作為一名合格的會計人員，對於員工獲得的補貼內容，一定要詳細瞭解，確定是否計入個稅繳納基數，才能更好地規避稅務風險，提高企業賬務質量。
01、供暖補貼
政策依據：《關於明確個人所得稅若干政策問題的通知》（遼地稅發【2002】4號）
對於取暖補貼，在此文件中指明，個人取得的採暖費不屬於工資、薪金性質的補貼，故不徵收個人所得稅。
02、生育津貼
政策依據：《財政部、國家稅務總局關於生育津貼和生育醫療費有關個人所得稅政策的通知》（財稅【2008】8號）
對於生育婦女，如果是按照縣級以上的人民政府根據國家有關規定製定的生育保險辦法制定的生育津貼、生育醫療費或者其他屬於生育保險性質的津貼、補貼，是不用繳納個人所得稅的。
03、差旅費補貼
政策依據：《國家稅務總局關於修訂｛徵收個人所得稅若干問題的規定｝的公告》（國稅發【1994】089號）
在政策中指明，以現金形式發放的差旅費補貼不屬於工資薪金的範疇，或者是不屬於工資薪金所得項目的收入，也不用繳納個人所得稅。
04、救濟金
政策依據：《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第十四條
救濟金是指各級人民政府民政部門支付給個人的生活困難補助金，其屬於是補貼性質收入，不用繳納個稅。
對於一名財務人員，掌握必要的財稅知識，對推動賬務順利完成起著至關重要的作用。財務人員不需要不斷提升自己的專業知識積累，才能在行業中站穩腳步，穩步前行。
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