而出現這種情況的原因第一種方法是躉繳。就是一次性補繳所有的費用，這種情況對於完全沒有繳納過一點社保的人來說是非常合適的。但是由於這個政策是為了解決養老金制度剛開始的時候，很多人已經到了退休年齡，不可能完成15年這種客觀條件，也就是說，這是一種過渡性的政策。
很多城市都開始取消這項政策了，並且在新的社保中做出了更大的限制，明年可能這項政策基本就見不到了。
首先要詢問當地的社保局，允不允許一次性補繳社保。有的地方不允許補繳職工社保，但是允許補繳城鄉居民養老保險，如果允許就可以通過這種方式補繳社保。
因為躉繳是一次性繳費，很可能要繳納幾萬到十幾萬不等，也要看你的財務問題，有沒有這樣的經濟能力。
第二種方法就是延交。這種方法其實非常適合那種到了退休年齡對自己工作非常滿意，不想退休的人。幾乎所有地區都是允許延遲退休的，退休是一種手續，需要自己主動辦理。
那些沒有繳納滿15年社保的人，也可以延遲退休，繼續繳納社保，直到滿15年之後再辦理退休。
第三種方法就是轉移。這種情況分為兩種，第一種是在多個地方工作，退休時在本地繳納不夠15年。這樣的話，就可以把在其他地方繳納的社保轉移到本地，累計繳費年限達到15年就可以。
第二種就是同時參加了城鄉居民社保和城鎮職工社保。如果城鎮職工養老保險不滿15年可以轉移到城鄉居民養老保險中，不重疊的部分可以累計。如果累計之後達到15年，也是可以領取養老金的，只不過要按照城鄉居民養老保險領取養老金。
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