本刊记者 华南
他们为中国铁路新时代发展构建骨架、绘就蓝图，他们的汗水滴在野外勘察、选址选线的现场；他们将青春写在中国快速铁路网的设计图纸上，挥洒在项目测试、科研攻关的试验场中，镌刻在“一带一路”建设的沿线和国家援外工程的最前沿……他们是中国铁路设计集团有限公司（简称“中国铁设”）的团员青年。
吴梦芹是他们中的一员，从他们中间走来。入职头半年，他曾被外派项目现场“体验生活”，更多次赴境外项目一线开展工作，他深知铁设小伙伴们的喜忧冷暖、默默奉献；身为中国铁设集团团委书记，他和团干们铺路架桥，尽力帮助青年更好成长；作为共青团十八大代表，他带来铁路设计一线共青团工作的经验，以及新一代铁设青年的心声和风貌；当选共青团第十八届中央委员会委员，他继续带领小伙伴立足岗位，把成长写在团旗下。
把团旗插在企业发展的主战场
“要带出一支队伍，要培养一批骨干”，这是2011年底，吴梦芹受命担任中国铁设集团团委副书记时，公司领导对他的鼓励和要求。7年来，吴梦芹记着这句话，卯足了劲儿干，不断思考怎样更好凝聚、服务、引领青年，不断探索怎样将服务企业发展和青年成才有机衔接，让团旗飘扬在企业发展的主战场。
作为中国铁路系统一家高新技术型企业，中国铁设35岁以下青年占比超过40%，且呈现学历高、党员比例高、工作强度大的鲜明特色。这样的青年群体需要团组织做什么？团组织能够做什么？怎样做？
在中国铁设，大家主要的工作成果是设计方案，通过一张张图纸展现出来。方案做好后，设计师要汇报设计方案，力求用准确、生动的方式把设计成果展示出来。面对部委领导、业界专家或各方面的业主，把线路、车站设计的原理和选址一一讲清楚，并不是容易的事，“很多青年设计人员图纸做得好，但是表达不出全部，影响了最终效果”。经过细致调研，2012年初，吴梦芹在集团支持下，创新发起首届集团青年设计项目总体汇报大赛。“让小伙伴们结合自己实际在做的非保密项目，结合受众，想办法把方案讲清楚。从准备材料到最终汇报，都由青年设计师自己完成，我们团委就是为有技术专长的青年设计师提供平台进行练兵。”
“英雄帖”张出，应声者众。首届大赛门槛稍高，需要担任过总体或副总体的青年技术人员才能参加。即便如此，参赛人员比例还是占集团青年总数的十分之一。
为了提高参赛人员的水平，吴梦芹专门请来集团专家团队，给参赛青年上了一课，还请来演讲班老师，对大家的仪态、发音等进行了基本培训。集团信息中心的工作人员也被拉来给选手做多媒体技术指导，探讨PPT怎样做得更精美。“我们通过规则设置，使活动主题紧靠企业业务主线，比如项目阐述有10分钟时间限制，还有评委点评和抢答环节。怎样提高青年设计师汇报水平？大赛提供了平台。”
经过海选、预选、决选，首届大赛最终决出项目汇报“十大高手”。“这个活动一下子就火了！”吴梦芹至今提起还有些小得意。6年过去，项目总体汇报大赛扩展为青年项目汇报比赛，参与人员范围更广，不仅作为中国铁设团委经典活动深入人心，也成为青年技术人员成长成才的重要通道，在比赛中获得优秀成绩的青年“十大高手”，大多已成长到关键岗位。
全国铁道团委提出，要让共青团组织成为青年成长成才中不可替代的一环。经过几年的探索实践，这一理念已在铁道全系统各级团组织中落地生根、开花结果。具体到中国铁设，7年来，由团委组织开展的青年创新活动共计160余场，46名青年创新人才脱颖而出，青年科技创新成果积累1400余项，其中120余项成果得到应用推广。吴梦芹说：“团委通过这样的活动服务企业发展，帮助企业发现青年人才。我们的成绩是有含金量的。”
吴梦芹（后排左五）在学习十九大精神活动中
在境外项目上担当生力军、突击队
中国铁设前身是铁道第三勘察设计院，始建于1953年。在60多年的历史进程中，承担了大量国家重要援外工程。自“一带一路”倡议提出以来，境外项目在中国铁设所占比重日益增长，外派青年技术人员不断增加。每次出发前，吴梦芹都与外派团员青年反复谈心，帮他们树立信心；在项目上成立临时团支部，充分发挥团员青年作用，“我们承继着集团的光荣传统，在今天更好前行。在艰、难、险、重面前，青年突击队先上，把鲜艳的团旗和青年突击队旗飘扬在境外大地上。”
吴梦芹谈心，大家爱听，也信服，因为他有四年境外项目经历，是有说服力的吴书记，也是最懂他们酸甜苦辣的身边大哥。2005年，吴梦芹从中南大学英语系毕业后，进入中国铁设，“当时还叫第三勘探设计院”。初入中国铁设，他担任助理工程师、助理翻译，前后到过十几个国家、地区，既有高大上的随团出访、商务洽谈，也有最苦最累的野外勘察。让吴梦芹印象最深的是在老挝的一个项目，团队每天早上五点多出门，晚上八九点才能回到住地。午饭是自带的，每天一个面包、一个煮鸡蛋外加一袋榨菜。天气酷热，浅灰底色、荧光黄警示条块的工装，汗到湿透，每天收工后都结满了白花花的盐碱。“一次被巴掌大的蜘蛛咬了，胳膊肿得老粗”。
同时，在境外项目中，外派人员有时要身兼多职，“我们有个口号，‘大家都是中国人，出国后，所有项目都是一个项目’，不管是否在自己范围内，大家都尽量多承担一些工作。”
为了拿到第一手资料，跋山涉水也在所不惜，但心理波动难以避免。在吴梦芹的记忆里，出国后第一周感到新奇，第二周还有点新奇，从第三周到第一个月，大家心里会出现情绪波动，会疲惫。而在一些长期项目上，有些年轻的外派人员要长驻一年甚至更长时间。家里有事也顾不上。于是，2012年春节期间，吴梦芹第一次把“送温暖”活动对象设定为长期驻外青年的家。“长期驻外，指的是一年只能回几次家，或者一年有300多天出差，一个项目结束了，回家换几件衣服又出差奔到另一个项目。”有过驻外经历的人，会觉得这种慰问的意义不一样，“就是要把团组织的关切表达出来”。
除了带去关切和温暖，吴梦芹认为，团组织更重要的是推动青年在历练中成长，勇于担当。时间再次回到6年前，2012年，国家把坦赞铁路修复改造工程交给中国铁设，“半个世纪前，这条铁路就是我们铁三院修建的。现在，国家又把修复任务交给了我们”。项目誓师大会在天津举行，会上有一个重要环节就是向中国铁设坦赞铁路修复项目“青年突击队”授旗，“集团党委认为，这个项目要突击，一定要青年上。”
青年突击队队员选拔是团委参与的，突击队长特别挑选了团干部。“我们成立了临时团支部和四支青年突击队，这时候团组织就要发挥作用。”吴梦芹说得坚定。在现场，艰难险重的路段，突击队队长先上。外派期间，大家的头发都是队长给理，“理得也不好看，但体现的是一种关怀。突击队突击什么？总量突击、进度突击。但突击队的作用不仅体现在这里。”
至今，授旗现场那猎猎招展的旗帜一直留在吴梦芹记忆中，“坦赞铁路横穿两个国家，集团前后派驻了200多名青年骨干，我们的四支青年突击队，都干得非常漂亮。”从前期动员到后期的动态沟通、生活保障，在团干部的凝聚、带动下，中国铁设青年的生力军和突击队作用在海外项目上同样发挥得淋漓尽致。
吴梦芹（右二）向外方铁路工程师介绍中国铁路情况
在共青团工作的探索中蜕变成长
吴梦芹爱说爱笑，喜欢跑步减压，温和又倔强，因为高挑清秀，有人喊他“帅芹”书记。这样的性格，和团员青年打成一片，似乎是一件顺理成章的事。其实，真正作为一名团干部，并非满怀热情就可以，他也曾迷茫，“自己不断调整，找定位，找感觉，找前辈团干部请教，找集团党委领导学习。后来我明白了，当团干部要有活泼的外表和冷静的心。”
中国铁设集团下辖20多个公司，共有191名团干部，包括吴梦芹在内只有三名专职团干部，其余都是兼职的，而且大多是一线技术骨干，在本职岗位上承担着繁重的任务。“我们有一个团支部书记，设计任务很重，每天接打电话，两部手机都用得发烫”，吴梦芹理解他们。这是基层一线的实际，也是绝大多数企业团组织干部队伍的真实情况。吴梦芹这个集团团委书记，也很长时间是“光杆司令”，倍加忙碌，偶感孤独。2016年年初终于有了搭档，他开心不已。
人手少，工作却不含糊。“全国铁道团系统任务项点多、要求非常严格，2017年就组织开展了近70项工作，平均每月近10项，每项都要有成果落地，并有一套完善的考核机制。但除了全团都要开展的工作之外，铁道团委系统内的一些行业性团组织工作，有的是针对运输系统的，确实在我们设计单位不好承接落实的，我们也积极跟铁道团委主管沟通，征得同意后就不需要做。我们要深入开展工作，认真总结汇报，充分展示亮点，但不涉及的，我们也不搞形式主义。”吴梦芹说得毫不迟疑。
为确保团干部的工作状态和战斗力，铁路团组织一直将从严治团作为一项基础工作。全国铁道团委制订了《铁路共青团工作评价办法》，在充分考虑各地客观条件的前提下，明确通过日常工作考核、重点工作定性目标考核和综合评价考核三部分对所属团组织的工作效果作出科学、客观、公正评价。全国铁道团委严格要求、实事求是的工作作风，也进一步培养了吴梦芹和其他团干们扎扎实实干工作的态度。
闪光的团徽是先进的标志。吴梦芹讲道：“要努力让青年需要时想得起、用得上，让党政部门需要时想得起、靠得住。集团党委一些棘手的工作，如果能想到派给团员青年，这本身就是对团组织工作的肯定。”
而今，中国铁设新员工入职时，吴梦芹总要给他们讲上一课，有时候还是第一堂课。在集团党委的支持下，在为期一周的入职培训中，团委还会带着大家把新员工班委选出来，组织一场新员工篮球赛和一场新员工入职联欢会。单位十几个部门，每个部门负责人上课也就两小时左右，而留给团委的时间是两到三天。“团委起的作用非常大。”吴梦芹很自豪。
中国铁设集团在青年人才选拔和向各个部门、地方人才库推荐青年人才时，会先问问团组织的意见，再向业务部门进一步了解情况。吴梦芹介绍道：“团委牵头组织的专业类比赛奖项，在青年下一步晋级职称时，会作为重要参考。企业青年成长成才的黄金时间只有几年，团的工作要锦上添花，让他们尽早脱颖而出。在这方面，团的工作不能替代。”遇到重点项目、工程重要节点时，团员青年也是率先冲锋的那一群。
入职13年，7年团干路，担任集团团委书记两年，吴梦芹完成了从一名青年到成熟、优秀团干部的蜕变。7年来，中国铁设共青团工作亮点频出，吴梦芹也在共青团工作的探索与锤炼中不断成长。2018年五四青年节，吴梦芹被评为全国优秀团干部。6月底，在共青团十八大闭幕会上，吴梦芹又当选第十八届团中央委员，“既备受鼓舞，又深感责任重大”。背负新的使命而归，他又一头扎入中国铁设集团那片浅灰色的、简朴的办公楼中，拉着身边的小伙伴开启新征程：“我们是铁路系统的基层团干部，要坚定信念、心系青年、提高能力、锤炼作风，继续带领青年立足岗位、勇挑重担、拼搏奉献。青春奋进新时代，青年不担当谁担当？”
中华儿女
家国天下，民族脊梁
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