給上級讚美，是給他們毒藥。
------ 張鵬
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小時候，我父母都在一家國營大廠當工人。他們回家經常抱怨的是：某某人能力平平，但依靠溜鬚拍馬升了官，爬到了其他人的頭上，從企業獲得了不少好處。這樣的故事聽多了，我就在心裡嘀咕：如果讚美上級有好處。你們為什麼不讚美？為什麼不選擇對自己有利的路？
當然，我父母認為違心地讚美上級完全是不道德的，更是不恥的。我當時也覺得父母的做法是對的，我認為他們有道德的高度，有正義感，值得我稱道。其實，我得出這樣的結論完全是基於我使用道德思維。
但是，後來我進了醫學院，又去了英國學習和工作，特別是在英國當法醫的經歷，讓我的道德思維漸漸被
科學思維取代了。用科學思維來分析上述問題，我就有了不同的見解。那就是：從生物進化的角度來分析，你的選擇如果有利於你的生存，那麼，你更有機會繁衍後代。就是說，如果讚美上級更有利於自己的生存和發展，這些人將成為人類社會競爭的獲勝者。那麼，經過許多代的優勝劣汰，最後的結果一定是，整個民族都會由讚美上級的個體組成。
但只經過兩三代，我就發現上述假設並不成立。因為，現在的90後與00後溜鬚拍馬的能力明顯不如六七十年代出生的人。另外，發達的西方國家，溜鬚拍馬的現象更是鳳毛麟角。他們的國家更先進，但這樣的人卻更少。
為什麼要放棄讚美上級這種利己選擇？為什麼人們不採用更有利於自己生存的方式？
我經過大量的觀察、分析，終於找到了答案。讚美上級這種方式雖然有利於個體的生存，但不利於集體的生存與發展。這樣的組織更容易被淘汰。比如，我們老家幾乎所有國營企業全部倒閉了。同樣，用進化論分析，一個組織如果盛行溜鬚拍馬，那麼，這個組織生存能力會下降，就更容易被沒有這種現象的組織打敗。組織被淘汰，個體也就不可能生存與發展了。
為什麼對上級讚美會讓整個組織滅亡？其實道理非常簡單，對上級的讚美會讓上級迷失自己，讓他們看不到問題，他們會在一片讚美聲中先走向瘋狂，再走向滅亡。這樣的例子不勝枚舉，古今中外俯拾即是。
如果一個上級沉醉於下級的讚美，那麼，代價一定是由整個組織付出。渴望讚美的上級，絕大部分都是智商出了問題。有可能以前他們是高智商的，但在讚美聲中，他們開始膨脹，開始忘乎所以，最後變得剛愎自用，將組織和自己帶向滅亡之路。
當然，也有一種例外情況，那就是黑社會組織、傳銷組織、勵志培訓機構，他們的掌門人智商很高，他們會買通一些鐵桿下級，讓下級瘋狂地給自己唱讚歌、搖旗吶喊，目的是把自己變成神，利用神一樣的魅力或者威懾力來征服其他人。比如，我去過幾次這樣的培訓，培訓公司將一大批員工安插在觀眾中，然後當他們的“大師”上臺時，他們瘋狂地高呼、鼓掌，以此帶動其他觀眾的情緒，讓大家都以為上帝降臨了。結果當然是由這些被騙的觀眾掏錢買單。
所以，我得出的結論是，一個渴望下級讚美的人，要麼是傻瓜，要麼是騙子 。
至今我也在企業領導崗位上呆了二十年，為了不讓下級把我當騙子或者傻瓜，我對任何來自下級的讚美都非常警惕，因為我知道這是一個不詳的徵兆。如果哪一天我陶醉於這種讚美中時，我估計我一定是老年痴呆了。
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