在職場上我們都叫身邊的人為同事，何為同事？就是一起共同做事的人。當同事之間一起做事的時候為的是一個目標，那就是順利完成公司交代的工作。同事之間有時也會出現利益關係，比如職位晉升的競爭，工作績效的排名，各自利益的存在使得同事之間的關係變的不是那麼"可靠"。
對於這名程序員因為自己帶過的實習生不配合自己的工作，而吐槽職場同事關係太過無情，網友表示：這個就是職場說的白眼狼，這種人不少，剛進來在公司圈子不熟想著依賴你，現在混熟了肯定不想理你了，這種人只能說缺乏感恩的心。這很正常，但也證明了一點，你比他強。他要防著你，說不定以後還會給你挖溝，所以從現在開始認清他的為人，以後也沒必要有交集了。也不必為了這種白眼狼生氣，調整心態，交接不順利的情況直接告訴領導就行。
還有網友曬出了自己與樓主同樣的遭遇，稱：早知道本來很多人就是沒心的，但是堅持能幫則幫的原則。從輔導學弟學妹考研，到幫助他們求職找工作。他們需要你的時候是各種好，不需要的時候喊出來吃個飯都困難。不過呢，也沒必要心酸，也沒必要因此不幫助別人，因為還是有感恩的人。把心平靜下來，冷靜下來，什麼都不是問題。
小編認為這種人還是少數的，大部分人還是知恩圖報的，該幫還是要幫的。俗話說得好：社會很單純，複雜的是人。讓我們看清這些人後避而遠之即可，大家怎麼認為呢。
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