大頭小獵
正常的簡歷會包含個人信息，工作經歷，取得的成績和一些技能。
一般求職者的簡歷，基本就一份，認為這份簡歷適合所有自己要找的工作崗位。其實不然，針對每一個工作崗位，投出的簡歷應該有微調，儘量根據自己的綜合能力，然後將簡歷潤色下，儘量讓自己和這個崗位的匹配度超過90%，畢竟每個公司的產品不一定一樣。
如何寫好一份讓人眼前一亮的簡歷，總結來說，一是突出自己和這個崗位的匹配度，不選我就是公司的損失，也是我能為公司做什麼。二是做過什麼，取得過什麼樣的成就，最好也是能和找的工作有點關聯。三是想做什麼，你的職業規劃和期望是什麼。
簡歷簡歷，強調的也是內容簡單，清楚，突出你要說的重點，能讓HR眼前一亮，覺得不能錯過你這位優秀的求職者。
最後，好的簡歷只能是個敲門磚，最終決定你能不能被面試官相中的還是看你的綜合實力。
忘棋子
謝題主！一份‘亮眼’的求職簡歷，由兩個方面組成，一個方面比較簡單，性別，年齡，學歷，相對應證書等。而另一方面，則相對重要的多。也就是對求職企業的個人表述！首先要大致的瞭解該企業的經營項目及運作情況。其二要預先分析一下，該企業對招聘崗位的要求，並對照自己是否適合。做到知己知彼！其三，個人覺得，求職者，不要‘低三下四’的去‘乞求’。本人打工面試，第一主動要求試工，表明自己的想法是，試工，企業在瞭解我，而我也需要了解企業！實際證明，是有效的！
愚叟2
作為曾今一年內輔導過幾百學生修改簡歷，有上千人聽過我主講的簡歷課的人，頭條邀請指老師來回答這個問題就對了。
寫好簡歷是找工作的第一步，如何走好這一步，其實是一門大學問——我曾經想過寫一本專門講如何寫簡歷的書。篇幅有限，先分享一個優質簡歷黃金法則吧，這就是：
簡歷裡面的每一個條目內容，甚至每一個字，都應該是有意義的
舉一個例子：姓名，電話，電子郵箱，這三個必要信息是為了HR能夠聯繫上你。那些寫了精確到門牌號的家庭住址以及郵政編碼的朋友，難道你指著公司會三顧茅廬請你面試，還是端午節快到了給你寄個粽子?
但是有一種情況例外，如果你求職的那家公司所在地離你家不太遠，這時候寫一下你所在的小區名，是絕對有利於你通過簡歷篩選的。
同理，畢業於華南理工大學的東北青年小王想回鄉發展，在求職位於東北的單位時，標註自己的戶籍所在地，同樣也是很有用的。(否則簡歷篩選者會猶豫：一個南方學生來東北工作，能留住嗎?)
再舉一個例子,如果沒有專門要求，要不要放自己的照片?答案很簡單：
如果你認為HR看到你的照片會增加對你的印象分，進而幫助你拿下面試資格，就放這張照片。如果如果HR看到這張照片，會產生一些不適，那就不要放。
如果不確定您的玉照會不會給自己加分，那我的建議是乾脆別放——畢竟您天天照鏡子，已經習慣了。^_^
一些廢話不要寫，簡歷第一行，如此黃金位置用放大字體寫著“個人簡歷”四個字就是在暴殄天物。
張三/華南理工/金融學大三這種信息就足夠了，非得寫成姓名：張三，就讀學校：華南理工，所學專業：金融學，年級：大三(粗體為多餘)......這樣的，面試官會懷疑你在懷疑他的智商。
再重複一遍，如果簡歷裡出現的每一個字/詞，去掉之後根本不影響閱讀，那就大膽的刪掉它！
求職是一個系統工程，寫簡歷是這個系統工程的第一步。精心打磨你的簡歷，對於面試，以及面試自我介紹都有益處。“功不唐捐 玉汝於成”。
希望這個黃金法則可以幫到你，如有不清楚的地方，歡迎留言提問。
