老家交了7、8年農保,現在單位又交了社保,家裡的農保怎麼辦?

斜陽依依道不盡


把社保交10年以上就可以在叫社保的這個地方辦退休,現在可以拿交社保的正明把農保退了,他會把錢返給你,將來社保的退休工資會比農保開的多,國家又不讓一個人交兩份,所以把那個受益少的退了,


其樂無窮150374287


老家繳了七八年農保,現在單位給繳了社保,要不要繼續繳農保,這個問題我最有體會,我就是一邊繳了七年農保,每年二千。後來單位繳社保退休的,有人說只能繳一保,理論上是對的,但現實中一邊繳農保,單位繳社保的很多,農保合併不到社保,拿社保必須放棄農保,拿退休工資一個月,農保錢全部返回,還有利息,繳二個保險大家擔心自己因徑濟問題繳社保交不起社保怎麼辦,這點不必擔心,社保可合併農保,到時候二險合一。大家繳了社保,不要急著退農保,這樣會方便許多,農保六十歲退休,你如果社保要到65歲退休,還可申請拿五年農保,各地政策不同,以社保政策為準。



團羊


這個問題,我知道一點。

我認識一個在鄉鎮勞保處上班的朋友。

聽他說過,這種情況可以到鄉鎮勞保處去填一個斷繳農保的單子。

以前交過的錢,現在是不退的。

要等到滿60週歲,再退給你。

他是這麼說的。

具體怎麼樣情況,恐怕只有等自己滿60週歲的時候才知道了。



樂樂安安


如果你在單位的社保繳費滿了15年,那麼,家裡的農保是可以轉入職工養老保險的。

大家好,我是社保專家思之想之,老家交了78年的農保,現在單位又交了社保,家裡的農保怎麼辦呢?

你所說的農保就是指現在的城鄉居民養老保險,而你在單位參加的是職工養老保險,按照國家的規定,不能夠重複參保,養老金也不能夠領取兩份兒。

由於職工養老金的待遇要遠高於城鄉居民養老金,目前,職工養老金人均水平接近3000元,而城鄉居民養老金每月只有162元,所以,你既然在單位參加了職工養老保險,建議你繳費滿15年,領取職工養老金,到時候,城鄉居民養老保險是可以轉入到職工養老保險的。

那麼,城鄉居保該怎麼轉呢?

按照人社部2014年出臺的《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》規定,如果你既參加了職工養老保險,又參加了城鄉居民養老保險,那麼,職工養老保險繳費滿15年,城鄉居民養老保險可以轉為職工養老保險。

那具體該怎麼轉呢?首先,城鄉居民養老保險的個人賬戶儲蓄額全部轉入到職工養老保險個人賬戶,不過,繳費年限並不算數,城鄉居民養老保險的繳費年限不能夠合併或折算為職工養老保險繳費年限。

簡單點來說,只有個人賬戶金額能轉,繳費年限不能轉。

當然,還有另外一種情況,如果說你的職工養老保險繳費不夠15年,那麼就只能把職工養老保險轉為城鄉居民養老保險了。

職工養老保險轉為城鄉居民養老保險時,可以全部轉的,個人賬戶儲蓄額全部併入,繳費年限也可以折算為城鄉居民養老保險的繳費年限。

綜上所述,可以看出,儘量在單位繳費滿15年,然後把城鄉居民養老保險轉為職工養老保險,領取職工養老金,這樣更為划算一些。

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思之想之


〔職說社保〕觀點:在老家交了7、8年新農保,在工作單位又給交了城鎮職工社保(以下簡稱:職保),如何處置這兩份社保?是合併領取一份養老金呢?還是退費一份只算一份年限的養老金?還是兩份社保分別交夠15年,領兩份養老金呢?



第一,優先選擇領取職保領養老金;

1.為什麼優先選擇合併到職保?

職保、新農保都規定【繳費年限滿十五年、達到法定退休年齡】為按月享受基本養老金的條件。而【從養老金利益最大化的角度】來思考,職保的養老金待遇水平相對較高。

因此,只要滿足參加職保的15年養老保險繳費年限(含延期繳費),無論新農保繳費多長時間,都可以轉入職保,按職保養老金計算公式合併計算待遇,有利於最大限度地保障參保人員的權益,同時引導參保人員長期參保、持續繳費;

注意:參保人員從新農保轉入職保,只可以將個人賬戶全部儲存額併入職保養老保險個人賬戶,新農保的繳費年限不可以合併計算或折算為職保養老保險繳費年限。

3.職保退休等太久,新農保可兜底領到養老金;

由於各種原因,職保繳費不足十五年或者延期繳費需要時間太長的,可以按照《社會保險法》的規定從職保轉入新農保,由後者發揮"兜底"領取新農保養老金功能,也避免因職保繳費年限不足而造成參保人員的權益損失。

注意:參保人員從職保轉入新農保的話,必須在新農保的法定退休年齡(現行政策男性女性都是60週歲)時進行。值得慶幸的是,不僅職保【個人賬戶儲存額全部可以併入新農保個人賬戶】,而且【職保的養老保險繳費年限可以合併計算為新農保的繳費年限】。


第二,如果兩種社保重複繳費,重疊部分需要退一份;

從制度設計、運行要求上看,不應允許同時參加職保與新農保;但在實際中,由於不同制度的實施強度不同(就業人員交職保屬於法定權利和公司義務,而參加新農保遵循的是自願原則)、參保繳費的具體規定不同(職保為按月繳費,新農保為按年繳費)等原因,城鄉流動就業人員在同一年度某個時段重複參保繳費的現象是難以100%避免。

處理方案:參保人員若在同一年度內同時參加職保和新農保,其重複繳費時段(按月計算)只計算職保繳費年限,並將新農保重複繳費時段相應個人繳費和集體補助退還本人。

寫在最後的總結:

戶籍地交了新農保,工作地交了城鎮職工社保,不要著急,等到【法定退休年齡,確定好退休地】才可以合併!

如果兩者重複繳費,優先選擇【保留職保養老保險繳費年限,並將新農保個人繳費和集體補助退還給個人】並不能領兩份養老金;

處理完重複繳費或者沒有重複繳費,則優先選擇合併到職保,按職保養老金計算公式多領養老金;

如果職保不夠15年或者延期時間太長,可以把職保的個人賬戶儲存額合併到新農保個人賬戶且職保的繳費年限可以累計給新農保,按新農保養老金計算公式計算養老金。

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職說社保


老家交了7、8年農保,現在單位又交了社保,家裡的農保怎麼辦?要回答這個問題,我們首先要搞清楚,什麼是農保?什麼是社保?如果你之前繳納了七八年農保,現在開始繳納社保,是不是要中斷農保的繳納?相反,如果你之前繳納了很多年社保,是不是現在應該中斷社保來重新繳納農保?

1、農村青年交農保還是繳納社保?

這些年,農村的青壯年勞動力都到大城市打工掙錢去了,老家只留下老弱病殘。二,進城的年輕人由於文化水平低,往往不停換工作,這樣就造成社保繳納不連續。而,老家的農保要是再放棄的話,很可能會重蹈老一輩的覆轍,造成老無所養。那麼,問題來了,在老家繳納了七八年農保了,現在在城裡單位給繳納社保。以前的農保怎麼辦?應該退了嗎?還是中斷繳納?

2、什麼是農保,什麼是社保?、

其實,所謂的農保,就是新農保(後改稱城居保)。是從2009年開始在農村推行的,面對農民群體的養老保險制度。繳費標準分為十幾個檔次,最低一年繳納200元,最多,一年繳納6000元。有些地方在推行初期允許一次性補繳滿15年。這幾年補繳政策都取消了。農民滿60歲就可以根據繳納的多少,按月領取不同檔次的養老金。而社保,是針對企業職工的。是在1951年職工保護條例的基礎上,經過幾十年的改革逐漸形成的企業職工保險的制度。包含五險一金。當然包括養老保險。員工持續繳納社保滿15年,到了退休後就可以按月領取養老金。

3、現在在城裡企業給繳納社保,農保應該退了嗎?

其實,農民工的悲哀是發展路徑不持續。比如說,經常換工作。一年到頭就換好幾份工作,就算很安穩的人兩三年也會換一兩次工作。這樣一來,就決定了社保常常中斷。甚至,老家有事要留在農村,那麼農保就成了最後的指靠。如果,你現在在城裡覺得農保用不上。小編建議你還是保留農保,因為社保總有一天會全國統籌,到時候你繳納的保險會體現在一張社保卡上。不會影響你享受養老保險的好處。

4、在城裡繳納了多年社保,現在回農村了要退嗎?

其實,和進城的農民工不一樣的是,有農民工從城裡回到生他養他的那個小山村了,於是就覺得在城裡繳納的社保沒有用了。要不要退了?其實,現在你退社保只能給你開具一張社保繳納證明,回自己家鄉的社保局給你輸入系統,等於你在戶口所在地繳納了這麼多年的社保了。但是,單位繳納的部分卻是轉不過來,白白損失了。所以,最好還是不要退掉原來城裡的社保。等待社保全國統籌那一天的到來,你就可以享受你所繳納的社保帶來的好處。


聚焦三農熱點說


如果你在退休之前社保能夠交滿15年的,我建議你最好停掉家裡的農保,有了社保基本足夠了。農保和社保最大的衝突在於醫療保險這塊。

農保醫療報銷比例

農保醫療報銷比例不高,一級醫院(鄉鎮醫院)70%,二級醫院30%,三級醫院能20%,而且農保在很多一二線城市的醫院是不能使用(現在有在慢慢放開)的,而且報銷的限制也是比較多。

社保醫療報銷比例

社保中繳費指數最低的醫療報銷比例,一級醫院95%,二級醫院75%,三級醫院65%,繳費指數越高,在二三級醫院報銷比例越高。現在幾乎所有的醫院社保都能報銷,報銷限制也比較低。

最重要的是社保和農保在醫療報銷這塊報銷是不能疊加的。我老婆也是農村人,以前也是社保和農保一起交,後來發現醫療這塊報銷不能疊加以後就停掉了農保,社保對於農保來說,無論在醫療保險還是養老保險,優勢太過明顯。而且農保投保人群主要是針對在農村務農或者打工的老人為主。既然你已經在交社保了,如果能滿足最低15年限的,最好還是把農保給停了,畢竟是需要花錢繳費的。


嘉佑tx


一、按照有關規定,城鄉居民養老保險也就是說農保,和您現在單位交的社保,不能合併計算或者折算為社保繳費年限,目前全國大部分地區還沒有規定兩種保險可以合併折算繳費年限。大家都知道單位交納社保,累計交夠15年,達到退休年齡,可以領取退休金。也就是說農保+社保=15年是不可以的。


二、按照有關規定,農保和社保是不能同時繳納的,因為繳納新農保,全國很多地區是享受地方政府補貼的。如果社保和農保同時繳納,醫保報銷是不能重複報銷的,顯然社保醫療報銷比例高,所以也沒有必要再交農保。


三、農保繳納的錢,按照有關規定是可以退回,而且還有利息,所以沒有必要著急把農保的錢退回。按照《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》,家裡交的農保和現在繳納的城鎮職工社保是可以銜接的。各地政策也有所不同一般需要滿足兩個條件:一是必須達到城鎮職工法定退休年齡和法定繳費年限。二是確定退休養老金領取所在地。



社保君


不管交了多少錢,這些錢都不會少,農民可以放心。就算是交了社保,沒有領取完個人賬戶內的全部錢財就離世了,比如說60歲因病離世,此時社保內的錢財可以由直系親屬領取,也就是說,國家是不會剋扣農民一分錢,這請大家放心。

在農村中,新農保是從2009年時推出的,2014年時城鄉合併,也就是城居保,農民每年需要繳納一定的費用,上交15年、年滿60週歲就能領取這筆錢。一般來說農民可繳費100-2000元的繳費檔次,檔次越高領取的養老金也就越高。一般來說,農民所上交的只是200/300元,100元是貧困戶繳納的。如果交200元的話,15年後,60歲只能領取100多元錢,很難滿足日常的花費。

社保就不同了,上交15年,60歲之後,可領取800元以上,我國的社保已經實現了15年上漲,也就是說,今年800元,10年後可能就會領取2000元。當然職工社保也是如此,繳費越多,檔次越高,領取的養老金也就越高,事業單位的人一個月可領大幾千。

而題主在家裡交了8年新農保,現在在單位又交了社保,其實農民可以申請將新農保內的錢轉到社保中,但只是增加個人的賬戶餘額,並不會增加繳費年限。同樣的,農民也可以將社保內的錢轉到新農保內。

之所以這麼說,還因為職工社保不能一次性繳納,如果60歲時只交了10年,那就意味著還需要繼續上交5年才能領取養老金。很多人等不及,可能直接將社保內的錢轉到新農保內,畢竟新農保是可以一次性繳納的。

還要注意的是,社保是不能中斷的,一旦中斷3個月,那就需要從頭再來,因此題主也要看看自己的工作是否穩定,暫時別放棄新農保,反正退休前可以將餘額變更過去。


惠農圈


題主在老家交了7、8年的農保,現在單位又交了社保,那麼題主在家裡繳的農保怎麼辦呢?

類似的問題其實我已經回答了很多,有興趣的朋友可以到我帳號上查找相關的帖子,也有其它關於社保方面的問題。

面對題主這個問題,我的說明如下:

01.無論是農保還是單位交的社保,其都屬於社保的範疇,為此二者只能選其一。

農保的全稱是新農村養老保險,現在統一劃歸為城鄉居民養老保險統疇。此類養老保險也屬於社保的範疇,也僅有養老保險,只是其適合購買對象為非城鎮職工人員(其中就包括原來的農業戶口人員和城鎮居民)。

社保的全稱是城鎮職工社會保險,其中僅針對城鎮職工或靈和就業人員開發購買的一種社會保險,為此也是屬於社保的範圍,只是其購買適用群體民險種包括內容不同。其中就包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險與生育保險。

為此無論是農保(為說明方便統一,下面統一為:城鄉居民養老保險)還是城鎮職工社保,都是屬於社保的性質,為此當到達法定退休年齡後,只會有一種社保有效,且只能依據一種社保辦理退休手續並領取退休待遇。

02.題主農保繳納了7、8年,現在單位又購買了社保,那兩種保險如何處理呢?

根據人社部發〔2014〕17號通知《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》內容的規定中有進行相關的說明,具體如下:

如果城鄉居民養老保險與單位繳納的社保在繳納時間不上重合,那麼可以根據該辦法第五條的規定辦理,即參保人員從城鄉居民養老保險轉入城鎮職工養老保險的,城鄉居民養老保險個人賬戶全部儲存額併入城鎮職工養老保險個人賬戶,城鄉居民養老保險繳費年限不合並計算或折算為城鎮職工養老保險繳費年限。

如果城鄉居民養老保險與單位繳納的社保繳納時間重合,那麼可以根據該辦法第七條的管理規定辦理,即參保人員若在同一年度內同時參加城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險的,其重複繳費時段(按月計算,下同)只計算城鎮職工養老保險繳費年限,並將城鄉居民養老保險重複繳費時段相應個人繳費和集體補助退還本人。

03.那麼現在題主應該如何處理呢?

根據《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》第八條管理規定:參保人員不得同時領取城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險待遇。對於同時領取城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險待遇的,終止並解除城鄉居民養老保險關係,除政府補貼外的個人賬戶餘額退還本人,已領取的城鄉居民養老保險基礎養老金應予以退還;本人不予退還的,由社會保險經辦機構負責從城鄉居民養老保險個人賬戶餘額或者城鎮職工養老保險基本養老金中抵扣。

為此題主現在可以直接停止繳納農保(城鄉居民養老保險),只要保留單位繳納的職工社保即可。

綜上所述:自己有繳納農保7、8年,現在單位又為自己購買了職工社保,那麼現在題主只要停止繳納老家的農保,繳納繳納單位為自己繳納的職工社保即可,因為同一人不能同時享受兩份退休待遇,為此沒有必要兩份保險都一起繳納,對自己無任何用處。

作者簡介:荷在職場-專注於職場領域的優質創作者,通過自己的視角觀看職場,分享職場快樂。有興趣朋友可以【關注】我,我將持續為大家提供最新職場資訊。


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