日前，我区出台《2020年度全区转变工作作风优化营商环境专项行动实施方案》，现就具体内容进行解读。
2020年度全区转变工作作风优化营商环境专项行动整治重点：
整治重点共分三大类11条。
（一）不讲政治纪律，政治规矩意识淡薄
1 不讲政治，不守规矩。对区委区政府的决策事项，不能入脑入心，思想上漠视，行为上打折扣、搞变通，甚至消极抵触、软抵抗；政治敏感性不强，思想麻木，对上级政策文件精神，吃不透、把不准，对后果的严重性、重大影响研判不到位。
2 欺上瞒下，漏报瞒报。组织观念缺失，应当及时向组织请示报告的重大事项，不请示、不汇报；报喜不报忧，习惯邀功摆好，对问题和不足避而不谈；开展工作、推进项目、报送情况等避实就虚，甚至弄虚作假。
3 纪律松弛，管理不严。履行主体责任不力，对单位和党员干部管理“宽松软”；对拉关系、做人情、打招呼、搞变通等不正之风，视若罔闻，抵制不力；不敢较真碰硬，怕得罪人，存在执法不公，甚至枉法裁判、放纵违法犯罪行为。
（二）工作作风漂浮，担当意识缺失
1 不敢担当，不负责任。对本职份内的事，该担当的不担当，该落实的不落实；奉行“好人主义”，只栽花不栽刺，甚至对出了问题的干部包庇纵容、姑息迁就。
2 形式主义，应付了事。工作不细不实不深入，图形式、讲场面、装样子，习惯于发号施令、当“甩手掌柜”；以文件落实文件、会议落实会议，制定的政策措施照搬照抄，不接地气、不讲实际；表态快、调门高，行动慢、落实差，抓落实不痛不痒，解决问题不慌不忙。
3 畏难怕难，推诿扯皮。对上级部署的工作，习惯等一等、看一看，不推不动，甚至推而不动；习惯于推诿、找理由，特别是一些分工交叉或职责边界不太明晰的工作，推来推去，不作为、不尽责。
4 墨守成规，不思进取。思维固化，习惯于吃老本、凭经验办事，没有先例的事不敢干，没有明文规定的不敢动；不善求新突破，遇到稍复杂的问题就理不清头绪，打不开思路，致使工作无从下手。
（三）漠视群众利益，为民意识不强
1 官僚主义，脱离群众。公仆意识弱化，群众观念淡薄，热衷享乐坐班吹空调，不愿走村入户听民声、察民意、解民忧；官气十足、颐指气使，把党的惠民利民政策当作“恩赐”。
2 区别对待，看人办事。漠视群众困难，对群众诉求能躲则躲、能推则推，甚至故意刁难；办事不讲规则讲“人情”，领导打了招呼的主动办，上级部门批示的抓紧办，媒体曝光的加班加点办，一般普通群众的漠视群众困难慢慢办、拖着办。
3 吃拿卡要，与民争利。把公共利益部门化，把部门权力个人化，对群众的关心、关切没有回应；窗口单位宗旨和服务意识不强，服务观念淡薄，门好进、脸好看，但事难办，甚至不给钱不办事，收了钱乱办事。
4 政商关系“亲清不分”。在处理政商关系时走极端，要么以权谋私，搞权力寻租，要么不谋事不做事，对企业诉求不敢为、不愿为、不会为，或者新官不理旧账，变成“清而不亲”。
优化营商环境三项行动具体内容：
一 开展“项目服务竞赛”专项行动。持续围绕区委区政府确定的重大项目、重点（台资）企业和重要民生项目开展101%优质服务竞赛活动。
二 开展“党政亲商会”活动。以倡导“铁脚板”“家家到”精神为契机，创新构建经济网格化服务模式。每月组织“党政亲商会”，及时听取市场主体的反映、诉求，有效解决市场主体生产经营中遇到的困难、问题。
三 开展“作风建设暨优化环境面对面”活动。广泛收集企业和群众反映比较强烈的问题，在区融媒体中心开设“作风建设暨优化环境面对面”专栏，定期邀请区领导、人大代表、政协委员、企业代表、群众代表、相关部门负责人等共同参与，面对面解决企业困难和群众反映的问题。
内容来源：中共淮安市淮阴区纪律检查委员会
文字整理：居付晴 蒋佳佳
本期编辑：张子煜
审校：居付晴
审核：李堃
