用户8180597522942
楼主您好，灵活就业社保为什么感觉每年都会增长？其实你这个感觉是很正常的，灵活就业的社保每年在增长的同时，那么作为我们企业在职职工的社保，每年实际上它也是在增长的。只不过作为灵活就业人员是自主全额承担所有的缴费比例，那么他的缴费压力缴费金额比较高，哪怕是增长一点点自己都会感受得到。
企业在职人员呢，虽然说这个社保待遇也是在增长，但毕竟企业在职人员绝大部分的缴费金额和缴费比例都是由企业单位来承担，个人所承担的比例和金额相对是比较少的，每一年调整仅仅只调整一次，所以说作为企业在职人员，如果说他的工资增长了，基本上是可以抵消这个社保的增长费用，比如说我们都有这个工龄工资，那么你的工龄工资，比如说一年是50块钱或者100块钱，刚好能够抵消这个社保增长所带来的金额。
所以这是为什么企业在职人员，感受不到社保的增长，而我们灵活就业人员感受社保增长的一个主要原因，实际上都是同步增长的，社保增长的条件是根据社会平均工资来决定的，每一年社会平均工资只要发生增长，那么我们的社保缴费基数也对应的会增长，因为社会平均工资就是所对应的社保缴费基数，那么每一年增长也就不足为奇了。
社保小达人
因为社平工资每年会涨，所以缴费基数也会跟着一起涨。
大家好，我是社保专家思之想之，灵活就业保险为什么感觉每年都会上涨呢？
灵活就业人员可以参加企业职工基本养老保险。你搞懂灵活就业人员如何缴费，就明白为什么每年的缴费都会上涨了。
灵活就业人员如何缴费呢？
按照现在的规定，灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，缴费基数是当地上年度社会平均工资。
当然可以在一定的范围内选择适合自己的缴费基数。因为上年度社会平均工资对于有些人来说可能太高了，负担不起。对于有些人说可能觉得太低了，以后养老金会低。
所以国家设定了一个社保缴费上下限，是允许灵活就业人员在上年度社会平均工资60%和300%之间选择适合自己的缴费基数。
而要知道社会平均工资每年都会上涨的，由于社会平均工资上涨，所以灵活就业人员的社保缴费基数也会跟着水涨船高。
因此，每年灵活就业人员的社保缴费也会跟着一起上调。
举个例子，当地平均工资是3000元，第二年涨到了3500元。
之前你按照百分之百的交费档次，也就是按照3000元的缴费基数来缴费。由于灵活就业人员的缴费比例是20%，每月要掏钱是600元。
第二年涨到3500元之后，你的缴费基数也上涨到了3500元。所以你每月掏的钱是700元。也就是涨了100元。
因此灵活就业人员养老保险缴费每年上涨的原因就是，由于当地社会平均工资上涨导致缴费基数跟着上调。
其实如果说你觉得高，你可以选择降低缴费档次。当然了，养老金是多缴多得，少缴少得。你的缴费变少了，以后的养老金也会受到影响。
所以灵活就业人员参保还是要求具备一定的经济能力的。否则缴费逐年上涨可能你会负担不起。越来越吃力。
当然有付出就有回报，灵活就业人员参保后的养老金待遇是跟企业职工养老金一样的计算办法，只要缴费基数、缴费年限、退休年龄在一个同一个地区的话都相同，养老金就是一样的。
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思之想之
楼主你好，灵活就业人员参加社保，为什么感觉每年都会增长？其实这个感觉就是一个现实。我们所参加的基本养老保险和基本医疗保险，那么它会取决于一个社保缴费基数，社保缴费基数是根据你们当地所在地区的社会平均工资来确定的，实际上随着经济不断的发展，随着物价水平的不断增长，那么我们的社会平均工资每一年都是会正常增长的。
这种前提下那么就意味着我们社保缴费基数也是在不断增长的，比方说你去年的社保缴费基数可能是5500元左右，但是由于今年发生这个社会平均工资的增长，所以说社保的缴费基数就变成6000元了，那么相对应的你缴纳的养老保险包括医疗保险的费用都是会有所增长的，每一年整体的增长水平大约是维持在7%~10%左右的范围之内。
所以我们感觉这个社保的缴费费用越来越高是很正常的，而且本身作为灵活就业人员来讲，它是自主来全额承担所有的缴费金额，所以说哪怕是增长几百块钱，我认为对于他们来说影响也是很大的，但是对于企业在职职工来讲，其实影响可以说是比较小的，因为毕竟企业的在职职工都是通过企业单位来承担绝大部分的缴费金额，所以这种情况下对于他们来讲。自己的感觉并不是那么太强烈。
