藍天256327651
人事檔案丟失，是工作人員的嚴重失職，勞動者有權提起民事訴訟。
忠告：個人檔案是很重要的，尤其在計算工齡的時候。
可要求原工作單位補充缺失檔案材料，並移交有關部門協助辦理退休手續。原單位不予辦理的，可以向當地人民法院提起民事訴訟，要求其補辦檔案，賠償損失。
人事檔案是職工辦理退休手續的重要依據，由用工單位的人事部門建立，用工單位負有職工個人檔案材料的收集、保管、移交等義務，用人單位應當對勞動者人事檔案的完整性負有責任。
退休是勞動者所享受的法定權利，達到法定退休年齡，即應辦理退休手續，並領取相應的退休金。
趁現在還沒有辦理退休手續前，趕快把檔案資料找回，這是退休後老年人的最終歸宿。
退休年齡男60週歲，女50週歲。養老保險繳費15年。醫療保險繳費男25年，女20年。
閒雲野鶴84816546
你好！
社保一直在繳納，拿到要退休，卻找不到檔案，這確實是件很鬧心的事。但你也不要太著急了，要靜下心來，沉著應對。
1、你要弄明白你的檔案是如何弄丟的，是單位搬遷弄丟的還是單位改制後無人保管弄丟的，是整個檔案都不見了，還是部分材料弄丟掉？如果是整個檔案都弄丟了，你可以找單位要，或問一下原單位管人事檔案的人，問一下你檔案的去向，並且跟蹤追擊。
2、個人檔案材料大致包括這些：（1）招工批覆；2、在單位工作的覆歷表；（3）歷次勞動人事局的調資批覆。大概有這三樣材料就可以辦退休的，這三種材料你可以到勞動人事局去找，勞動人事局找不到，你再到檔案館去找，檔案局一定可以找得到的，一般單位的檔案時間長了都會轉檔案局保管的。
我的回答希望對你有用，最後祝你好運，早點找到檔案，如期辦好退休。
木子李宏康爺爺
問題描述不清楚，究竟你是沒有查到有你的社保繳費記錄，還是說沒有找到你的人事檔案。
如果是沒有查到你的社保繳費記錄，你需要和單位好好核查一下，自己交沒交社保這個不知道嗎?一般這種情況有幾種情況：
1.你去錯了養老保險經辦機構。比如我們當地，市級有企業養老保險，機關事業養老保險，市裡還分三個區，也分別有機關事業養老保險和企業養老保險管理中心，共計八個管理中心，還有可能單位給你在其他地方參加的養老保險，去單位核實一下你在哪參加的什麼養老保險。
2.單位扣了你錢了，但是沒有給你參加養老保險。這種情況就比較惡劣了，快點去申請仲裁吧。
3.姓名和身份證信息錯了，這種情況很常見，因為養老保險一般到退休才涉及到待遇問題，有可能名字同音字或者身份證號錯誤，或者系統裡還是十五位的，沒有查到。
如果是沒有了人事檔案，這個你需要好好找一下。因為退休涉及到工齡問題，工齡就需要人事檔案確認，你需要好好找找你把檔案放在了什麼地方，很多人不重視檔案，覺得沒用，真想起來找的時候往往都十幾年甚至幾十年過去了，找起來確實很難，想想哪去了，這直接關係退休金多少，如果找不到，只能以你的實際繳費年限計算，那就麻煩了。
七葉一支花
我在單位主要辦理退休，這種情況經常遇到，我不說那些虛誇的東西，就說些經常辦理採用的辦法吧！
你沒有說詳細的情況，不知道是哪個地方？是企業還是行政事業單位？我就只能做個大概的分析，一層一層往下說。
一、那一年開始交社保的？是以單位職工繳納還是以自由職業者繳納，看你的情況大概是單位職工，那麼在93年後企業職工全員繳納社保後開始繳納的，檔案的關係就不大，主要是以你的繳費年限計算退休待遇，如果是93年以前參加工作，那就與檔案有關係了。
二、93年以前參加工作的，參加工作時間視作視同繳費，所以檔案就很關鍵。這裡面最關鍵的是參加工作的材料，主要確定你的參加工作時間，只要是正常到齡，如果檔案丟了，問題也不是很大。
三、你當時參加工作的途徑，無非一下幾種情況：一是學校畢業，93年以前那是有派遣證的，以前主要是派遣到主管局或人事局（以前叫人事或勞動局，現在叫人社局，不管叫啥都是一個地方），主管局或人事局會改簽個介紹信來到單位，到單位查一下，或者到上級單位查一下，找到這個東西就證明了你的參加工作時間（友情提示，最好找個熟人幫忙，因為查單位的檔案資料很麻煩，一般沒有熟人不太好好給查）。還有就是招工，都有招工登記表的，一般最少一式三份，本人檔案一份，單位一份，人社部門一份，還是查檔案，不管從那個部門複印出來都行。這些都是證明你參加工作時間的，其他的檔案資料，真的沒有多大的用處。
莫聲3
你沒有檔案是指的是檔案不見了？還是沒有建過檔案？如果檔案不見了，建議先去找下。一般在當地人才中心，也有可能在原來勞動局的某機構，或者在原來單位。
當然也有可能找不到了，要是確實沒有檔案也是可以辦理退休的，只是一般都是按上限辦理。例如退休年紀，沒有檔案可能就只能按55歲。有毒有害的認定，也就可能沒有辦法提前退休等等。
希望能幫助到你，喜歡就關注我吧！
星城韻味
檔案丟失，肯定沒人給你辦理退休，要找回檔案，需要弄明白你檔案在哪丟的，你的社保是單位收錢代交的還是通過代理交的還是自己在繳費大廳自已交的？如果是原單位收錢代交的，檔案就在他那裡，如果找不到就是他弄丟了，要讓他給你想辦法。如果是通過代理或自己在大廳交，錢給誰了就跟誰要檔案，因為第一次交錢的時候是需要辦理相關手續的，其中一項就是關於檔案的，如果你知道是誰給你弄沒了，他會告訴你具體的補救辦法，如檔案局查詢，第一工作單位，第一工作單位的上級主管機關，如果你是通過勞動局招工的檔案局肯定有你的招工登記表，如果你是通過其他途徑參加工作的，如畢業分配退伍安置，在你第一個工作單位的上級主管部門肯定有記載檔案局也能查到，因為在你參加工作的那個年代用工單位是不能隨便用工的，都有據可查。如果全部無據可查，那你就倒黴了，視作交費的年限你就沒有了，就只能按實際交費年限退休了
異想天開
個人檔案中，實際上反映兩個比較重要的信息。第一個信息是你初始就業時的出生年月。社保部門會參考這個出生年月。來確定你的這個退休年齡。
第二個信息就是你的視同繳費年限。因為我們國家是從1992年才開始正式繳納養老保險。那麼在正式交納養老保險。之前的一些工作年限，就被認定為是視同繳費年限。
這部分視同繳費年限的認定，也是需要查閱你的個人，當然才可以確定的。所以說沒有個人，當然很難確定這兩個重要信息。那麼你退休的話就比較麻煩。
甚至有可能說你找不到你的個人檔案，你的這個視同繳費年限就不能夠被認定。最終你鄰居的養老金會比較少一些。
所以不管怎麼樣，還是想辦法找到自己的個人檔案。那麼你的檔案託管機構是什麼單位就去什麼單位落實。他把你的個人檔案弄丟，他就有義務去給你補辦。如果不可以不給你補辦，你可以申請投訴和仲裁。
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社保達人工作在電力
你是一直呆在一個單位還是中間出現過變動？一直呆在一個單位比較好辦，雖然你個人的不見了，可以在單位人事找到底根，什麼時候進單位的，同時進單位的有哪些人，正規單位都會有相應的入職文件，可以在相同的文件上看到。一般單位沒變動丟失檔案，你可以要求他們按這個路徑去補。
如果你單位有過變動，就得想想當年離開單位的時候檔案轉哪了。通常都是市或者戶口所在地區人才市場。去問一問，應該會有結果。
我國從1992年開始全面推行養老保險繳費制度。那以前參加工作的視同繳費，算繳費額和工齡。所以這一塊一定要把檔案找出來，否則丟了就虧了一大截。現在退休的人基本上都有這一塊，你要是少掉了，退休以後每年加工資都跟著少。現在加退休養老金那塊是跟工齡掛鉤的。
花掉時間去辦，材料補齊再辦退休手續，不影響你的收入，最多晚幾個月那退休金。如果沒有辦，就虧大了。
蘇小妮
退休的時候確實需要審查個人檔案，依據檔案材料認定工齡、保險繳納年限等，從而決定你是否達到退休年齡，能否領取養老金，以及根據社保繳納基數和繳納年限確定養老金髮放多少！
大家還有什麼問題，可以關注我！我會耐心的解答大家相關方面的問題！
陽光下的花環41
社保繳納是指你的人事關係在這個地方可以繳納養老金，但是退休需要的是審核你的檔案，包括你參加工作時間和檔案出生年月以及其他的一些信息。
一般辦理退休分為企業和事業。企業的退休和事業退休所負責的部門不同，但是都需要審核檔案然後辦理退休證等一系列的退休手續。如果沒有檔案那你需要去補，每個地區可能會有所不同。最準確的意見建議你去諮詢當地人社部門負責退休業務的科室，然後根據對方提的意見做準備
