投身互联网行业的这几年，我最大的感触就是：「互联网行业的节奏实在是太太太太太快了」。我们每天都生活在信息爆炸的环境里，「风口」三个月一变，一不小心就错过了什么机会。我们必须不断奔跑，不断学习，不断充电，才能保持前进的速度。
为了减少大家努力前进的阻力，今天，我采访了 18 位头部公司行业大咖，邀请他们为大家分享公司入职必读的书单。希望通过他们推荐的这些书，能解决你遇到的难题，或者是启发你的思想。
接下来，我们一起来看下这些大佬们都推荐了哪些书？
陈怡静
领英中国运营总监
书名：《Hit Makers》
作者：德里克·汤普森（ DerekThompson ）
荐语：要想创造流行文化热点，让产品迅速成为「爆款」，汤普森说需要做到这三点：优化新意、广泛接触和重复曝光。要想成为流行热点，还有个微妙的平衡：人们喜欢在熟悉的东西中找到新意，喜欢「啊~就是这样的」感叹瞬间。流行热点的制造是新奇和保守之间的博弈过程，要找到在大众可接受范围内最前卫的东西，也就是书中所说的「最适新鲜感」（optimal newness）。
聂烈
滴滴单车策略运营总监
书名：《终身成长》
原著名： MINDSET: THE NEW PSYCHOLOGY OFSUCCESS
荐语：这本书的核心只有一个，那就是要拥有成长性思维。成长性思维指的是人的能力可以培养，虽然人的先天才能、资质、性格各有不同，但都可以通过努力和经历来改变。这就表明了一切事物都是可发展的，一切都看起来有未来，无论失意还是仿徨，无论成功还是失败都是下一步进步的铺垫，这样的人生一往无前。
书名：《费曼讲物理》
作者：理查德·费曼（ Richard Feynman ）
荐语：讲物理的书很多，大部分都是故弄玄虚，卖弄词汇，把简单的东西搞得云遮雾罩。这本书则正相反。费曼在书中将晦涩难懂的物理学知识通过简单的方式讲解出来，非常值得用心阅读学习。不论我什么阶段拿起这本书，都会有不一样的收获。
刘少楠
丁香医生首席产品架构师
书名：《禅与摩托车维修艺术》
原著名：Zen and the Art of MotorcycleMaintenance
作者：罗伯特·M·波西格（ RobertM. Pirsig ）
荐语：这本书通过描述一对父子两人和约翰夫妇骑摩托车从明尼苏达到加州，跨越美国大陆旅行的过程，还有与一个青年斐德洛研修科学技术与西方经典，寻求自我的解脱，以及探寻生命的意义的过程相互穿插。一次壮美的旅程，一本精彩的哲学书籍，更是一次作者同读者的交谈和内心的洗涤。
王炜
知乎用户增长产品
书名：《华杉讲透孙子兵法》
推荐语：这本书集合了各家对《孙子兵法》的观点之所长，书中对思维的东西讲的很透彻，晦涩难懂的知识点会用现实生活中的案例来讲，书中很多简单有用的道理都可以用在工作和生活中。
王力昂
复星集团 商业数据产品负责人
书名：《清教徒的礼物》
荐语：这本书讲了两个创业者主人公在「创建美国社会」这个创业过程中思维方式和组织形式的一些共通特点，以及这些特点在不同时间、不同地方的一些延伸和变化。我觉得这些对我很有启发。
书名：《风格感觉：21世纪写作指南》
原著名：TheSense of Style: The Thinking Person’s Guide to Writing in the 21st Century
作者：史蒂芬·平克 ( StevenPinker ）
荐语：这本书对语文没学好而又有文字表达欲的人有很大的帮助。所以，这本书对绝大部分有文字表达欲的人都有帮助。
李虹
脉脉品牌增长负责人
书名：《人类群星闪耀时》
作者：斯蒂芬·茨威格（ Stefan Zweig ）
荐语：历史上重大时刻的偶然性和必然性。《人类群星闪耀时》是蜚声世界的奥地利作家斯蒂芬·茨威格的传记名作，以天才之笔描写天才，向世人展示了 14 个改变人类命运的瞬间：千年帝国拜占庭的陷落、亨德尔奇迹的精神复活、晚年歌德热恋的悲歌、拿破仑兵败滑铁卢的一分钟、《马赛曲》作者如有神助的创作……这 14 个关键的历史瞬间悄然而神圣地降临到 14 位天才身上。他们强烈的个人意志与历史宿命一经碰撞，瞬间火花四射，照亮了人类文明的天空。
书名：《异类》
原著名： Outliers: The Story of Success
作者：马尔科姆·格拉德威尔（ MalcolmGladwell ）
荐语：比较特别的成功背后的规律解读。《异类》带我们走进了成功人士的世界，揭开一连串令人惊异的统计结果：英超联赛大多数球员都在9月至11月出生；比尔 • 盖茨和史蒂夫 • 乔布斯都生于1955年；纽约很多著名律所的开创者竟都是犹太人后裔，并且其祖辈大多在纽约服装行业谋生。怪才格拉德威尔告诉我们，如果没有机遇和文化、环境因素，即便是智商超过爱因斯坦，也只能做一份平庸的工作。《异类》带领我们找到了成功的根源，发现了更深刻的成功契机，也为社会变革带来新的启示。
书名：《动物庄园》
原著名：Animal Farm
作者：乔治·奥威尔（ GeorgeOrwell ）
荐语：很好的诠释了阶级矛盾。本书是奥威尔通过自身经历以及对苏联的大清洗等一些列事件的了解，对斯大林统治下的苏联本质进行的描写和判断。讲述了动物反抗人类的革命及其蜕变：曼娜庄园的动物不堪人类主人的压迫，于是赶走了庄园主，将庄园更名为「动物庄园」，并制定了「七诫」；但不久，动物的领导层内部发生了分裂，两头领头的猪为了权力而互相倾轧，胜利者一方最终成为了独裁者。被控制舆论的动物们稍有不满，便会招致血腥的镇压，「七诫」也随之遭到篡改。最终，庄园再次沦为不平等的专制社会。
刘飞
前滴滴出行司机产品负责人
《从点子到产品》作者
书名：《经济学讲义》
荐语：经济学不是简单的数据公式，更是一种思维。李俊慧老师将自己向本科经济学专业学生讲授的经济学内容整理成这本书，用通俗易懂的语言和案例，结合张五常教授的《经济解释》系列，对经济学的基本概念进行了细致阐述，并对当前经济学界对这些概念的误读一一加以批判修整，「彪悍蛮横」，有理有据。
程曼祺
甲子光年联合创始人/执行主编
书名：《乌合之众》
原著名：The Crowd: A Study of the PopularMind
作者：古斯塔夫.勒庞 （ GustaveLe Bon ）
荐语：经典之为经典，就在于其永远不会过时。不论什么时候，我拿起这本书我都能收获很多。（1）群体性行为和疯狂的起源及结果 ；（2）一种结合了灵敏的洞察、精准概括、故事性表述以及恰当好处的例证支撑的思考、表达方式（虽然过于观点式和故事性也是该书受到争议的原因）。
王晔
吆喝科技创始人
书名：《概率论与数理统计》
荐语：我知道很多人看到这些数字一定会头疼，但如果你想避免做出错误的决定，最好读完这本书。这本书里讲述了很多关于概率计算、数据统计分析的内容。学会数据分析才能做出好增长。
书名：《影响力》
原著名：Influence: The Psychology of Persuasion
荐语：作者通过这本书向我们解释了为什么有些人极具说服力，而我们总是容易上当受骗。隐藏在冲动地顺从他人行为背后的6大心理秘笈，正是这一切的根源。那些劝说高手们，总是熟练地运用它们，让我们就范。为了避免被忽悠，我觉得这本值得读。
赵钰映
悠泊科技联合创始人
书名：《高效能人士的七个习惯》
原著名：The 7 Habits of HighlyEffective People
作者：史蒂芬·柯维（ StephenR. Covey ）
荐语：这是第一年进入P&G工作时，Teamleader 推荐所有组员看的。多年后回望，对里面的原则深以为然。如果一个候选人能做到「Begin with the end in mind」 ，并且意识到起点和目标之间有一万条可以开凿的道路，那大概他可以自己创业不用来面试了。
周喆吾
MetaApp 联合创始人
书名：《那些老板不管但你要知道的事- 职场求生101守则》
荐语：《那些老板不管但你要知道的事:职场求生101守则》主要内容包括：初生之犊、办公室锦囊、贵人有交持、主管行不行等。《那些老板不管但你要知道的事:职场求生101守则》三愿：一、愿所有上班的好人更勇敢；二、愿老板知道你鞠躬尽瘁；三、愿办公室小人远离你。
书名：《人生是永远的测试版：新创企业家改写生涯的方程式》
原著名：The Startup ofYou: Adapt to the Future, Invest in Yourself, and Transform Your Career
作者：雷德·霍夫曼/ 班垫卡斯諾查（ Reid Hoffman / Ben Casnocha ）
荐语：雷德·霍夫曼是全球最大职业社交网站LinkedIn的创始人，也是非常成功的连续创业者。这本书介绍了我们掌控自己人生和职业的方法，尽最大可能体现生命的价值。
寺主人
女神进化论创始人
书名：《世界观》
作者：理查德·德威特（ RichardDeWitt ）
荐语：有没有可能我们现在拥有的世界观，最后也被证明为错误？有没有可能我们的世界观在子孙后代看来，也是陈旧而诡异？这本书从科学哲学的根本问题，讲到了科学史上的历史事件和哲学主题，内容丰富而且深入浅出，非常引入深思。
书名：《大问题》
原著名：The Big Questions: A ShortIntroduction to Philosophy
作者：罗伯特·所罗门（ RobertC. Solomon ）
荐语：我最喜欢这本书的地方在于，这本书非常好地解决了哲学与现实生活之间的联系问题，而不是论证唯物辨证的绝对权威性。我们要的哲学，不是做学问，是认识如何活着以及活着的意义，然而也并非心灵鸡汤。
SamWanng
少数派COO
书名：《奈飞文化手册》
原著名：Powerful: Building a Culture ofFreedom and Responsibility
荐语：书里详细的讲述了Netflix的文化准则，全面颠覆了二十世纪的管理理念。在奈飞令人震惊的速度进化背后，是十多年以来围绕着如何最大化高绩效所探索出的狼性道路，虽然很疯狂，很霸道，但是又不得不承认这种颠覆性的思维是科学合理的，铁条戒律令人敬佩。
韩冰
爸爸的选择高级副总裁
书名：《思维方式》
荐语：我的办公桌上一直有一本《思维方式》，每次我工作遇到瓶颈或者是思维身体倦怠时，我都会拿出来翻着看看，然后就又能瞬间满血，全情投入工作。分享我最喜欢书里的一句话给你们：「有些最朴素的东西往往最有生命力，能够穿越时空，不管外部技术，生意模式如何变幻」。
鉴锋
零一裂变CEO
书名：《社会心理学》（第8版）
作者：戴维·迈尔斯（ DavidMyers ）
荐语：不管平台怎么演变，人性是不会变的。做「运营」其实就是隔着屏幕和用户做博弈，只有了解人性，才能吸引用户按照你设计的活动路径走下去。
Lydia
果麦文化营销总监，《全栈市场人》作者
书名：《故事》
原著名：Story
作者：罗伯特麦基 （ Robert McKee ）
荐语：推荐罗伯特麦基的《故事》，除了对于文学创作者来说是圣堂级的教科书以外，对于以书中逻辑去评判和赏析各种电影电视剧综艺节目之类的文化产品，都是公认的标尺。甚至再发散一些，去对标人生的话，想到自己在每个分岔路口的选择来定义自己到底是什么样的人格，可能会拥有什么样剧本的人生，要清晰更多。
易明晶
海豚浏览器增长战略部负责人
书名：《中间人经济》
荐语：重新理解中间人价值，没有人喜欢中间人，但我们大部分人都是中间人。
书名：《心流》
推荐理由：名字听起来可能有点鸡汤 ，事实上「心流」指的是我们在做某些事情时，那种全神贯注、投入忘我的状态——这种状态下，你甚至感觉不到时间的存在，在这件事情完成之后我们会有一种充满能量并且非常满足的感受。不是让我们去做什么有趣的事，而是教会我们该怎么把事情做的有趣。
陶凤雅
橙夏科技运营负责人
书名：《人类简史》
原著名：A brief history of humankind
作者：尤瓦尔·赫拉利（ Yuval Noah Harari ）
荐语：《人类简史》非常推荐，从更宏观视角去思考人类起源文明发展 ，之前我去国博很多次，看这本书再去果然有不一样的体会，比如从国博的展品选择和时间线安排看，我党还是倾向人类文明多地起源假说的，我华夏上下五千年文明岂能是来自蛮夷之地。
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