疫情期間辭職好嗎?

樂事趣聞


辭吧,現在來說好辭,很多中小型企業在這個時候都很艱難,如果不合適找個疫情或者別的藉口就能辭,很有可能公司因為資金本身就考慮裁員,但是要提醒你,因為疫情可能很多公司都暫不考慮招聘,這種情況至少要到今年四五月份,在此之間,你可能很難找到下一份工作


南寧滕無名


這場突如其來的疫情,真的讓人措手不及,不少公司,不少職場人,也伴隨著這場疫情的嚴重影響,不得不重新規劃自己的目標。

很多人表示說在家待著待煩了,沒有工作,沒有收益,自己平時那點微薄的收入,很難再支撐下去了,所以迫不及待想出去工作。

而有的人雖然一直在堅持上班,但每天也是無法投入到工作狀態中去,雖然這段時間客戶不多,工作量沒有以前多,工資也一份不少的發,但不少職場人,感覺再這麼工作一直混下去,也不是辦法。

就拿我身邊一些同事來說,他們都表示,這個的工作,如果長期下去,會讓人失去鬥志,因為在他們看來,自己分明就是在公司混日子而已。

所以不少人也表示,與其這樣,還不如辭職算了。

那到底在疫情這段期間辭職到底好不好?其實工作是雙方的,只要是你走正常的辭職流程,就沒有好不好之說,只有你想不想辭職。

但我建議你最好在疫情這段期間,還是先別辭職,為了自己,也是為了別人。

01

為了自己“疫情期間工作不好找”

其實我們身邊也並不缺乏這種人,就是那些年前辭職,現在待在家的,手裡那點存款,也早已花得差不多了。

現在想出去重新招工作嘛,又面臨著工作不好找,畢竟許多公司現在還沒有如期復工。

就算是在疫情期間沒有停止運營的公司,但也面臨著客戶少,業績不好的狀態,那麼在這種公司經濟不好的情況下,公司肯定就不可能再招新人,而且工作量也不多。

所以你如果想這段期間去找工作,那是很難找的,所以建議你先不要辭職。

一切都等這疫情過了再說。

02

為了公司“有主人翁精神要與公司共患難”

要知道,在疫情這段,無論是大公司還是小公司,只要是合法的公司,都不允許在這段時間開除員工,這是有明確規定的。

那公司明明知道在虧損的情況下,不開除員工,這是公司的責任,那我們又為什麼在公司經濟不好的時候,選擇離開公司呢。

為何不留下來幫助公司度過難關,如果公司的人才都做完了,那公司得又要花多少時間精力,才能把人員招齊。

只要你真的為公司著想,為公司做過貢獻的人,想必公司日後也不會忘記你,所以為了公司,我不建議你在疫情期間辭職。

03

為了社會“多盡一份力”

很多人認為,只有捐款捐物資去災區的才叫為社會做貢獻,其實不是這樣的,捐款捐物資,只是其中一種為社會做貢獻的方式。

就比如前幾天有一位醫生說的:不要你們每個人的捐款捐什麼,只要你工作的,安心工作,不上班的配合做好隔離,這些其實都是為社會做貢獻。

所以我不建議你辭職,尤其是疫情期間,我們要儘可能,為社會多做一點貢獻,盡出我們是價值。

所以無論是出於自己,還是公司以及社會,我都不建議你在疫情期間辭職,雖然你的辭職合法合理,但有時候,我們也要多為別人著想,而不是全只是為自己而活。

純屬個人觀點,如有不同意見,歡迎補充。


福傳讀書



我的回答是不適合,即使沒有疫情,剛過完年也不適合辭職。
第一,剛過完年,企業的HR可能還沒從新年的happy中甦醒過來,根本沒有心思看簡歷,你投了也會石沉大海。
第二,以我的經驗來說,我是去年春節前被裁員的,我也曾經以為年後好找工作,誰知道根本連個面試都混不到,我覺得應該是很多員工剛過完年還沒來得及辭職,新的招聘計劃還沒有制定出來,你得等等,大概春節後一個月崗位需求會更多。
最後,現在是特殊時期,企業都百廢待興,不知道還要持續多久,有些公司還沒有通知去上班,但是在疫情期間可能還會給你發一些基本工資,如果你現在辭職,風險就很大呀,可能會導致你一點兒收入都沒有,而且可能在很長的時間裡都找不到工作,建議還是等這個風頭過了再辭職!但是如果你能力很強,比方說你是京東的技術架構師,你要是想要跳槽的話,阿里啊、小米啊、美團啊等等等等,可能都會搶著要你,對不對?所以,大神請無視。就說這麼多吧,疫情期辭職請慎重,拜拜

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小喵喵的大生活


哈嘍,你好!我是平南小仙豬,很高興跟你分享關於“疫情期間辭職好嗎?”這個問題,以下是我的見解!

一、如果當前你無車貸房貸,沒有經濟壓力,能夠實現“睡後收入”卻又害怕接觸到傳染源的這一類人群,可以考慮辭職,但是為了避免經濟上的責任要提前通知單位,做好交接工作。

二、如果你經濟壓力比較大,單靠一份工資供車供房養孩子,建議不要辭職,好好工作,疫情帶來經濟的影響只是暫時的,相信一切都會好起來,唯一能做的就是做好防護措施保護好自己!

三、如果你單位屬於體制內的工作,不建議輕易辭職,畢竟這年頭工作不好找,能擁有一份旱澇保收的鐵飯碗工作實屬不易!,且行且珍惜!

我是平南小仙豬,很樂意為你解答,希望對你有所幫助哦!


平南小仙豬


哈嘍,你好,我是三寶!

很高興能夠和你分享對“疫情期間辭職好不好”的看法!



1,如果已經通過網絡應聘,或者提前已經和獵頭有過溝通,確定好了可以入職的公司,並且公司是自己喜歡的,那可以和現在所在公司人事提出辭職的。

2,如果之前沒有應聘過其它公司,辭職後將面臨零收入的情況下,建議先不要提出辭職,畢竟我們生活確實離不開錢,這是我們生活保證的其一。

3,如果因為特殊原因,不得不辭職,建議提前和人事做好溝通,並利用離職前的這段時間,投出簡歷,篩選自己喜歡的,有前景的工作,聯繫下相關人事負責人,做好溝通。

我是三寶,這就是我對你的問題的一些見解,希望可以對你有所幫助,很高興回答你的問題啦(≧∇≦)!

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三寶愛生活


疫情期間辭職好不好?得看自己從事的是什麼職業,如果是醫護、警察等職業,那麼不做建議,只能表示敬意。

這裡我們重點說說在公司工作的員工,在疫情期間辭職好不好?

先說疫情期間,結合公司、工資和工作的情況來考慮是否辭職

一、按照法律,疫情期間造成的停工,在一個月內的,是按標準工資支付的,超過一個月的是按當地最低工資標準的80%支付。

二、在疫情期間,大中小企業的反饋肯定不一樣。

1、一些小企業關門是毋庸置疑的,一個月可能勉強撐過去,但如果時間久了會越來越艱難。如果停工一個月就堅持不住的非創業期的企業,基本也沒有什麼發展空間,至少這個老闆沒有什麼發展空間。當然,處於創業期的公司除外,這類企業還沒完全形成自己的週轉體系,值得理解。

2、一些中小企業,能堅持的住,但疫情期間工資發放肯定要打折扣。這類企業平時還不錯,這時特殊時期,想辦法降低成本。

3、還有些企業按照法律法規支付疫情停工期間的工資。

三、工作情況

從自己的企業就可以看出,是在招人還是在裁人,就知道外面市場的行情了。很多企業能維持現有的人員數量就算不錯的,更有企業直接要裁員。這樣看來,外面的就業行情在短期內並不好。

如果現在辭職,自己的損失在哪裡?

一、疫情期間的工資是一分錢沒有。如果不辭職,多少還有點。

二、疫情期間的社保、公積金沒有了。這個也會影響到我們後期的生活。

三、疫情期間基本找不到工作,出行都困難,更別說找工作。即便找到了工作,新公司也不會在疫情期間讓你上班。所以這段時間還是沒有工資和社保。

綜上所述,疫情期間辭職對自己肯定不好,對公司相對有好處,至於具體怎麼選擇,還是看自己把握!


打聽生活


我覺得以下三點可以採用

1:如果自身情況比如身體健康出問題可以去離職,無論公司領導還是同事都會理解你的。

2:如果事業上可能在另外一方面道具更光明可以選擇去其他的事業。

3:如果在公司時間久了,覺得並不是很適合自己的工作可以考慮離職!



閩豫餘仔


你好,要回答這個問題,首先想要了解你的工作是什麼?如果你是醫務人員或與抗爭疫情相關的人員,於情於理現在辭職都不是一個好選擇,在這個時刻做一個"逃兵",你要拋棄身邊的戰友和信賴你的人做一個懦夫嗎?我想你不會的,每一個真正的中國人都不會的。

如果你的工作只是一個普通職業,要不要辭職?我們來分析下利弊:

利1:辭職了待在家裡安全,將受病毒傳染風險降到最低

弊1:辭職後沒有了工資,如果你還有家庭負擔,可能經濟壓力會很大

弊2:受這次疫情影響,中國經濟可能在第三、四季度才會復甦,你可能面臨半年沒有工作的情形,除了收入,你也要面臨重新找回職場節奏的問題,重新融入社會的問題

弊3:這次因疫情辭職是一次輕易的認輸,未來的人生你還要認輸多少次?或許你的工作壓力很大,或許你不喜歡這份工作。但是疫情絕不是離開的理由,這次可以因這個理由辭職,下次還會有其它理由,你一直這樣下去人生就輸了。

弊4:現在辭職你會被公司領導和同事當作一個怯懦和逃避責任的人,將來你如果仍在行業內發展,對自己的聲譽非常不利。

比較利弊之後,即使你真的不喜歡這份工作,建議你利用疫情這段時間練練內功,提高自己的能力,待疫情過去經濟恢復時再尋找自己喜歡的工作。

另外,如果你所在公司在疫情期間並沒有違法國家規定提前復工,也提供了必要的安全保障條件,我們去上班並做好個人防護就好了,對疫情我們要有充分的認識但也沒有必要過度緊張,想想在一線奮戰的醫護人員,我們和他們比起來安全得多,不是嗎?


楓雋雲傾


如果辭職是做好準備的決定,想好辭職後利用這段時間去做什麼,或者已經和下家溝通好入職的時間,那麼辭職沒有關係。

如果是沒有做好下一步的規劃就辭職,這個時期企業對於招聘的需求並不高,疫情控制後對於社會經濟的影響還是有持續的作用,很多單位都會受到不同程度的影響,進而對他們的經營管理方式產生作用,對於人才的要求和原來也會不同。而且沒有計劃的辭職,會讓人感覺失去方向和目標,失業的時間一旦變久,生活的壓力會使人焦慮煩躁,對自己找到工作沒有積極的作用。

為了逃避現實的辭職是一種短視的行為,並不能實質上解決問題,有目的性的改變併為之付出努力才能讓人獲得更多的回報。


職擊人心


如果你以前就想好了。那可以,如果是疫情的原因,往你三思後行,本身現在很多企業都在面臨倒閉的風險。疫情過後很多行業都會從新洗牌,工作更是不好找,生意更是很難做,所以還是等疫情過後,觀望市場變化,如果你想找新的工作,或者你去創業,那時候經濟穩定你會找到合適你自己的出路,加油!純手打望採納[比心]



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