復工企業缺工?“00後”小工匠“挑大樑”

一邊是企業急於復工,一邊是巨大用工缺口。為緩解企業一線用工短缺難題,全省各技工院校學生們奔赴企業頂崗實習,為企業復工復產貢獻“青春力量”。記者從省人社廳獲悉,截至3月11日,全省累計41所技工院校共計8394名技工學子加入助力企業復工復產隊伍,其中2500餘名學子已在崗生產,5800餘名學子已對接企業並待命復工,全方位助力企業復工復產。

“同學們,讓我們攜起手來,用實習實訓的實際行動表達抗疫必勝的信念和信心,為我省疫情防控和企業復工復產貢獻青春力量。”2月18日,省人社廳率先在全國人社系統面向全省技工院校師生髮出《投入實習實訓 支持復工復產》倡議書,鼓勵應屆畢業生和高年級學生投身復工復產。

“我報名!”“我有實習經驗,我可以頂上去!”泉州市高級技工學校老師黃雅琳介紹,在人社部門倡議下,學校第一時間與學生和家長溝通頂崗意願,沒想到立即得到“00後”積極響應 。

“這場戰‘疫’,我們沒有理由缺席!”電氣自動化設備安裝與維修專業17級的頂崗實習生謝寧寧說,在得到家人支持後,他第一時間報名,“企業車間就是我們未來的舞臺。通過這次實習既幫企業解了燃眉之急,也鍛鍊提升了自己。”

“技校學生專業技術過硬,來了就能上崗,在關鍵時期幫了我們企業大忙。 ”泉州裕忠新材料科技有限公司有關負責人說,特殊時期,作為一家疫情防控必需原材料生產企業,這批“00後”技工學子到崗支援企業,彌補了用工缺口。

龍巖技師學院1383名學子報名、福州第一技師學院983名學子報名、福州第二技師學院682名學子報名、廈門技師學院691名學子報名……據瞭解,我省技工院校今年畢業生數達19400餘人,部分公辦技師學院近八成畢業生報名頂崗實習。學校紛紛成立專項工作組,開展“點對點”服務,同時精準對接企業,力爭崗位人數無縫對接。

為保證參與復產復工學生的安全,各級人社部門按照屬地管理原則,織密防疫網,層層督導管控,動態跟蹤進展,指導學校採取“寒假軌跡跟蹤”“專用大巴Z字形排座”“由村到校”等“無汙染”安全接駁方式,確保學生安全抵校。嚴格落實學校及實習單位“雙重管理”原則,實行實習實訓前學生健康審查制度,嚴格執行“日報告”“零報告”以及指導老師帶隊管理等方式,協同跟蹤管理學生健康情況。同時,督促企業確保對學生的各項防控措施到位,保證學生安全,並落實工資待遇、傷害保險等。

“技工院校是培養工匠人才的搖籃。”省人社廳有關負責人表示,今後將推動技工院校深化產教融合,加強校企合作,強化技能人才隊伍建設,為推動全省經濟社會高質量發展提供強有力的人才支撐。


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