國內各單位都不招大學專科生,專科生以後有什麼去向?

宏泉3


機關事業單位招聘中,不是不招大專生,而是崗位很少,且多數崗位都是基層艱苦偏遠崗位。而企業招聘人員,則偏於注重技能,或者學歷技能並重。

因此,大專生要想獲得好的出路,必須順應市場和社會需求,提升自己。

作為一個大專生,若是有志於公務員或事業單位,就要通過專升本,提升學歷,並取得相應學位,英語也要過關。在校生可以對口單招,往屆生可以自考、網絡教育、函授等方式進行。作為大專生,基礎較差,將來要與全日制本科或研究生同臺競技,必須要有充分的知識儲備和思想準備。不下一番苦功是不可能成功的。本科可選擇中文、會計、金融、計算機等專業,報考職位時儘量迴避高層次單位,可以選擇事業單位或艱苦偏遠的公務員崗位。

大專生的另一個出路,是比較適合學習一門專業技術,將來成為一個高級技術人員。我們國家作為一個製造業大國,高級藍領嚴重缺乏,男生可以選擇機械工程類、建築工程類、市場銷售類技術,深入學習,努力實踐,將來的高度一定不比公務員低。女生可以選擇會計專業,,通過不懈努力,大專畢業四年後可以參加中級會計師考試,再加上幾年的工作經驗,也能獲得不低於公務員的收入,並且隨著閱歷增加經驗豐富,薪酬待遇更會水漲船高。

總之,人生是一場馬拉松,不是一百米短跑。只要努力,起步晚一點也不是問題。想想當年的我們,也是大專生出身,不斷努力的同學當了大學教授,有的成為金融家,有的同學溫飽都成問題,就是因為不一樣的人生態度!

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農夫三拳哦


說明一個問題,對學歷的要求越來越高。

比如最近各地區出來的事業單位,要求低的大專生可以去參加考試的崗位也越來越少,但是不代表不招。

1.如果覺得事業單位是出路,那就想辦法提升自己,提高自己學歷水平,去適應考試。

2.路還有很多條,你可以試著考自己喜歡的專業知識證書。

3.創業 這個路程是艱辛困難的,但是也是一種出路之一。

其實,很多路,都是一步兩步走出來的。好的路,走的人多了,自然寬廣了。可以試圖選一個好的公司,從最基本的最底層員工開始。


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