以堅強有力的責任體系確保主體責任落到實處。切實履行黨風廉政建設第一責任人責任,將黨風廉政建設納入全院全年工作總體佈局。對黨風廉政建設工作做到“四個親自”。進一步細化班子成員、部室負責人抓黨風廉政建設主體責任的工作任務,做到一級抓一級,層層抓落實,實現黨風廉政建設責任制和懲防體系建設工作與業務工作同部署、同檢查、同考核、同要求。
以重點突出的管理機制確保主體責任落到實處。做好乾警日常教育和管理,做到每季度至少帶頭上黨課一次,開展警示教育一次,開展黨紀黨規學習一次;認真落實廉政談話制度,每月對班子成員開展談心談話,班子成員每月對分管部門幹警開展談心談話,及時瞭解幹警思想和工作動態,抓早抓小,督促糾正問題;重點做好執法辦案的內部監督,對不捕、不訴、社會反映強烈的案件以及犯罪嫌疑人、犯罪嫌疑人家屬、證人、案發單位、辯護人開展回訪考察,全面瞭解承辦檢察官在辦案過程中遵守辦案紀律、廉潔自律及工作作風情況。
以勇於擔當的引領精神確保主體責任落到實處。堅持以身示範,時刻保持清醒的頭腦,築牢拒腐防變的思想防線。帶頭落實好“三重一大”、重大事項報告制度;帶頭執行好《中國共產黨紀律處分條例》、檢察辦案“三個規定”等相關規章制度;帶頭落實好中央八項規定精神和省委省政府、市委市政府十項規定、縣委縣政府八項規定及其實施細則。切實改進工作作風,發揮好廉潔自律的表率作用。