「地市」扎牢防範之籠 築實安全之基 湖州創新機制促安全生產

「地市」扎牢防范之笼 筑实安全之基 湖州创新机制促安全生产

安全生產,警鐘長鳴。2018年1-11月,湖州市各類生產安全亡人事故、死亡人數,同比分別下降37.5%和37.8%,降幅均列全省第二位。湖州也是全省六個沒有發生較大以上生產安全事故的地級市之一。自省平安辦平安指數9月份公佈以來,湖州市生產安全指數兩次位列全省第一、一次位列全省第二。湖州市取得這樣的成績,採取了哪些措施呢?

壓實責任除盲區

保障生產安全,這是以人為本的體現。湖州市高度重視生產安全,今年市委常委會、市政府常務會議分別聽取安全生產工作彙報並專題研究5次和6次,市委、市政府主要領導召開專題會議聽取和部署安全生產工作22次。市、區縣、鄉鎮(街道)三級政府在全省率先實現了均由本級擔任黨委常委(委員)的政府副職分管安全生產工作。在“1+8”責任體系的基礎上,根據實際需要新建了電力專業安委會,“1+X”責任體系實現市、區縣、鄉鎮(街道)三級全覆蓋並有效運行。

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基層安監人員向群眾講解安全知識。

在督促企業落實主體責任方面,以企業安全管理機構設置和人員配備、安全生產費用提取和使用、隱患排查治理制度建立和執行、安全生產教育培訓情況等為重點,分企業自查、部門檢查、集中執法三個層次開展了企業安全生產主體責任履行情況專項檢查。截至目前,湖州全市企業自查隱患17357項,完成整改16922項,整改率97.5%;各級部門排查問題18471項,完成整改17953項,整改率97.2%;開展兩次集中執法活動,檢查主體責任不落實企業2041家,立案128家,罰款348萬元,責令停產114家。

此外,湖州市狠抓責任追究,對一般生產安全事故責任人提請免職8人,誡勉談話17人,約談45人,向公安機關移送安全生產違法人員128人,審查起訴安全生產案件3起,依法判處有期徒刑6人。安吉縣實施企業簽訂安全生產主體責任承諾書制度,由主要負責人簽字承諾,向社會公開承諾內容。

分級分類治隱患

湖州市對重大隱患排查整改做到“五堅持”,堅持全面排查和重點檢查相結合,堅持市、區縣分級掛牌,堅持區縣、部門“一把手”簽字備案,堅持“一季度一掛牌”和“一事一督辦”,堅持重大隱患驗收銷號、閉環處理,確保重大隱患保質保量整改到位。

今年以來,湖州市省級掛牌重大隱患22處,已完成整改17處,整改率77.3%。其中工礦商貿重大隱患掛牌2處,交通事故多發點段掛牌7處,均已完成整改;重大火災事故隱患掛牌13處,完成整改8處。市級掛牌重大隱患155處,完成整改144處,整改率92.9%。其中交通事故多發點段掛牌6處,重大火災事故隱患掛牌8處,均已完成整改。工礦商貿重大隱患掛牌141處,完成整改130處,整改率92.2%。其餘隱患正在整改推進中,預計年底前完成。

湖州市還以16個行業領域為重點全面推進安全生產專項整治,排查各類隱患2.5萬餘處,完成整改2.4萬餘處,整改率97.2%,有力保障了世界地信大會等四場重要活動勝利召開。

此外,湖州市還積極推進危險化學品安全管理提升工程,出臺文件將未落實雙重預防機制作為責任追究依據,督促企業進行風險辨識,確定風險數量、位置及危險有害因素,設置風險警示標識,督促企業建立風險管控責任清單。今年以來湖州市安監部門指導80家危化企業構建“雙重預防”工作機制,搬遷、關閉11家人口密集區域危化企業。與蘇州市吳江區合作,在南潯區建立全省首個跨省的重大安全風險聯防聯控機制。

轉變職能嚴執法

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安監、公安等部門聯合開展煙花爆竹打非治違,推進全城“雙禁”。

湖州市安監局在執法上實現了“三個轉變”,一是由代替企業查隱患向督促企業自覺落實主體責任轉變,二是由事後執法向側重事前執法轉變,三是由主觀性執法向“雙隨機”執法和重點執法相結合轉變,推動政府職能正確轉變。

2018年1-11月,湖州全市工礦商貿行業安全生產執法辦案數929起,同比增長86.2%,罰款3213.1萬元,同比增長93.1%,其中事前辦案759起,罰款1651.6萬元,分別佔總辦案數和罰款數的81.7%和51.4%,收繳率達96.4%。

湖州市安監局還主動聯合公安、市場監管等部門,開展禁止銷售燃放煙花爆竹執法檢查,組成“雙禁”工作專項執法檢查組315個,開展執法檢查869次,妥善處置煙花爆竹經營單位320家,處罰違法違規行為54起,吊銷許可證5家,禁放區外勸繳取消126家,有力保障了6月1日起實施的煙花爆竹全域“雙禁”。

“雙禁”工作讓老百姓有了更多安全感、獲得感。“在湖州接新娘都要放鞭炮,有的小朋友會去撿鞭炮玩,很危險!但是自從規定不讓放以後,之前小區裡的幾次迎親都是安安靜靜的,再也不用擔心傷到老人小孩了。”吳興區康山街道居民陳燕對“雙禁”拍手稱讚。

創新機制促標化

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國際勞工組織官員來湖考察企業可持續發展(SCORE)項目。

SCORE項目是一種幫助企業建立全員參與、持續改進的安全生產工作機制。從2015年開始,在原國家安監總局、國際勞工組織和原省安全監管局的倡導和支持下,湖州市作為SCORE項目全國試點地區,在71家企業引入並推廣了SCORE項目的第一和第五模塊。

在試點過程中,湖州市安監局發現SCORE項目“全員參與,持續改進”核心理念與安全生產標準化基本要求完全一致,形式、方法、內容上有很多共同點,因此可以探索將SCORE項目的“神”和安全生產標準化的“形”有機結合,發揮“1+1>2”的作用。為此,湖州市安監局創新提出了SCORE項目和安全生產標準化融合推進,注重“聯合、融合”,著力“提質、提效”,今年新增400家企業全面推廣。湖州市安監局作為全國唯一安監部門發言代表,在第九屆中國國際安全生產論壇上介紹了這一工作經驗。

SCORE項目提升了員工素質能力和全員參與的積極性,收集員工合理化建議2.1萬餘條,81%的一線員工向企業提出過改進安全條件的建議。今年8月,在浙江安美德汽車配件有限公司,員工吳燕霞發現切頭機工裝不平,定子切頭時切不平,她馬上把這一情況告訴了企業安環部,安環部第一時間確定人員跟進這一建議,並委託吳燕霞進行監督。幾天後,這一問題得到了解決。

SCORE項目還提高了隱患治理和事故控制水平,做到隱患及時查、及時報、及時改,工傷事故率減少52%,工傷賠償金額減少54%;提高了標準化運行水平,目前全市一級標準化企業6家,二級標準化企業102家,三級標準化企業3771家。

科技引領提效能

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織裡鎮的“智慧消防”工作平臺。

湖州市安監局不斷嘗試以科技手段提高企業本質安全水平,指導吳興區織裡鎮將實施“智慧織裡”項目與破解應急聯動孤島難題相結合,與破解安全事故頻發難題相結合,與破解產業轉型升級難題相結合,努力推動現代智慧城市建設。這項工作得到中央電視臺、人民日報等媒體的持續集中報道。

在用電領域,湖州市大力推廣“智慧用電”系統。截至目前,全市安裝“智慧用電”系統32562套,今年新增8365套,新增率34.6%,實現3年任務2年完成的目標,“智慧用電”監控服務中心做到全覆蓋,向企業發送告警信息3.8萬餘次,所有告警隱患均整改完畢。

2018年3月8日,監控平臺監測到南潯區菱湖鎮菱創紡織廠配電箱整經車間2號開關C相溫度預警,最高達128℃。根據該告警信息,監控中心客服人員及時電話告知用戶並立即派人上門排查。經現場勘查,該溫度報警是由於該車間低壓配電器出線端接頭接觸不良而導致,現場立即整改處理後隱患消除,平臺數據顯示恢復正常。

“智慧用電”系統只是一個縮影,在湖州,還有“智慧預警”“智慧用水”“智慧工地”等系統。

在信息化系統應用方面,湖州市通過不懈努力,實現了“一個基礎、兩個平臺、八個系統”的信息化建設格局(“一個基礎”是指企業基礎信息數據庫,“兩個平臺”是指安全生產綜合監管平臺和安全生產政務平臺,“八個系統”是指門戶網站系統、事故報送與統計分析系統、隱患排查治理系統、網格化管理系統、行政許可管理系統、企業標準化與誠信管理系統、安全生產行政執法系統、應急救援管理系統)。今年1-11月,湖州市全市8152家企業通過信息化系統共上報隱患159886項、完成整改144220項、整改率達90.2%。


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