公司清明節不準備放假怎麼辦?

晚語慕清歌76026045


答:本來清明節,放假是國家的統一制定和部署,放假二天。

但是,今年的清明節,又是特殊之年,不比往年。由於今年春節期間發生新冠肺炎疫情,現在還沒有脫離疫情期,還要嚴格防疫疫情從來雖然現在得到控制。在前段時間,擔負了一些時間,公司為了挽回前面的損失,現剛在復工不久。根據公司的實際情況,正在加點的工作,決定清明節,不放假。我認為是公司非常正確的選擇,是符合當前形勢的決定。(這是代表我個人的觀點和看法),更是公司一注兩得,更好地提高產量,為國家和人民多謀福利。



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各持己見,每個人的看待觀點是不一樣的,我說下自己的看法和想法(條件是,我是在外地上班)

1,清明節定位國家節假日才過了十來個年頭,包含了一種思想和文化

2,在國家大的方向不變的情況下,我們還是要根據公司的實際情況

3,今年疫情並沒有完全解封,如果非特殊情況,可以接受公司不放假。畢竟回家後,村上還會覺著是從外面回來的

4,我這邊應該是不放假的,行業屬於定製產品,其他的特殊行業,不是說停就能停,說開就開(從生產成本考慮)

5,我有休息時間,可以調節休息,我是這麼想的,先給村裡村委打個電話,如果說村上方便,我就回去。如果說有所擔心,我就不回去了。

6,在外面上班十六七年了,除了春節正常回家,其他時間的節日,都是碰巧吧。碰巧了就回家,碰不巧就和同事一起。

7,清明節的主要意義在於,對已故親人的思念和敬意!其實,對於親人,我們不止在清明節思念,可以說閒暇裡都能想起

8,如果條件允許,回家是最好了!

9, 條件不允許,就在心裡過一個特殊的清明節吧,給自己些許鼓勵和信心!!


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調整心態,按照公司的規定執行,好好工作,根據情況有以下幾個步驟,你可以試一試:

1、選出單位代表跟領導談談清明節放假的事情。清明節是國家的法定節日,每年清明節按照。

2.跟領導私聊,講清楚自己需要清明節放假去祭祖。如果大家意見不統一,或者選不出代表的話

3.請親成暫時代為祭祖。如果清明節前後都特別忙,單位不放假,可以考慮先請自已的親

4.跟單位要求調體。如果整個家族都約好了必須在清明節前去祭祖或者參加各種紀念活動。

5.在明節當天請假一天。如果用以上方法都行不、比如代表,退導私也沒有用,還找不到調體的同事,那就只能在明節當天請假一天,請假擔工是小事,祭祖是大事。

  • 如果單位不人性化管理,還是考慮換個環境。

:作為一個正規的單位,遇到國家法定假日都應該按照國家規定放假,如果跟單位反覆溝通,在清明節也不放假,還不願意支付三倍的加班費的話,建議還是早點考慮換個環境,重新換個工作單位。


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你與公司有籤的勞動合同嗎, 清明節加班可以拿雙薪的;不過有的公司只是允許倒休;  你們公司在清明節加班說明你們公司的工作比較多,這是企業的好事情呀,你可以換個位置思考一下,假使你是公司的創始人;……     如果自己感覺有更好的職位適合你,你可以辭職的,但不要因為一次加班而影響了好心情;你提前給公司領導申請辭職,應該不會扣工資的。





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清明不放假,首先說明公司效益還不錯,要知道現在很多公司都經營不下去倒閉啦。所以,清明不放假,要兩方面看。如果真有事情可以請假,倘若沒有太大的事情,就安安心心上班好了,兩倍三倍的工資拿著,何樂不為啊~


桐丘書童Lynn


公司放不放假取決在於公司,其實清明節加班薪水是平時的三倍也是不錯的,況且疫情期間也無法到處去遊玩的


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