我曾經去對外經濟貿易大學，聽我國著名經濟學家張宇燕講課。說起張宇燕，可能大家不瞭解，但他的老婆，卻是家喻戶曉，是著名播音員李瑞英。
張宇燕說經濟學其實是人的學問，他說：“一個人在外面，尤其是公共場合，要遵循孔子的儒家處世規則。這是最聰明的處世方法。”
我一直在反思這句話，後來，有一個來自於中央組織部的領導給大家講課，說大家最好：“非禮勿聽，非禮勿言，非禮勿視，非禮勿行。”能保證一輩子平安幸福。當時，大家鬨堂而笑，覺得這是愚蠢和迂腐的思想，是反人性的。作為一個普通人都有七情六慾，做的這一點是不可能的。
我也覺得不能完全用孔子的思想，去規範現代人的言行。但是作為中國人，得有屬於自己的文化體系，一個簡單的行為習慣標準。孔子說，要“仁、義、禮智、信”，這個標準落實到現實生活，可能也不行。
多年以後，我覺得應改為“仁、法、禮、智、信”，在社會交往和國際交往活動中,我們做到了這些,就是一個非常成功的人。在職場中，喂，得到大家的歡迎和喜歡，從而為我們的成功奠定良好的基礎。
下面，我們看一個例子，就知道新儒學“仁、法、禮、智、信”，職場處事規則的好處。
01
—
有媒體報道：9月24日，路透社的報道再次將這位京東CEO推向風口浪尖。文章披露的是關於劉強東性侵事件的大量細節：他一上車就摸受害女生；他強迫與女生髮生性關係；女生保留了他性侵的“證據床單”，說“如果只有我自己，我會自殺，但是我還有父母”。
報道推出後，劉強東律師和京東發言人迅速作出回應：劉強東堅信他是無辜的，並且已經全力配備調查；有關信息並不是事情的全部真相。不過，京東股價依然遭遇重挫，暴跌7.47%。
這一切始於二十幾天前那場夜宴。8月30日，劉強東在美國明尼阿波利斯的日本料理餐廳Origami Uptown操辦了一場買單價為2200美元的飯局。觥籌交錯後，劉強東被曝涉嫌性侵。
這場飯局的代價，此後逐漸加碼，遠超買單價：8月30日事發至今，京東市值縮水約合638億元人民幣，劉強東身家隨之縮水約99億，堪稱史上最貴夜宴。
02
—
北京時間9月25日晚，劉強東的刑辯律師JillBrisbois在接受澎湃新聞記者電話採訪時表示，劉強東涉嫌強姦一案中的指控與證據是有出入的，“一旦調查結束，證據將會披露給公眾，證明他是無罪的。”
此前一天的9月24日，路透社報道稱，此案的女性當事人、21歲的美國明尼蘇達大學女生半夜向好友發微信，稱劉強東已強迫她與其發生性關係。知情人士稱，8月31日下午，她去醫院做了性侵法醫鑑定。
對於案件細節，劉強東的刑辯律師JillBrisbois不願置評。她對澎湃新聞記者表示，此案還沒有蓋棺定論，檢方還在考慮如何處理，“和其他人不一樣，我們現在不能向媒體分享證據，因為我們尊重司法流程、也不會干涉司法流程。”
不過，Jill Brisbois對澎湃新聞記者說：“我們認為檢察官不會起訴，因為他們會發現指控與證據有出入。”
目前，美國明尼蘇達州明尼阿波利斯市警方已經完成了案件的初步調查，並將案件移交檢方，檢察官將審查所有證據，目前尚未就是否起訴作出決定。
03
—
作為一個有世界影響力的著名企業，他要做到新儒學的“仁、法、禮、智、信”，貫徹於企業經營管理和國際商務活動中。這才是偉大的新時代企業家，劉強東，也在成長成熟的過程當中。
自今年2月份開始，華爾街就瀰漫著做空“京東公司”的氣氛，京東股價也在一直下跌，只是沒有現在那麼明顯。劉強東充滿著幻想，希望華爾街資本支持京東公司，他有全球化電商戰略規劃，未來京東公司具有不可估量的成長性。
但是一場意外的“陰謀”，卻讓京東公司全球戰略，受到巨大挫折。京東公司股價幾乎腰斬。最近，小米、美團等公司，都在港交所上市，為什麼他們都不到美國納斯達克上市了？你懂的。
從劉強東的聲明來看，劉強東本人是否定的，至少劉強東案例，沒有證據是肯定的。如果有證據，他是不可能安全回到中國的。但“莫須有”的罪名是成立的。作為劉強東這樣有世界影響力的企業家，強迫別人那太“掉價”了，尤其是在人生地不熟的美國，這點風險意識是有的。
劉強東出於關愛，送該女子回公寓。但違反了新儒學的“仁、法、禮、智、信”，中“禮”的處事原則。
這個女孩是善良的，還是邪惡的，這一點並沒有確定的情況下。按照新儒學的處世原則，應該避免兩人單獨相處，最好在公眾場合談投資融資，避免被嫌疑的可能性。做得這點，也就是“禮”，所以劉強東是失“禮”的。
一旦發生對方告你性騷擾，跳到黃河裡面，也洗不清楚。事情，已經發展到這個地步，女孩只好一口咬死。反正已經得罪了你，不走回頭路了。當然，這個女孩如此行為，後面肯定有更大的想象空間和幕後故事。只是，這些故事不被世人所知曉。
本年度，最佳男演員獎，應該頒給劉強東。他用自己的“莫須有”，推動了我們國家的進步，使大家深思，我們在職場裡面應該怎麼處理事情，才算是完美的，沒有瑕疵的。
劉強東有瑕疵，是肯定的，但他絕對不是壞人，相反是個善良的“傻子”，江湖險惡，他卻如此不謹慎，算不上一個有“大智慧”的人。跟范蠡（li）相比，差距非常大。
在職場裡，我們都應該重視這個問題。尤其是著名的人物，更應該注意禮節和細節，做到有“禮”而為。
在職場生涯中，有很多職場風險需要我們防控何管理。尤其在公共場合，要遵循新儒學的處世原則: “仁、法、禮、智、信”，時刻反省自己是否做到了。
不是風動，是我們的心在動。只有謹慎從事，按照“仁、法、禮、智、信”五子真訣，才能避免不必要的災難和災禍，這也是職場生涯的寶貴秘訣和經驗。
作者簡介：張若謙，暢銷書作家，著有多部長篇小說，在民營、國有企業、中央機關負責組織人事工作，對職場人物有著獨特的深刻理解。撰寫古今中外的人物故事，服務職場教育領域，闡述職場人生真諦，獲得真正的職場秘訣。
閱讀更多 張若謙職場縱談 的文章
