叨叨馬和喳喳雞
曹大老闆現在財大氣粗，獨裁式管理。疑心病重又忌才，前天才把楊修炒魷魚了。又好色，經常對屬下MM動手動腳。”不自由毋寧死”，老子不給他賣力。孫老闆公司不小，但開發力差，屬吃老本類型，公司高管淨老朽之輩。陸遜小滑頭，並無真本事，公司效益不佳。給他幹不是白費力？劉老闆公司稍小，但他待人好，能聽諍言。給他幹，月入雖不及在曹老闆那裡，但心情舒暢，少生病。且成都生活費用比許昌建業都低。開銷之外可存一點。娶個蜀地MM不用彩禮，省一大筆銀子，買輛”流馬”(雞公車)的錢都有了。那個少老闆是蠢豬，公司前途未卜。不過等他接盤時，我存的銀子足夠自已當老闆了。哥兒們一起去成都吧。
王祖蔭1
在曹老闆手下幹，只要不去庛他的毛，不會被降職，開除。曹老闆有雄才大略。企業發展肯定很強。並且曹老闆愛才，只要你有一些本事，在他手下混個一官半職不成問題。
孫老闆憂柔寡斷，就盤算他那塊小地盤。沒有發展眼光。人家曹老闆都已經開拓國外市場了。孫老闆還在生產老年手機。用個周總經理吧，自命不凡。玩不過劉老闆手下那個諸葛經理。
劉老闆人倒不錯，重情重義。就是愛哭。人家說了，愛哭的老闆會拖欠工資。會哭窮嘛。再說，在他手下乾沒有出頭日。連趙雲都不被他重用。有分紅時，他肯定首先想他那三個副經理。諸葛經理也不咋地，想從蜀地闖出來，都七趟了，還沒上市。估計將來企業也不會發展多大。
荒山無泉
月林6491
孫權吧，覺得他還算不錯，應該是位好老闆。
三人相比較，孫權最柔和，劉備最桀驁，曹操最無常。在曹老闆手下打工，每天提心吊膽，生怕他一高興就出么蛾子；在劉老闆手下打工，人手少，工作量大，老闆又比較追求實際，員工太累。
只有孫老闆，並不太在意員工效率，只要有一點成績就能得到嘉獎。
和曹劉兩家員工到處開疆擴土，增加業務量卻被兩位老闆視如平常來說，呂蒙得了荊州區區彈丸之地，嚴格來說，還是東吳自家領土，孫老闆就拿他當了寶貝。反觀另外兩家，張遼八百人和孫權集團十萬業務員對抗；張飛進益州，一路兵不血刃連下五十四座關隘，也沒見曹劉二人如何激動。
所以，在孫老闆手下做事輕鬆，不用太多業績，只要人浮於事就能獲得不菲的工資。
禁街虎1
曹操可以是優秀的老闆，古人給曹很高的評價，詩人，軍事家，治國之能臣，孫權，全靠他的父兄，打下來天下，吃喝不愁，劉備，原地踏步，劉備老想回復漢室，他也不想一想，漢朝氣數以去，枯木將亡不可復春，人要將死不可復活，劉備想成為漢朝皇帝，坐收漁翁之利
用戶4366886953299390
這個命題有點問題，作為老闆，誰都有掙錢的絕招，只要能給工人的工資付清，待工人好，就是好老闆，反之就是差老闆。至於老闆能當多久，取決於他自己。所以回答是老闆怎麼賺錢，還是回答老闆如何管人待人？
用戶夏天
劉備吧！懂得用人，這很重要。
雁過留聲178071574
反正沒有意義當遊戲玩
曹營之事不好辦，形容曹操的，孫二代火候差點，還是劉老闆比較靠譜點
