週末，小編的朋友圈被楊洋刷屏了。瞭解之下才知道，城西銀泰的五週年慶又開始了。像這樣的大型商場，每年都會去辦週年慶來吸引客流，從而促進業績。對於未被社會所關注中小企業來說，大多都會被淹沒在歷史河流當中，藉助週年慶典活動來做一次企業宣傳不失為一個恰當的選擇。通過慶典策劃使組織特有的優勢凸顯而令世人尊敬，或由於質量耐久特別而備受信賴等。因此，通過週年慶典，可以給社會組織一個自我宣傳的途徑，並藉此將自身面向社會群眾的聚光燈下。那麼舉辦週年慶典對企業有什麼意義？
第一、要做出一年以來公司發展的成績總結，以及來制定公司年後的總體規劃，包括新的一個年度之中的整體計劃、方向和目標等等。
第二、加強公司員工們之間的友誼交流，增強公司團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力有。
第三、豐富員工們的生活，答謝全體員工在一年的時間內為公司付出的辛勤努力。
第四、可以幫助公司加強內部領導與員工之間的互動，讓整體員工能夠在同一舞臺共同交流、聯歡。
第五、幫助企業提高知名度，同時還能起到了推廣企業的作用。
週年慶典是一個對於企業來說，是很重要的活動。一般杭州企業的週年慶典活動主要是通過專業的杭州週年慶策劃公司來舉辦，下面跟著杭州活動策劃公司尊義會議小編來看看，週年慶活動準備工作有哪些。
1.參會人員信息彙總，做好安排
2.對參會人員進行邀請工作，寄出邀請函
3.成立策劃小組，各司其職，對整場活動進行活動分工
4.會場進行佈置規劃，制定方案
5.活動物料，清單，比如邀請函製作安排
6.節目選取，對每個節目進行選取審核，刪減等，力求節目質量較好
7.會場開始前，各部門負責開會，確保活動完美成功舉行
8.最後也是最重要的，成立應急小組，對易失誤的環節，提供備選方案
對於一個企業來說，在展開的一定時期，很需求挑選一個節點來進行自身的回想、作用的總結、經歷的歸納以及對將來的展望。而週年慶典則是一個重要的關鍵對於中小型的企業來說，不一定要每年都舉辦週年慶典，可以在一個較長時間段（每隔5～10年）內，對自個進行回想與展望，對員工進行教育與鼓動，並從中凸顯組織的競爭力，增強員工對公司的信心。
本文出自：尊義會議www.zunyitop.com
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