银行考试交流圈

如果我猜得没错的话，楼主是考上了工商银行吧？就楼主所关心的两个问题，我是这样考虑的：

一、进银行工作有没有未来。有没有未来取决于自己。从大的经济和金融环境来说，首先进银行工作，尤其是工商银行这样的大型国有银行，稳定是第一位的。金融行业如果发展不景气，有可能是实体经济传导过来的，因此，进大银行工作，是比进企业，或者去中小银行安稳多了。楼主能进工商银行，可能也是之前下过很多功夫备考，也有相当的实力了。我个人建议楼主可以先在这里站住脚，以后再走一步看一步。

在已经实现了安稳的前提下，下一步就是认真发展完善自己了。做为刚入行的年轻人，踏实工作是基本功，既不能拈轻怕重，又不要不思进取。当然，楼主能提出这样的问题，我想你肯定是对自己有要求的人，是上进的人。多跟领导和同事学习，学业务，更要学会处理与领导和同事的关系，品格要端正。品格很重要。有德又有才未来才能有出息。而只有才，没有德，走不了多远。

尽量多参加一些跟银行有关的职业培训，多考一些含金量高的证书。还有一点就是多历练一些岗位。不能总待在一个岗位上。

还要有一股子闯劲儿，不怕输的劲儿。有的人工作是很认真，但是太老实，行里有什么竞聘的机会都不敢报名，不敢参加竞聘大会，也不敢去领导那跟领导沟通，向领导表达要进步的想法，哪个领导知道你心里想要进步呢？相反，有的人年轻人就有闯劲儿。单位一组织竞聘，就积极参加。其实明知道自己是要失败的，注定失败的，也是要报名，要参加，工作也很努力，多次参加竞聘，最后终于当上了支行长。

总之，事在人为。谋事在人，成事在天。唯有全力以付，才有可能有未来。如果患得患失，担心活儿白干了，力白出了，那就没有未来了。

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可以这样的明确的告诉你：如果有关系，进银行工作有未来；如果有极强的能力，进银行工作有未来，但如果你只是一个正常的普通人，那么进银行基本也就这样了，可能一辈子都在原地踏步走。

如何进银行工作？

进银行的渠道一般有两种：校园招聘及社会招聘（关系户除外）；鉴于你问这个问题，你应该不属于社会招聘的人士，因为在社会上待过，一般对此都有所了解了。

校园招聘一般在每年9—11月份，不得不说的是，现在工行的招聘要求越来越高，一般都只去211及985学校宣讲，其他学校若想进入工行，先自己网申，争取有机会去笔试面试，不过从工行的这几年的招聘来看，大部分都在211及985高校中选取，所以，不要在说读书没用了，一个好的学校，最少让你站在一个高的起点。

进入银行有前景吗？

如果有在银行工作过的朋友应该知道，银行里有一句流行的话：关系第一，能力第二；

银行业在我国存在近百年的历史了，各项规章制度完善，很多工作的开展都只是按部就班，因此大部分工作其实谁做都没多少区别，而银行的人事任命又是领导一言决，故而在银行关系第一。

没有关系的人，要出人头地，除非你极其优秀，比如能喝酒会来事，外交能力特强；或者专业知识极其强悍，可以在人行银监的政策下，创造出规避监管的新产品等，获得领导的赏识，方有可能晋升，否则基本难以有个大的前景。

银行的晋升渠道？

银行的晋升渠道从我们入行的岗位开始，分为几类：

1、柜面类：柜员—会计副主管-会计主管—会计结算部【后勤管理部门】

2、营销类：大堂经理、理财经理、客户经理—科长——营业厅主任——支行副行长（业务团队副总）——支行行长（业务团队老总）——企业金融部或零售金融部老总。

3、后勤管理类：主要就是风险管理部、授信审批部、人力资源部、运营管理部、计划财务部、投行部、金融市场部、私人银行部、会计结算部等，晋升渠道一般为：基层科员——科长——处长——总助——副总——老总。

老总层级以上的属于高级管理人才（即分行副行长、行长），这类人员由总行认命。如果你能做到银行分行层级一个部门的老总，在银行里已经可以算是一个成功的人士了。

大部分普通人，没有关系有没有特殊能力的话，工作到退休，基本就止步于科长层级了，再往上每一步都是惨烈的竞争。

进入工行怎么样？

工行号称宇宙第一行，规模实力毋庸置疑，2017年工商银行日赚7.88亿元，2017年，腾讯日赚2亿元，工商银行赚钱能力接近四个腾讯！A股第一高价股贵州茅台2017年净利润270.79亿元。与工行比起来，也是是小巫见大巫了——工行的赚钱能力超过十个茅台！因此如果你追求一份稳定及薪酬待遇还可以的工作，选择工行是不错的，银行业的五险一金一般为当地的最高水准，且银行的工资待遇一般在当地薪酬待遇的前列。

PS：2017年工行的人均薪酬为23.35万元，当然在银行工作的都知道这个数据是被平均的，但即使打个对折也近12万元，如果不是在一二线城市，这个收入在当地算是一个不错的水准了。

但工行作为国有大行，对关系及论资排辈比其他中小银行更严重，如果你并没有什么关系，也不是极其优秀突出的人才，又想追求晋升，那么工行不是一个好的选择。

总结

以一个过来人的身份告诉你，在银行里，没有关系想要出人头地，难如登天！但是虽然不能出人头地，银行给你的薪酬待遇，还是足以让你在当地体面的活下去的。

鲤行者

可以肯定的告诉你，有未来，但未来需要你自己去争取，因为目前银行也面临转型，面临更多的市场竞争，因此银行工作人员也有面临被淘汰的风险。

进工行的未来还是挺有前途的

工行是我国第一大银行，同时也是目前世界最大的银行，工行被称为宇宙行，因为它确实足够大。我们来看一些数据：

资产规模

截至2017年，工行总资产为260870亿元，全国第一。

员工数量

截至2017年末，工行员工总数45.3万，全国第一。

赚钱能力

2017年工行反映经营成长性的拨备前利润达到4924亿元；实现净利润2875亿元人民币，比上年增长3%，净利润总量保持全球银行业最好水平，日均赚7.87亿，全国第一。

吸引存款能力

截至2017年末，工行存款规模为192263亿人民币，全国第一；

个人用户量

截止2017年末，工行个人客户量是5.67亿，和农行差不多。

我们再来看下你可能最关心的薪资待遇

工商银行2017年为员工支付的工资、奖金、津贴和补贴共计731.27亿元，如果再加上职工福利、社会保险、住房公积金、离职后福利等，总的支出为1146.76亿元。人均薪酬为25.3万元，月薪也超过2万元。

所以从各方面来看，在工行工作都是很牛逼的，雄厚的基础确保了工行在未来很长一段时间内仍有具有很强的竞争力和发展前景。

可能有的人会说，现在工行牛逼并不代表它未来就牛逼

目前各种金融企业不断出现，特别是随着互联网金融的发展，传统银行大有被革命的趋势，比如余额宝的出现就让银行头疼不已，因此有很多人认为银行未来会被一些互联网金融给干掉。

但是想干掉银行并不是那么容易，虽然以前银行还很傲慢，不思进取，但是随着各种互联网金融的冲击，银行已经深深的感到有巨大的危机，所以最近2年很多银行都在主动革自己的命，以确保未来发展的优势。

比如工行在互联网金融方面就下了很大的力气，工行组建网络金融部，建立“七大创新实验室”，加快实施e-ICBC 3.0战略升级。截至2017年末，“融e行”客户达到2.8亿户，增长11.5%；“融e联”即时通讯平台客户达到1.14亿户，增长71.5%；“融e购”电商平台交易额达1.03万亿元，网络融资规模8400多亿元，保持国内最大网络融资银行地位。

所以工行不论是自身的积淀，还是自身变革应对未来，都是为了保持竞争力，因此工行还是有前途的。

进工行有没有未来就看你自己的造化了

工行是一个好的平台这没错，但是光有平台还不行，你还得自己努力，如果进了工行就以为高枕无忧，那你迟早会被淘汰。比如2015年到2016年期间，工行就实施减员计划，裁员超过1万人以上。

所以不论在哪个平台，想要有一个良好的未来，你必须学会付出和努力，只有做出成绩你的未来才有可能一片光明。

最后说下工行的晋升渠道

银行业的职业发展道路一般有三条：管理、市场、技术。

1、管理路线

行长办公室、行政部、人力资源部、会计部、法律部等。

2、市场路线

公司金融部——吸收公司存款，并审查发放贷款给其他公司。

个人金融部——吸收个人存款，并审查发放贷款给个人。

金融机构部——和其他非银行金融机构打交道，如基金、证券、保险、信托机构。这个部门发展机会很多，可以和各种金融机构接触，成长会很快。

资金财务部——进行银行资金的运作，或者替客户运作。包括离岸金融部、基金托管部、公司/个人理财部等。

3、技术路线

信息科技部——负责信息技术的运用及开发。

风险控制部——负责风险管理，比如大额贷款审批等。

产品研发部——主要负责理财产品的研发设计工作。

贷款教授

非常熟悉宇宙第一大行。我觉得，在回答这个问题之前，需要了了解几件事情。第一是你的学历。如果在研究生以上，可以进入银行。还有件很残酷的事情，是需要985 211。第二，是你的性格。你是否是外向的。银行最核心的部门无非是公司、个金、信贷，他们基本都是从客户经理这个岗位发展起来的，而客户经理岗位要有亲和力。第三，在进入部室之前，你必须有在网点工作的经历，那么，你能否接受从早七点半到晚六点，晚上和周末很有可能加班、培训的生活，能否忍受客户的抱怨和刁难，能否接受为了不上洗手间而不喝水的工作。如果都能，可以。

爱生活小白成长记

一个人认为你有没有未来，主要是看你自己对“未来”的定义了。如果您的未来，注定要大红大紫，要一夜暴富，要当上大官，要跟首富pk……那您去哪里打工都很难实现您的未来。

1，进工行，首先是一个体面的工作。对于人际交往，找对象都有加分……毕竟银行从业人员，在社会上还是有一定地位的。

2，哪个工作都是一样……有特殊资源的，敢于付出（付出的不仅仅是努力那么简单），有能力的您都会成功！

3，去银行一定要找准定位，不要去即将消亡的岗位，例如柜台岗位，例如银行pos机维护岗等等。这种岗位未来可能逐渐消失。

4，去适合你的岗位……看看自己长处，有人愿意社交，去市场拓展岗位……有人愿意坐着不动，去内勤岗……有人擅长服务领导，去办公室类岗位。

5，去银行一定要有正确的金钱观，银行是与钱打交道的，如果自己道德水准不够，最终容易进去。

银行就像一座围城，有的人想进去，有的人想逃离……！

注…本人银行信贷工作二十年，炒股韭菜二十年。欢迎加关注，多交流。经常会发“脑洞新闻”…好心情，才有好收益。

飞刀47号

企业化的银行、员工与领导薪差大得惊人！不是好事！

谢谢1100

工商银行想升职，得领导关心才行

用户5654433419572

大型国企，你有背景有关系就来试试水深。否则就拼天时地利人和了！

延边老绵

主要看学历和爹。

应该是看爹和学历。

爱在里丁

有本事在哪都行，没本事寸步难行😀😀😀

關鍵字: 工商银行 职场 银行