幫扶隊員一到崗，便迫不及待開始工作。隊員聶宏掛職越西縣南箐鎮脫貧攻堅專職副書記，報到次日，他就去南新村和白泥村入戶走訪。“南箐鎮綜合幫扶工作隊共11人，來自樂山、華鎣等地，需儘快對當地脫貧攻堅情況進行了解。”他表示，自己作為專職副書記，有責任提前摸清情況。
“時不我待”是幫扶幹部的共同心聲。掛職昭覺縣財政局副局長的肖華，報到後直奔鄉里核查“一卡通”退耕還林還草補助資金是否到位；掛職越西縣委副書記的劉本國，則利用週末時間研究幫扶幹部管理辦法，“越西縣目前有幫扶幹部400多人，如何管理很重要。”
涼山州委組織部相關負責人介紹，將按照權責一致要求，綜合考慮掛職幹部人才工作單位、專業背景等情況和工作需要，合理確定工作分工，明確崗位職責。11個綜合幫扶工作隊隊長，協助當地分管脫貧攻堅的縣委副書記，負責產業扶貧，分管易地扶貧搬遷、土地增減掛鉤專項工作；掛職分管脫貧攻堅的鄉鎮黨委副書記，結合本人實際情況和專業特長，負責分管脫貧攻堅或具體專項工作。
涼山州要求，縣綜合幫扶工作隊每月召開一次會議，針對工作中發現的問題，向縣委、縣政府提出改進工作的書面建議。縣委、縣政府在制定重大工作方案、出臺重要工作文件、實施重大項目建設時，要徵求綜合幫扶工作隊的意見。
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