本院訊 整頓作風優化營商環境，全省檢察機關在行動。5月8日至9日，作為黑龍江省檢察院派出的8個督導組之一，第四督導組由省院黨組成員、政治部主任郭霞帶隊，一行5人進駐大慶開展督導檢查工作。
督導組一行先後到大慶市院、薩爾圖區院、高新區院現場督導、實地檢查工作，重點檢查干警在崗出勤情況、省市精神學習情況、窗口服務開展情況、問題查擺梳理情況、整改措施落實推進情況。
同時，督導組一行還來到鐵人王進喜曾擔任過第三任隊長的大慶油田鑽探工程公司鑽井二公司1205鑽井隊走訪，徵求省人大代表、1205鑽井隊現任隊長趙明濤對檢察機關整頓作風、服務企業發展、優化營商環境方面的意見建議。
在大慶市院控告申訴接待室，郭霞主任叮囑幹警：“整頓窗口服務突出問題，最重要的是對待工作和群眾的態度。不論當事人也好，信訪人也好，我們都要尊重對待。這種尊重是相互的，如果我們365天，都能夠笑臉相迎，都能認真接待群眾，解決群眾關心的問題，相信我們一定能贏得群眾的尊重、理解和信任。”
在大慶市院案件管理大廳，郭霞主任鼓勵幹警：“作風整頓工作中，我們的檢察干警，人人都是宣傳員，人人都代表著檢察機關的形象，代表著我們所營造的法治環境，一言一行都可能影響到我們的整體服務效果。身為窗口部門幹警，既要提高思想認識，更要從自身行為做起，從每一次接待服務做起，發揚‘三老四嚴’精神，在自己的崗位上為作風整頓工作貢獻力量。”
在聽取姜廉檢察長彙報後，郭霞主任對大慶市檢察機關深化整頓作風優化營商環境工作推進落實情況給予充分評價。她認為，大慶市檢察機關開展作風整頓工作具有鮮明特點：一是黨組高度重視，將作風整頓工作擺上重要日程。市院黨組書記親自召開動員會，親自擔任領導小組組長，其他黨組成員分工負責、分兵把口，每一個下設工作組都能自覺承擔工作任務。在改革和轉型相互疊加、困難和挑戰相互交融的這樣特殊時期，能夠將作風整頓工作從整體擺佈上突出出來，非常難得。二是前期工作起步早、行動迅速，能夠自覺貫徹落實。兩級院均制定了工作方案，成立了組織，市院還精心抽調了8名政治素質好的同志充實到領導小組辦公室，具體負責各項任務的綜合協調、組織推進等日常工作。三是能夠廣泛發動，提高認識。兩級院將學習教育貫穿始終，緊緊抓在手上，通過教育輪訓提高幹警思想認識。四是優化營商環境措施得力。大慶市檢察機關窗口服務工作基礎較好，“四零”承諾服務工作走在全省前列。五是查擺認真，能夠對省委政法委、省院暗訪、督導發現的問題及時整改。
關於下一步整頓作風優化營商環境工作，郭霞主任強調，一要在認識上再提高，糾正幹警逆反、懈怠和厭倦心理。要結合其他工作從正面引導，通過培訓、教育等形式將幹警的認識提高到更高層次。二要堅決按照省委要求，結合檢察機關自身工作中存在的作風問題嚴肅整改。主動面對和認領檢察工作中存在的問題，在落實整改的行動上更加自覺，通過適時開展窗口服務標準化工作流程培訓等措施，把自身工作做得更好。三要進一步細化措施，出臺一些真正有利於優化營商環境、有利於保障企業健康發展的規定、機制、辦法，為企業真正做好服務。四要加強督導，堅持刀刃向內，持續開展自查督導活動，通過市院帶動基層院，減少作風問題的出現。五要完善制度，對服務工作空白點制定出臺相關制度規定，對已經出臺的一些制度，如果已經不適應當前社會和經濟發展，要進行調整、修改和完善，總體上通過制度建設將改革成果固化下來。
在督導檢查同時，郭霞主任指出，大慶市檢察機關整體工作基礎非常好，整體隊伍素質非常高，相關保障也非常到位。開展整頓作風工作要與其他幾個方面包括掃黑除惡、內設機構改革、檢察人員分類管理等工作結合好，同步推進，搞好結合，互相促進。特別是在隊伍建設、主責主業、司法改革、信息化建設等幾個方面都要保持走在全省前列，給全省檢察機關當好排頭兵。例如在信息化建設工作方面，如果說大慶市檢察機關現在的成功經驗已經是“2.0版”，那麼今後應該繼續突破，向“3.0版”邁進。充分利用現有基礎硬件，加大信息化建設在包括隊伍管理、教育培訓等方面的應用——讓信息化設備設施的“鋼筋鐵塊”真正轉化為促進執法辦案、隊伍建設和司法公開的生產力。
座談最後，郭霞主任對大慶檢察工作提出期望：“大慶對全省的貢獻歷來非常大，大慶市檢察機關也為全省檢察機關工作做出了非常重要的貢獻，我對大慶的未來充滿期待，也充滿希望，希望大慶市檢察機關今後繼續為全省檢察機關提供更多好的方案、好的做法、好的經驗。”
大慶市院姜廉檢察長表示，郭霞主任對大慶檢察工作的高度評價，既是鼓勵也是鞭策，特別是對下一步作風整頓工作的五個方面要求，給了我們很大啟發，同時也從更高的角度提出了很多既有方向性又具操作性的建議；郭霞主任提出的其他幾個方面對大慶檢察工作的期望，也為我們明確了下一步開展工作的方向，我們要按照省院提出的課題性要求，將包括整頓作風優化營商環境在內的每一件工作落實好、開展好，不辜負省院黨組的重託和群眾、社會的期待。
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