山區小梅
理事長就是合作社的法人，合作社一把手，應該是懂技術，會管理，善經營，有銷路。
1、首先是他們在某一領具有非常紮實的專業基礎知識，要麼是對農機非常專業，要麼是對種植技術瞭解，要麼是對某一產業有研究。並且他們所掌握的技術並不僅僅侷限於他們所熟知的領域，相關領域他們也都有所涉獵。
2、其次是會管理。合作社不同於普通的組織，往往需要具有專業的機構，需要專業的人員來運營，麻雀雖小五臟俱全。做得比較好的合作社的理事長會根據需要吸納不同的人才，並且根據每個人的特點，合理安排崗，使得人盡其能。
3、第三個方面是善經營有銷路。目前中國農業發展面臨的最大問題是生產出來之後如何加工或者是銷售出去轉化為利潤。理事長他們能夠很好的把握生產，加工，銷售之間的關係，能夠根據市場的變化及時調整種植結構，能夠根據市場的需求即使發展特定的產品，這也是一種非常重要的能力。
總之，理事長是合作社的帶頭人，帶領農民致富的關鍵人員。
郎山牧羊人
農民專業合作社理事長是本社的法人代表。理事長對外是法人代表，對內要對全體入社成員負責。由此可見，合作社理事長的人選及責任的重要性。
所謂理事長就是合作社中對外協調辦事，對內管理合作社事務的人，就是合作社這個新型經濟組織的負責人，理事長並非什麼官，即無行政級別，也沒有事業單位的職稱，但他在合作社的組織發起，章程訂立，管理決策，業務運行中都有突出的影響力，其素質，能力和水平直接影響到合作社的創建和運行，一定程度上決定在農民專業合作社的成敗。
作為主管一個合作社的理事長，應該主管和負責以下重大事項
（1）不定期主持召開理事會.社員代表大會，列席參加監事會，並制定安排會議內容及會議事項
（2）科學制定合作社年度工作計劃，長遠發展規劃，並制定具體實施辦法。
（3)積極協調對外關係，開展對外交流與合作，搞好招商引資活動與對外業務洽談,合同簽訂和產品銷售活動
(4)抓好合作社內部事務管理，尤其注重抓好合作社外聘人才管理，任用工作，注重抓好合作社財務管理活動，合理制定相關的各種規章制度及各種方案
(5)抓好合作社產業或產品規模的宏觀調控，時刻關注各種危機的影響，嚴控風險。逐步實現產業創新，產品升級，嚴把產品質量的關鍵環節
(6)抓好合作社入社成員間的和諧管理,及規範化管理工作，維護合作社經營秩序，使合作社平穩運行，健康發展。
（7）貫徹執行等重要法律法規。及時參加上級政府及主管部門召開的各種會議，並做好傳達和貫徹執行 。
（8）做好合作社內外事務管理的檢查監督工作。
這些都是合作社理事長都應對具備的條件。
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農民專業合作社理事長即合作社法人，需要條件為農民戶口，年齡18-60歲且不能為失信人。農民專業合作是近幾年農村種養殖業發產生的合作組織，屬於一種資源整合型企業，成立條件如下: 第一，至少5人參與合作社建立且80%為農民戶口。然後召開成立大會並進行會議記錄，起草合作社成立章程，名稱，投資，經營範圍，並選舉理事長，監事長及董事會成員。 第二，到當地工商部門進行註冊登記，並申請工商營業執照，在到質量監督部門辦理企業代理碼，然後到工商外辦理稅務登記證。 第三，到公安部門指定點雕刻合作社公章，且後期合作社公章，法人章及財務章要分開管理，接著到銀行進行開戶許可證辦理和對公賬戶登記。 到此，合作社登記算是完成，後期經營要遵守相關法津法規，適時進行稅務申報，然後每年要進行年檢申核。
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根據《中華人民共和國農民專業合作社法》第四章第二十九、三十、三 十一條規定，農民專業合作社的理事長、理事和管理人員不得有下列 行為。侵佔、挪用或者私分本社資產。違反章程規定或者未經成員大會同意，將本社的資金借貸給 他人或者以本社的資產為他人提供擔保。
接受他人與本社交易的佣金歸為己有。 從事損害本社經濟利益的其他活動。理事長、理事和管理人 員違反前款規定所得的收入，應當歸本社所有；給本社造成損失的，應 當承擔賠償責任。
農民專業合作社的理事長、理事、經理不得兼任業務性質相同 的其他農民專業合作社的理事長、理事、監事、經理。執行與農民專業合作社業務有關公務的人員，不得擔任農民 專業合作社的理事長、理事、監事、經理或者財務會計人員。
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農民專業合作社理事長就是合作社法人，根據合作社章程規定，加入合作社組織成員可以選舉產生，一人一票制。合作社內組織分：理事會、財務總監和經理制。
理事長一般由法人擔任，合作社是個特殊組織，不屬於私人個體私營經濟，也不屬集體組織（不屬於村委會集體）。
銀行信用合作社（現在大多改農商銀行）和供銷合作社屬於集體經營管理組織，現在註冊的農民專業合作社不屬於集體企業。一個縣內農民合作社金融對公賬戶，一般在農商銀行註冊帳戶；許多縣設立了農民專業合作社聯合社，掛牌在縣供銷社下，在它們領導下。
2006年以來合作社註冊的有二、三百萬家，一個縣上千家農民專業合作社，相應的理事長就有這麼多。合作社內有理事長，財務總監和經理組織。農民專業合作社種類繁多，包括種植、養殖、運輸、加工、銷售、服務、種子化肥等。
龍泉合作社
農民專業合作社是企業性質，包含了生產、種植、加工、經營管理等，合作社理事長是這個企業的法人，也就是我們農業當中經常說到的農業致富帶頭人的性質。
總的來說，作為一名優秀的合作社理事長要有責任擔當感，同時更需要開拓創新的精神。並且要做到公平，公正，科學合理。
三農開拓者
非常感謝回答這個問題
一，農民專業合作社理事長是該組織選舉產生的負責人，但是通常情況下是該組織的發起人。
負責該組織的日常生產及管理工作，重大事項組織社員會議，過程輔導考核，年終分紅等等工作。
但是實際上目前我國大部分都是鬆散型的，只是給各成員單位提供某些方面的服務而已。
二，通常情況下具備以下條件：
1，農業戶口
2，在當地德高望重，有號召力。
3，有一定的管理能力。
4，在專業領域有較強的技術。
5，有強大的人脈資源，特別是行政資源，銷售客戶資源等等。
6，為人誠信可靠，樂於助人，有奉獻精神。
希望我的回答能夠給你提供參考，謝謝！
乾貨小餚精1931
是有威望的有錢的，我們村是這樣選出來的。
勤勞d小螞蟻
懂行業懂管理
