在你們眼裡，職業女性是什麼樣的？
幹練的白襯衫
裁剪合體的西服
簡潔的髮型
以及.......高跟鞋
以上的各種元素，組成了現代的職場女性。
而在日本，這種風格更是發揮到了極致：
整潔、幹練、精緻、專業
這樣的追求與標準並沒有錯，但日本有條不成文的規定：
女性在職場等正式場合必須穿高跟鞋
因將這樣的“美”和“專業”強加給女性，很多女性表示腳痛甚至受傷。
不久前，面對這種無理的規則，日本發起了“kutoo”運動，號召女性聯合起來，爭取自己的職場選擇標準權。
KUTOO的名稱來自於兩個日文單詞：鞋子（kutsu）和痛苦（kutsuu），都以ku開頭
目前，已有9萬職場女性支持這項運動。
強制女性穿高跟鞋，與曾經強制女性裹腳又有什麼區別？
而這種不平等的待遇，確實我們的職場日常：
面試時：今年27了？結婚了嗎？
雖然現在國家明令禁止不允許面試時提及此種問題，但自此之後，變成了無法言說的“潛規則”。
開會時：這次招聘，只要男生就好
同是HR，女人何苦為難女人，不能明確寫在JD上，但從篩簡歷開始就避開了女性。
“女程序員？行不行呀，別是來搗亂的吧”
某些職業，天然的就會歧視女性，對女性不信任。
同樣的級別和職位，男性工資高於女性。而各公司高管，大部分都是男性
職場上越久，就會發現，男性的晉升總是比女性更快一些。
而以上這些，確是我們遇到所有職場歧視的冰山一角。
也有漫畫家畫出了“打敗”高跟鞋的漫畫，鼓勵大家活出自己。
雖然世界各地都有人為女性發聲，為平權做出努力，但這件事依然任重而道遠。
我們一路奮戰，不是為了改變世界，而是為了不讓世界改變我們
你在職場中，遭遇過什麼職場歧視嗎？不妨在評論區裡暢所欲言~
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