如果遇到一種班主任,上課不好好教,私下開培訓班,你有什麼看法?

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這種老師從師德方面來看就不是一個跟隨的目標。

好的老師應該從日常教學方面去給學生進行答疑解惑,而不是為了一己私利藏著掖著,為自己謀利來進行答疑解惑。

現實情況讓我們不敢對這樣的人進行反抗。但我相信這樣的人遲早會被淘汰掉,發展的趨勢是擋不住的,歷史的車輪不是這樣的人可以阻止的。


張明錚


一線教師回答一下,首先這種事情是有的,各地都有,其實是一件挺噁心的事,給我們教師隊伍抹黑。現在教師口碑差有幾方面表現,比如上課不講課後補,收受禮金,接受吃請,為難家長學生卡油等等。

對於課後補課這事,多數情況下這種教師業務水平很一般,水平不高的原因並不是他的起點,但是一旦走上補課這條路就無暇認真備課,都準備課後掙錢,就是我們常說的精力外流。但是這種現象並不是普遍現象。但是家長的想法不一樣,他只有一個孩子,掌上明珠。當孩子受到了不公正的待遇,他自然以偏概全,一竿子拍死一堆老師。所以說哪個隊伍都有臭蟲,但是另一方面有的家長,老師不補課,還非得找老師補,老師推辭,家長還要送禮找補課。。。有些老師沒堅持住原則,就走歪路了。君子愛財取之有道。作為教師,給自己的學生拉班補課,從本質上說,就是不對,另外家長在一定程度上助長了這種歪風邪氣,所以希望學校和教育局加強監管,另外家長如果發現教師有不合理行為一定及時舉報,不要忍氣吞聲,受到不公正待遇,就要合理合法維護自己的利益。當然我不是說家去充當校鬧。而且不要以孩子在學校讀書為由不好意思舉報,辦法多的是。

同時也呼籲家長和社會,關注教師,尊重教師,就像我說的,有臭蟲,但要客觀的看問題。


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首先,我要為天下教師正名。絕大多數的班主任是不存在上課不好好教,以方便下課辦班的。試想,如果老師沒有優秀的授課功底,學生怎麼會去他的課下班報名?只有這個老師教的好,學生也喜歡他,才會去去他的班。

其次,為什麼會有人有題主這個問題呢?一方面是學生不能客觀評價老師,學生與家長溝通時候,把鍋甩給老師也成了學生的慣用伎倆,所以家長需要兼聽則明。

最後,我們不排除有極個別的教師有違師德,所以我們在提問和評價時要力保客觀公正,如果真的是老師有問題,你可以通過與老師和學校溝通的方式合理解決,再不濟,也有教育局為你做主。但是,我還想說一句,人不能因為外界的不公而怨天尤人,也不能因為某一時的不順而推脫責任。我們需要做的是認真做好家長和學生的本職工作,當然,老師也會做好自己該做的,他也不能為了課下辦班上課不講課,那才真的是搬石砸腳。

教育是長久之舉,不在一時一刻。每個階段都有不同的人為孩子指路,但是,最關鍵的,是他人生的啟蒙恩師——也就是孩子的家長。家長的言傳身教,會薰陶孩子一生。


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這種現象雖然不多,但肯定存在,我身邊就有這樣的例子,你不跟著老師讓培訓班會有以下影響:第一.重點內容課堂上不講,培訓班上課再講,孩子學習受影響。第二、不上班訓班的學生,桌位會安排到後面或角落裡。第三、上課提問及表揚的一般都是上培訓班的學生。第四、小錯誤會放大,頻繁的叫家長,讓家長叫苦不迭。所以說遇到這種班主任要麼抵制他,去教體局或紀檢部門舉報,找媒體曝光;要麼就順應班主任跟著他上培訓班,花錢買個心安。




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班主任私下開培訓班,這種情況是存在的。但為了開培訓班,課上不好好講,這種情況基本不大可能。

為什麼?如果一個班主任上課的時候不好好講,那他教的這個班、這門課考試成績肯定不好。而家長會讓孩子去參加一位考試成績不好的班主任舉辦的培訓班嗎?肯定不能。

至於家長看到的,同班報名參加培訓班的就會得到照顧,主要是培訓班一般範圍小,人數少,老師能照顧過來。特別是對自己教的學生的情況,又比較熟悉,輔導起來也更有針對性。而不是說,就因為你參加了班主任的培訓班,才重點照顧,不參加,班主任就不管你。


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人家好好教的時候你可好好學了?



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對於這種師德有問題的老師,應該向當地教育部門舉報。

作為一名老師,傳道授業解惑是他(她)的職責。而他(她)顯然在道上自行不正了。

教育部門三令五申,不允許在編老師開培訓班,大多老師都能恪守職責,可仍有部分老師頂風作案。顯然這個老師要不膽子很大,要不就有保護傘,否則也不會公職在身,公然挑釁規則。

作為學生,有這樣的班主任,只能呵呵了。要不舉報,要不誠服,報老師的培訓班,否則孩子的日子也不好過。


苦盡便會山花爛漫


告他。

這種班主任品德極壞。原因有三

1 私下開培訓班本身就是違規行為,他明知故犯。

2 雖然現在教師工資不高,私下開培訓班為了生活可以理解,但是上課不好好教,職業道德極其低下。

3 身為班主任,罪加一等


飛天遁地大家


常說親其師信其道,其實應該是信其道才能親其師。有這個問提問,就說明家長同學不信任了,這個老師失敗的。題主的課上不講這一條,如果屬實,其師德有問題的,建議向教育部門反應。


願時光停留這一刻


我的看法是,若真有,有一個舉報一個,有一個處理一個。

但是——

有,就麻煩您指名道姓說出是誰。感謝您為淨化教師隊伍作出的貢獻。

沒有,也請您不要在這裡造輿論。請您把您的時間花在更有意義的事情上,而不是去賣力構陷教師群體。

因為,你說的這個問題,根本不存在有爭議的論點,隨便誰回答都會對你假設出來的這種情況持譴責態度,那你這個問題問出來的意義是什麼?

如果確有其事,那也不用問了,直接舉報就好了。在這裡假模假式地提問,不就是想拉更多人來一起攻擊教師麼?甚至連一點真憑實據都拿不出來,僅靠你的一個“如果”就在這裡造輿論。


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