職場的充電寶
要有明確的職業規劃，做起事來才有目標，才能對職場保持清醒，才能在特殊時期從容不迫，不是一遇到問題，就衝動離職，這很有可能對未來的職場生涯帶來很大的影響。對於能力充分的人來說，辭職不足為懼，但是對於衝動的人來說無異於洪水猛獸。疫情之下更要三思而後行！目前諸多行業都受到了明顯的打擊，不管是龍頭企業還是中小企業，不管是老闆還是員工無一倖免，疫情以近乎慘烈的方式告訴大家第一要義要珍惜！這種情況下，公司的運營重心會有所調整，招聘計劃也會有所不同，在維護正常的運轉前提下，開源節流是共識，減少人力開支肯定也是一些企業不得已的艱難選擇！崗位收縮，相應的機會變少，與此同時受衝擊的失業人員加入求職，僧多粥少的就業環境，導致競爭更加激烈！同時，如果求職屢屢碰壁，那麼就會越來越洩氣，面臨著生活的困窘和工作不滿意的焦慮，甚至會產生自我懷疑，可能很多人為了解決生存壓力，乾脆就降低標準隨便找到工作就湊合下去了！也有人能在危機中發現機遇，把握機會，洞察研判，找到更適合自己的方向和領域！如果辭職一定要掂量清楚，現實中的壓力自己是否扛得住！疫情之下，所有人面臨的挑戰和機遇都是平等的，但決定勝負的還是個人能力！總之，對自己要有清醒的認知，理性分析，不要衝動離開，但真正該走的時候也要果斷，有實力，有底氣什麼環境都不怕！
桃李春風WORKSHOP
新冠肺炎突發，許多行業遭襲。有的受損嚴重，遭受巨大損失。甚至有些單位，已經難以為繼。迫於這種形勢，職工面臨壓力。有的為了生活，想要因此辭職。本人不敢妄言，難以說清問題。只是奉勸大家，一定慎重考慮。如果單位可以，最好和舟共濟。如果確有困難，那就別多遲疑。生活壓力都大，遇事靜心處理。既要顧忌當下，也要深謀遠慮。雖然生活艱難，且過且要珍惜。
泉邊看景
很高興回答，新冠肺炎影響下是否可以辭職這個問題。
首先談談我的觀點吧，我是一個莞漂族，天天在外面走走看看，你這個問題真的是太可笑了。還是否可以辭職？今年有工作上班都不錯了，還辭職我不知道，除非你親戚開的公司直接讓你去當領導還差不多。
你來東莞看看有多少廠在做事，有多少廠在加班，有多少門面關著，都是在疫情的影響下，各個行業受損。除了政府部門稍微好一點，其他行業哪個不受損？
今年毛織行業也不行，電子廠也很多，沒有貨，電子加工更不用說了。我們廠已經放假3天了[捂臉]，希望有工作的，今年堅持上班吧，珍惜眼前，等疫情結束之後，所有行業全部恢復正常再選擇其他就業工作。以上是個人觀點。
