馬雲54歲宣布將辭職,原因可能是什麼?

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馬雲宣佈辭職要放到目前大的時間節點來看:1、中國和美國的競爭現在在角力了;2、劉強東陷入性侵事件,阿里沒什麼大的競爭對手了。;3、現在範斌斌事件導致偷稅漏稅被歷史追述,所以從目前來看的話馬雲宣佈55歲生日當天正式退休,無疑是最好的選擇。


馬雲為什麼要退休?

1、急流勇退,撇清和政治經濟的關係,避免不可控因素出現,避免影響阿里巴巴和馬雲個人的不安定因素,畢竟領導人對企業影響太大了,劉強東事件導致京東股價持續下跌。

2、培養接班人,馬雲很早就開始放權,現在退出董事長不過是一個形式,畢竟阿里巴巴還是馬雲的阿里巴巴,畢竟無論是逍遙子還是淘寶的蔣凡,阿里巴巴都是能力在快速增長期待的角色。

3、阿里巴巴會為馬雲永遠留一個榮譽席位,一如OPPO ,vivo永遠尊段永平為董事長並在辦公室單獨留出一個董事長辦公室,儘管他一年也不去一次,阿里巴巴也是這樣,畢竟每年阿里生日就是馬雲的生日,都是9月10日,這關注定了馬雲不會被遺忘。

4、馬雲仍然是阿里一言堂,什麼時候也不例外;

5、名民營企業家都想退休,都想企業離開自己可以長足發展,但是當這一天真的到來又會很難受,所以恩多一直處於糾結的尷尬狀態。

你認為阿里巴巴離開馬雲可以發展很好嗎?


毛琳Michael


我分析一個公司的首要負責人的辭任,主要看以下幾點,第一,其實際權力是否發生變更,第二其持有公司股權是否發生轉移,其三,其是否還保持公司的部分工作,第四,公司和外部環境發生什麼事件沒有。

第一點,其辭任的是董事局主席,也就是我們常說的董事長,那麼至少賬面上的核心權力應該發生了變更,而這種情況下,馬雲可能確實放棄了實際權力,就像之前他說的,他可能將投身慈善事業。

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第二點,股權問題,目前沒有提及,而阿里系的股權由美股上市部分還有部分未上市部分,這些可能需要作為重大事項進行披露,目前如果沒有披露的話,至少暫時可能沒發生變更。董事局主席是由董事會或者股東大會選舉出來的,這個可以是大股東擔任也可以選舉其他股東擔任,從這個辭任董事局的問題上,看不出股權變化,需要靜待觀察。

第三點,馬雲辭去董事局主席職位,保持股東關係至2020年股東大會召開,同時繼續擔任董事局董事關係,這是一個傳承關係,應該是為下一任在鋪平道路,然後做什麼需要到股東大會才能知道。

第四點,那就是我的猜測了,最近發生很多大事,中美貿易戰正式開戰,A股下跌嚴重而我們面臨著內需低下,救市尷尬。而政策上主要發生徵稅、徵社保等事情,對中小微企業的扶植力度明顯還沒有到位。京東、阿里以及很多大型企業如房企、製造業等都紛紛發生事件。但貿易戰還得繼續下去,這算是亂局中的亂局了,每逢亂局必引商賈紛亂,到底是不是壞事,只能讓我們拭目以待了。

當然,我個人覺得,一個人能夠在巔峰退隱山林,要好過在谷底退出而引來那樣的失落感要好的都,人走一定會不捨,但如果能夠走得更好,何樂而不為呢?


張小帥說理財


馬雲54歲宣佈將辭職,原因可能是幾個方面的:

一是中國的文化講究功成身退,此乃人生最高境界,很多人看不開,做不到,馬雲真能做到,說明馬雲這個人真的不簡單,非常了不起。

馬雲作為了一個成功的商人,以他今天的財富幾輩子也花不完,以他經商的成就,作為商人能如此成功,此生足夠了。

在中國歷史有很多商人成功後只知進不知退,最後身敗名裂的大有人在,例如,近代的胡雪巖。

人生短短几十年,成功後,功成身退,名哲保身,留下一個傳奇,留下一個故事,這是中國人幾千年來追求的最佳生活方式。

二是阿里的發展面臨轉型升級,馬雲是阿里的高層,誰也不敢提阿里轉型升級的事情,馬雲退下來後,其他人才能放手去讓阿里轉型升級,任何企業發展到一定階段,原來成功的商業模式就會變成阻礙發展的瓶頸,如果創始人在,原來的商業模式很難改變,馬雲退下來,可以讓後面的管理者團隊更好地升級阿里。

三是學習微軟的比爾蓋茨,當年比爾蓋在最頂盛時遇到了美國政府的反壟斷制裁,比爾蓋次退休後去做慈善才化解了微軟的難題。

阿里今天的情況也有點類似,很多傳統企業都認為是阿里革了傳統企業的命,阿里是高處不勝寒。馬雲退下來後去做慈善,可以避開人們的功擊,化解阿里的困境。

四是人紅是非多,馬雲是樹大招風,中國有句話叫,木秀於林風必摧之。在中國越是優秀的人攻擊你的人越多,鋒芒畢露的人在中國就會受到眾人的圍攻,馬雲退休後去做慈善,就再也沒有人攻擊馬雲了,阿里就可以更好地發展。

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金融學家宏皓教授


馬雲辭職,並不意味著他徹底的離開阿里巴巴。最大的原因就是時間到了。馬雲和阿里巴巴各方面都做好了準備。

第一,接班人的時間恰到好處。馬雲早有安排,早在幾年前,馬雲就辭去阿里巴巴的CEO的職務,把這個職務傳給了陸兆禧,但是大家也看得出來,以陸兆禧的年齡,其實是起到一個過渡的階段,最後CEO傳給了張勇。現在張勇在這塊已經順利的接班,馬雲在公開信裡面高度讚揚張勇的管理能力,所以在這個時間離開,對整個阿里巴巴影響並不大。

第二,公司發展已經很成熟。除了阿里巴巴集團在美國已經上市,包括淘寶網,天貓,菜鳥物流等等,各方面發展的都特別的順利。還有包括支付寶在內的螞蟻金服等重要的非上市資產發展都很順利,預計在今明兩年會成功上市。同時,螞蟻金服的核心高管也完成了順利的交接。

第三,對於未來的佈局已經相對成熟。阿里巴巴對於未來的佈局,不管是阿里雲計算,AI技術,達摩研究院等等等等!佈局都非常的明確,且已經很穩定。

馬雲辭職並不意味著他拋棄阿里巴巴。相反,他會以慈善家,社會學家或者是相關的非商業的身份能夠給阿里巴巴提升逼格,連接更多資源。54歲的馬雲肯定不會閒著。但忙活了幾十年也該緩口氣,做一些自己感興趣的事兒了。


南七道


實際上,馬雲又不是立刻就退休,而是要等到明年的今天才退休,這其中還是有一定的變數的,可能54歲對於馬雲來說,他退得有些過早,不過他說過,他做老師可能要比做阿里巴巴的董事會主席更好一些。

馬雲這次宣佈離職主要有以下幾個原因:一是馬雲為了阿里巴巴的事業拼博了這麼多年,他發現他更適合去當老師,他懷念他的那段當英語老師的教課的生活,那時雖然清貧,但是生活壓力輕,無憂無慮的過日子,現在雖然功成名就,但是來自各方面的挑戰自是不會輕的。所以,馬雲想去做他一直夢想做的事情。

二是,功成名就,激流勇退。目前阿里巴巴已經成為國內第一大電商了,阿里巴巴的事業也是如火中天,在這種情況下,馬雲想把更多的機會留給身邊有能力的年輕人去做。對於馬雲來說,他看淡名與利,覺得放棄一些名利壓力輕一些,也能培養一下年輕的接班人。

三是,退出之後,除了當老師外,他可能更多的去演講,去做慈善,此時,馬雲就不再代表阿里巴巴,而是代表自己,這樣就可以把自己本來想要說的話說出來,想要講的理念講給大家聽。對於,馬雲這樣的富人來說,錢已不是問題,在有生之年,向世人傳播自己這麼多年的想法和感受,可能是馬雲急著要去做的事情。

馬雲退出是冷靜思考過的,是經過深思熟慮的,所以他還要再幹上一年,為阿里巴巴管理層的後來者鋪平道路,馬雲是在追求人生的大圓滿,就是事業圓滿,並且能夠做自己想做的事情,還能向世界傳播他自己的想法和理念,這是很多企業家想做而不能做的事情,馬雲他真的做到了。


不執著財經


馬雲54歲宣佈辭職,但會存在一個過渡期,而不是一下子辭職,做好下一任的工作交接工作。但是,對於此時宣佈辭職的馬雲,實際上也是深有考慮,並不是一時草率的決定。或許,對於馬雲而言,他真的非常忙碌,還有很多他認為更值得去做的事情,例如投身教育事業,為中小企業服務等。然而,對於馬雲的辭職,可以把更多精力與時間專注於以後的事業之中,或許對於馬雲來說,也是一件好事。敢於放下榮譽、放下地位,而把更多的機會交給年輕人或更具潛力的人去完成,或許這是一個時期的完美落幕,但同時又是另一個時期的開啟,這可能也是偉大企業家的真實寫照。


郭施亮


一句話,馬雲並非退休,而是要在教育領域所開拓。

補一句,他在阿里巴巴的地位不會下降,甚至更會穩固。


掙脫枷鎖的囚徒


第一:功成名就後急流勇退乃聰明之舉


馬雲創業20年,就把企業做成這個國家排名第一的企業(應該是亞洲市值第一的上市公司),而且才54歲,這個年紀,很多人還可以幹一番事業。而阿里這艘大船已經經受住足夠多的考驗,如今創始人想把舵手一職交給年輕人,也算是胸懷,格局的體現。


第二:興趣的使然


馬雲是真的熱愛公益。

早在2010年5月,阿里巴巴宣佈,將拿出每年營收總額的千分之三,以此擴充“公益基金庫”。

2014年年,馬雲捐贈145億元,成為當年中國首善。

2015年,馬雲捐贈180億,再度成為當年中國首善。

每年馬雲都會捐款做慈善,2014年成立了馬雲公益基金會,2015年該基金會發起了“馬雲鄉村教師計劃”。

……

馬雲真的很忙,一邊做企業,一邊做慈善。之前,網絡流傳馬雲面容憔悴的照片,讓人心疼。

第三:榜樣的力量


獲得鉅額財富後如何支配?國外的卡內基,洛克菲勒,巴菲特,比爾蓋茨都給出了榜樣,那就是:做慈善。


所以馬雲曾經說過,他可能永遠沒有蓋茨富有,但是他可以比蓋茨更早退休。

如今,馬雲已經比當年蓋茨退休晚了一年了,這事可真的不能等了,於是,就真的發生了。


第四:務虛點說,馬雲投身的教育事業,真的是中國的軟肋


中國教育成本高已經成為很多人不敢多生的原因之一了。基礎教育薄弱,問題非常嚴重了。馬雲也說了,未來將大力投入基礎教育建設,幼兒園,中小學將是重點,因為這是中國未來最大的財富。


這事非常有意義。希望馬雲能再次讓人驚喜。


畢竟過去19年,馬雲真正的改變了中國人的購物和理財習慣,這是個能夠改變世界的人。


趙冰峰


馬雲的決定,可以說是一個非常英明的決定,也是一名創始人自信的表現,更為其他企業創始人提供了很好的借鑑。

事實上,創始人要想從臺前走向幕後,不僅需要勇氣,也需要魅力,更需要威信。為什麼很多創始人始終牢牢把持著企業掌門人的位置不放,首先是企業的現代化架構沒有形成,沒有建立從管理到決策、運行到發展的良好的現代企業體系,一旦創始人大權旁落,就有可能出現比較大的問題。

其二,創始人沒有足夠的威信得和影響,大樹旁落以後,隨時有可能無法按照既定的目標執行。相反,如果創始人的威信和影響足夠,就不擔心企業會走偏,不擔心在重大決策時出現不按常理出牌的問題。所以,創始人沒有決心離開崗位。越不離開崗位,威信和影響也會越小。

第三,沒有選好接班人。如果企業創始人的心裡只有家人,只想選自己的家人做傳承人,而不是按照現代企業制度要求執行。那麼,就不可能有好的接班人出現。沒有好的接班人,企業又如何能夠實現自然傳承呢?

對馬雲來說,無論是阿里的管理架構還是馬雲自己在企業的威信,以及張勇在企業的影響力,都具備了傳承的條件,都能夠選擇退居幕後。而退居幕後,也決不是撒手不管,重大決策和事項,相信企業董事會還是要以馬雲的建議為重要參考,而不是真的讓其完全退出。

而從馬雲的現實情況來看,如果能夠通過退居幕後,既從事自己喜歡的教育公益事業,讓自己的社會地位和影響更高、更大,也能夠達到功成身退的目的,豈不一舉多得。而更有可能的一種原因則是,阿里已經夠高,一直處於高位之中,身心會越來越疲憊,而在高位的時間越長,可能到最後連功成身退的機會也沒有了。與其如此,不如趁早。同時,也能給更多企業做個榜樣,提供一點借鑑,最終留下很多的歷史痕跡。


譚浩俊


英雄造時勢 還是時勢造英雄,向來是雞生蛋還是蛋生雞的問題。

但是真正的英雄會順應時勢,順勢而為,有進有退,才是一個真正的智者。

聞哥曾經和馬雲有過一面之緣,對他宣佈辭職的消息並不感到驚訝。因為這次交接是一次有備而來的佈局。

聞哥認為,這次變局的起因是阿里國內基本盤的變化。

第一,國內環境變化帶來的恐慌

營商環境和稅務環境的變化,讓阿里的營收增速放緩。

就馬雲個人來說,CRS帶來的並不只是簡單的稅務稽查,而是對國家整體納稅信息的一次集中摸排。

可以說,中國富豪通過轉移資產進行海外避稅的好時代已經一去不復返了。

通過CRS和房產稅加速,證明遺產稅已經不遠。

我想,馬雲這樣的人物,對此類信息的敏感程度應該是超於常人的。

現在CRS上線,國內頂級富豪都在盤算怎麼才能讓利益再度在現有環境下最大化。

聞哥認為,Jack也不例外。

第二,財富傳承,理念傳播

財富是被創造出來的,阿里的市值並不是馬雲本人的財富。

馬雲今年已經54歲,公開消息顯示,育有一子。

如果想要將自己的財富傳承給下一代,按照國外的經驗來看,最穩妥的方式就是通過家族信託,或者,慈善基金。

慈善基金免稅,可以自己設定慈善基金的章程,指定董事的任期。

第三,基本盤在國內,但財富需要全球配置

既然已經進入全球頂級科技新貴圈,馬雲的財富全都在國內進行消化,肯定是不現實的。

一個最為接近真相的佐證,就是馬雲沒有成為兩會代表

。要知道,當下最紅的BATJ四大網紅財團中,只有阿里的當家人沒有摻和政治。

馬雲曾經說過,要和XX談戀愛,但是不結婚。

不管其中有什麼政治因素,這種做法和結果可以反證,他本人對政治有清醒的認識,起碼不輕易走到臺前。

這也證明,他本人對財富的配置需要全球化的舞臺。

既然全球配置,最容易也最好在全球免稅、低成本運作的內容就是公益基金。

所以,國際化的Jack Ma,除了情懷之外,對這次交接是有深度利益考慮的。

避稅和公益向來不分家,全球配置財富應對CRS,甚至通過這個慈善基金控制現有體系的董事會,也不是沒有可能。

這看似是一次豪賭,但實際上是深謀遠慮的籌謀。聞哥祝他一切順利。


以上就是聞哥我的分析,如果大家覺得有道理,還想在自己的時間線上看到聞哥創作的其他乾貨,請關注我。


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