受疫情影響，2020屆畢業生遇上“雲答辯”、“雲畢業”......而今年，2020年全國普通高校畢業生
874萬，是史上最多畢業生。就業是最大的民生。2020屆畢業生將何去何從？在用工保障、畢業生就業創業等方面，廣州有什麼政策？
就業崗位、補貼.....廣州市人社局、南方人才市場等單位聯合發佈，送上就業穩崗大禮包。
01
廣州20.67萬人成功線上就業
開展南粵春暖、春風行動、廣州地區“線上春招”招聘、創新“直播間”“雲面試”等新模式就業服務。
2020年1月31日至4月23日，全市共舉辦網絡招聘會534場次，參會企業6.67萬家次，企業招聘崗位數累計128.75萬個，採集求職者簡歷信息175.14萬人，點擊量1474.57萬人次，初步達成就業意向47.19萬人次，成功就業20.67萬人。
結合人社部、廣東省人社廳的統一部署，
從3月20日起至6月30日，廣州市以“百日千萬網絡招聘專項行動”為主題開展多項招聘服務活動，全市公共就業服務機構計劃舉辦不少185場次的網絡招聘會，其中系列專場招聘活動100場次以上，預計參會企業1萬家次以上，提供招聘崗位信息30萬個以上。
“廣聚英才，同心戰疫”線上春招
提供54萬個就業崗位
廣州市人社局會同市人才辦藉助“廣聚英才行動計劃”人才項目，重點針對高校畢業生和人才群體，推動19家知名人力資源服務機構，聯合開展“廣聚英才，同心戰疫”廣州地區“線上春招”公益活動。
截至4月23日，“廣聚英才，同心戰疫”線上春招活動共有4.25萬家企業提供54.09萬個就業崗位，138.69萬名求職者參與，成功就業12.72萬人，在線培訓11.38萬人次，在線人才測評6.45萬人次，充分體現了政府指導、專業機構參與、市場化運作的政企聯動優勢。
02
找工作必看：至6月30日
連續121天舉辦全天候不間斷網絡招聘會
自疫情發生以來，中國南方人才市場連續54天舉辦“陽光就業”高校畢業生網絡招聘會，組織672家用人單位提供約2.4萬個就業崗位，網頁點擊量約17.1萬人次。向15488名在穗高校、中等職業學校(含技工院校)、特殊教育院校職業教育類畢業學年有就業創業願望並積極求職創業的城鄉困難家庭畢業生、殘疾畢業生和已獲得國家助學貸款的2020屆畢業生發放求職創業補貼3097.6萬元。
在促進高校畢業生穩定就業方面，主要有四個創新的做法：
01
連續121天舉辦全天候不間斷網絡招聘會
從3月1日至6月30日，中國南方人才市場將連續121天舉辦“陽光就業”高校畢業生網絡招聘會。聯動暨南大學、廣東外語外貿大學等市內高校，分行業開展多場專場網絡視頻招聘會，精準發佈就業崗位信息，進一步提升招聘效果。用人單位通過廣州市高校畢業生就業指導中心招聘信息系統即時發佈、更新招聘崗位信息，全天候開展網絡招聘服務。
高校畢業生可通過“南方人才”微信小程序或“南方人才APP”登錄招聘平臺，使用簡歷編輯、職位查看、簡歷投遞、在線即時溝通、視頻面試等功能，畢業生還可以直接向用人單位HR發起視頻面試預約，進一步提高就業成功率。
02
公共就業服務一站式全流程網辦
整合市人社局官網、微信公眾號平臺、南方人才市場相關網上平臺的資源，打造服務高校畢業生的一站式“一網一平臺”
（即廣州市高校畢業生就業信息網、“陽光就業”一站式線上服務平臺），為畢業生提供從求職面試、接收申辦到離校未就業登記及報到、檔案保管、就業調整改派、就業創業證申辦等公共就業服務，全面實現就業服務一站式全流程網辦。03
拓寬畢業生就業渠道
兩項目補貼對象擴大至畢業2年內高校畢業生
引導畢業生樹立科學的就業觀和成才觀，繼續實施“三支一扶”計劃等基層服務項目，將基層就業補貼、小微企業社會保險補貼對象擴大至畢業2年內高校畢業生。
積極開發一批基層公共就業創業服務崗位，吸納畢業2年內高校畢業生就業，參照我市同等條件事業單位工作人員工資水平給予補貼，最長補貼2年。
鼓勵用人單位組織畢業2年內高校畢業生和16-24歲失業青年參加就業見習，按每人每月不高於本市最低工資標準給予就業見習補貼，符合條件的落實見習留用補貼。
04
在穗就讀的湖北籍2020屆畢業生，
按每人2000元標準給予求職創業補貼
在實施湖北籍高校畢業生關愛行動方面，4月16日-5月20日，南方人才市場聯合武漢大學、華中科技大學等湖北重點高校，舉辦湖北高校畢業生及湖北籍畢業生網上招聘活動。截至4月23日，共組織約80家市內用人單位提供674個就業崗位。有意向到廣州市就業的湖北高校2020屆畢業生及全國各高校湖北籍2020屆畢業生均可通過微信小程序或“南方人才APP”登錄招聘平臺在線參加多場專場招聘會。
同時，為幫扶受疫情影響的湖北籍高校畢業生順利就業，對在穗普通高等學校、職業學校、技工院校就讀的湖北籍2020屆畢業生按每人2000元標準給予求職創業補貼，5月底前發放到位。
03
廣州創業者注意
這些人員創業可領萬元補貼
創業可以領取那些補貼？如何申請？
在校及畢業5年內的普通高等學校、職業學校、技工院校學生，領取畢業證5年內的出國（境）留學回國人員，復員轉業退役軍人，登記失業人員、鄉村經營驛道客棧、民宿、農家樂、返鄉創業的創業者（經營主體）以及就業困難人員成功創業並正常經營6個月以上的，按每戶1萬元給予一次性創業資助。
上述人員在本市租用經營場地創辦初創企業並擔任法定代表人或主要負責人的，按每戶每年5000元給予最長不超過3年的租金補貼。登記失業人員、畢業5年內高校畢業生和復員轉業退役軍人自主創業並正常經營的給予累計不超過3年的社會保險補貼。符合條件的初創企業可按招用人數給予最高不超過3萬元的創業帶動就業補貼。
重點操作！
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申請人可向區級公共就業服務機構提出申請。戳【閱讀原文】獲取申請表格、各區公共就業服務機構地址及電話等資料信息。
04
廣州將出臺
促進高校畢業生就業的實施意見
為統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，以更大力度實施好就業優先政策，廣州出臺了《廣州市人民政府轉發廣東省人民政府關於印發廣東省進一步穩定和促進就業若干政策措施的通知》、《廣州市人力資源和社會保障局、廣州市財政局、廣州市地方金融監督管理局、中國人民銀行廣州分行營業管理部關於轉發創業擔保貸款擔保基金和貼息資金管理辦法的通知》、《廣州市人力資源和社會保障局關於印發2020年促進高校畢業生就業創業工作方案的通知》。
下一步，廣州還將出臺促進高校畢業生就業的實施意見、轉發關於應對新冠肺炎疫情影響強化穩就業舉措的實施意見，多措並舉促進各類群體就業，確保我廣州就業大局穩定和經濟社會持續健康發展。
上述四項政策主要通過四大方面進一步穩定和促進就業：
01
支持企業穩崗：
職工因疫情治療或隔離，
按照該職工養老保險工資基數的50%補貼企業
廣州對生產、配送疫情防控急需物資企業，在疫情防控期間新招用員工的，按每人1000元標準給予一次性吸納就業補貼。對春節期間生產疫情防控急需物資的企業按照開工和復工人數每人1000元標準給予一次性就業補貼。對職工因疫情接受治療或被醫學觀察隔離期間企業所支付的工資待遇，按照該職工基本養老保險繳費工資基數的50%補貼企業。通過抓好社會保險費階段性減免、失業保險穩崗返還、就業補貼等政策的落地見效，幫助企業渡過難關，穩企業、穩崗位。
高校畢業生就業是重中之重
真金白銀給予補貼
一是把高校畢業生就業工作作為就業工作的重中之重。拓寬高校畢業生就業渠道，對中小微企業招用畢業2年內高校畢業生就業，按每人1000元標準給予一次性吸納就業補貼。
擴大就業見習規模，對組織畢業2年內高校畢業生和16-24歲失業青年參加就業見習的各類用人單位，按每人每月當地最低工資標準給予就業見習補貼。對見習期未滿與高校畢業生簽訂勞動合同的，給予用人單位剩餘期限見習補貼。相關人員穩定就業並參加社會保險6個月以上的，可再給予用人單位見習留用補貼。
符合條件的城鄉困難家庭畢業生、殘疾畢業生和獲得國家助學貸款畢業生求職創業補貼標準從2000元/人提高到3000元/人。對在穗普通高等學校、職業學校、技工院校就讀的湖北籍2020屆畢業生按每人2000元標準給予求職創業補貼。
02
連續失業3個月以上人員
納入就業困難人員認定範圍
將受疫情影響連續失業3個月以上人員納入就業困難人員認定範圍。階段性延長企業吸納就業困難人員、高校畢業生社會保險補貼、崗位補貼的補貼期限。
做好異地務工人員返穗返崗工作。鼓勵企業“點對點”組織專車專列幫助異地務工人員返崗，按每人500元給予補貼。
對疫情防控期間積極協助企業解決招工難問題的人力資源服務機構，每成功介紹1人按每人200元給予補貼。
03
孵化器減免租金政府補助50%
不超過50萬元
鼓勵以創業帶動就業，加快推進創新創業孵化示範基地建設，對在疫情防控期間主動減免入駐在孵創業企業（團隊）租金的運營主體為非國有企業（機構）的省級、市級創業孵化示範基地，按照租金減免總額的50%給予最高不超過50萬元的補助。
加大創業擔保貸款及貼息政策實施力度。對符合條件的個人借款人可申請最高30萬元的個人創業擔保貸款，合夥經營或創辦企業的可按每人最高30萬元、貸款總額最高300萬元實行“捆綁性”貸款；符合條件的小微企業可申請最高500萬元的貸款。
創業擔保貸款期限每次最長不超過3年，個人貸款和“捆綁性”貸款按合同簽訂之日同期限貸款基礎利率的基礎上上浮3個百分點標準內據實貼息，小微企業貸款按貸款基礎利率的50%給予貼息。
擴大創業擔保貸款經辦銀行範圍，除原有的郵儲銀行廣州分行，新增建設銀行廣州分行、中國銀行廣州分行、農業銀行廣州分行、工商銀行廣州分行作為創業擔保貸款業務經辦銀行。
04
鼓勵在穗院校建立就業創業服務站
每年不高於20萬元給予補助
實施大規模網絡招聘活動，鼓勵人力資源服務機構積極發揮用工信息平臺作用，在疫情防控期間協助政府舉辦公益性網絡招聘會並達到一定規模的，按每場1000-5000元給予補貼。
鼓勵在穗院校建立就業創業服務站，根據開展服務情況按每年不高於20萬元給予補助。
完善就業失業監測研判機制，對承擔就業失業監測任務的企業工作人員，按每月200元給予補貼，每多承擔一項就業監測任務的，補貼標準提高50元。
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