了算数的人，注意说话的技巧，猴子不上树多打几遍啰，
胡福珍
医院里的裙带关系太严重了，如果摊上个滚蛋领导，你就不好说了，我们的领导啥也不管用，光听科里事多的人挑唆，天天工作安排鸡犬不宁啊！
zhyhfx1115
下次和领导谈话，你要提前做功课，把你的想法变成问题问领导，把你们的谈话录音，得到你想要的结果，然后先单位大领导去！！！
用户178677950
护士工作很辛苦，护理部的领导要多关心白衣天使们，
