出道26年零緋聞,馬東稱其八面來風皆可控,何炅憑什麼?

文|素心

今日,何炅老師在微博上先後給6個人送上了祝福。先祝王晰、張含韻、劉美含、李熹子、陳飛宇生日快樂,再祝劉憲華出道12年快樂。

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也許有人會說,這不是因為互粉有提醒嗎,所以順便而已,但是當自己收到系統的提醒某某朋友生日的時候,我們是否會在他的評論裡留言或者送上一句自己的祝福呢?相信很多人都做不到吧!

也許你會說何老師是在作秀,但是瞭解他的人都知道他不會落下對每個朋友的祝福,評論裡有人說何老師真的好辛苦,何老師好暖心,而何老師的舉動也引起了數十萬的點贊,可見何老師在大家心裡的地位。

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曾經看過一個有趣的投票:如果可以,你最想跟哪個明星做朋友?其中何炅以高票贏過眾多的高流量明星,居於榜首之位。

主持人馬東曾這樣評論何炅:

“情商特別高,那種周到到八面來風,都在他掌控之間。”

好像何老師就沒有他處理不好的人際關係。何炅並不是一出道就如此精通人際交往之道,他也是在被質疑的聲音中一路成長過來的人。

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要想擁有好人緣,你得深諳這4條人際交往的技巧:

1)將自己的負面情緒藏起來,一個好脾氣的人也是一個受歡迎的人

何炅在圈內是出了名的好脾氣,可是他也說過誰都有負面情緒,沒有生氣不一定代表沒有負面情緒,但是能夠不將負面情緒帶給他人,才是真正的修養。可見好脾氣也是磨練出來的。

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好脾氣不是叫你忍氣吞聲,而是當你憤怒之時,你可以選擇獨自發洩,別讓這些難聽的話傷了你至愛至親之人,這樣也只會讓你的對手沾沾自喜。

人所有的負面情緒,都是源於自己的無能。

作家獨木舟曾說:

不記得是從什麼時候起,我不再在太多人面前宣洩我的負面情緒。

生活中糟心生活中糟心的時刻依然還有,但我慢慢發覺,自己消化掉這些,所獲得的經驗和能量,要比傾訴和抱怨強大得多,從前我依賴他人,如今,我相信時間和我自己。

面對負面情緒,獨自悲傷無用,向人抱怨散發負能量更是有些無德,我們能做的更多是學會獨立思考,將自己的負面情緒收藏起來,將自己微笑的一面展現給他人。

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2)說話的時候注意場合和分寸

不同的時間、地點,面對不同的人物,你說話的用詞用句,肯定是不一樣的。說話時需要根據對方的年齡、性別、文化程度、身份、職務和心情來選用不同的溝通方式。

比如人口普查的時候,你向一個沒有文化的老太太說:“你有配偶嗎?”那老太太就說:“你是問我有沒有買藕嗎?”結果就鬧了一個笑話。

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一個大學生畢業分配到一家工廠,起初他很受領導的賞識,但好景不長,不到一個月,車間主任就是對他越來越冷淡。因為那個大學生特別愛用術語,什麼程序化、控制論、結構定向一大堆。

車間主任只是一箇中專畢業生,他最討厭別人在他面前咬文嚼字賣弄學識,而這位大學生無形之中觸碰到了領導的自卑神經,最後被領導冷淡他的晉升之路也毀在自己不懂得的說話的技巧。

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說話是一門藝術,當我們跟對方交流的時候一定要快速捕捉各種訊息來達到跟對方的一個有效而良好的溝通,這樣對方也會想跟你繼續說下去,願意和你成為朋友。

3)學會傾聽

為什麼我們只長了一張嘴,長了兩隻耳朵,就是讓我們多聽少說。

例如公司產品銷售出去的時候引起了客戶的不滿,而這時候客服要做的最重要的一件事是傾聽客戶的心聲,他到底是哪裡不滿?

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有時候客戶只是想吐槽一下,他並沒有真的想要去投訴,當你認真的去傾聽,等他發洩完之後你再安撫他一下,曉之以理,動之以情。我相信這個客戶最後也會成為你忠實的客戶。

4)不要吝嗇你的讚美,學會適時的讚美

記得有一次會議上,有個同事做了一個報告,他從來沒有想過會得到別人的認可或者讚美,但是當他報告完,去上廁所的時候,剛好遇到會議上另一個人對他說:“我覺得你的報告講得非常好,簡明扼要,我應該跟你學習一下。”

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就是這句話,讓那個做報告的同事心情愉悅了一整天。和別人交往中可能你不經意的一句話就可以讓別人的心情愉悅一整天,就可以給別人帶來快樂。

所以不要吝嗇你的讚美,多讚美他人,他人也會因此而對你心生好感。但是讚美不要過度誇張,不要因為讚美過度誇張而讓別人產生不適,這就有點適得其反了。

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以上,就是人際交往的4個小技巧,希望我們都可以,通過不斷的練習這些技巧來讓自己在生活和工作中收穫一個好人緣。

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