第55篇【干货文】致想改变现状的你
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-一代仁君养成记-
期待了两年的《清平乐》终于开播了，一口气看了10集。
除了感叹wuli王凯的演技、低音炮、修长的双手外，最大的感悟就是：宋仁宗，真的是生活在了一个很好的时代：有德才却无雄心的太后、还有一群敢直言敢谏、同时胸怀仁义、无私心的臣子辅佐。
前两集的矛盾冲突主要是围绕刘太后和仁宗之间的“母子相争”——“垂帘听政”辅佐幼主12年，虽从未有过称帝之心，但仁宗非刘太后亲生也让他们之间的误会重重。
“垂帘听政”制度最早可以追溯到旧战国时期，指的是皇后或皇太后辅助皇帝临朝听政，处理国家大事。会在她们的宝座前设帘遮蔽，故称之为：
垂帘听政。在中国古代一共有30位太后垂帘听政，其实最著名的莫过于唐朝武则天和清朝慈禧太后。
但宋朝最多——多达9人（也有史书记载为8人）。
与唐朝、清朝不同的是，宋朝虽然垂帘听政发生频频，却并没有发生过女主乱权的情况，这些太后们虽然与皇帝时常有矛盾，但没有发生过废立皇帝取而代之的意图。
弹幕里讲的一句极其准确，说刘太后有武后之才，却无武后之心。
虽然宋仁宗赵祯不是太后亲生，但太后还是请了北宋著名文学家、政治家晏殊当他的老师。晏殊的教导对赵祯之后的起了极大的影响——教会了他明辩是非，而不是一味地意气用事。
有一个小情节，他们在选状元的时候，晏殊推荐了年轻的欧阳修，
但太后觉得欧阳修词语稍微艳俗，如果让他作为状元，有可能会误导皇帝：
当宋仁宗了解到太后的意图之后，虽说他们之间心有隔阂，但他并没有起责备之心，反而会去了解了这背后的原因，同时也认可了太后的选择，最后选了寒门出身更适合当全国知识分子表率的王拱寿为状元。
晏殊了解到真相后，也进入了深深的反省之中，并没有迁怒于太后：
不由得深深感叹：这个时代的人都好会自省啊。
那个时候和忠臣、直臣真的是一抓一大把啊：
擅荐人才——晏殊
文坛领袖——欧阳修
千古典范——范仲淹
铁面无私——包拯
除了以上四位，仁宗朝还有富弼、胡瑗、狄青、孔道辅、吕夷简、王曾、文彦博、韩琦、蔡襄、陈尧佐、张士逊、梅尧臣、苏舜钦、滕子京、张亢、三苏（苏洵、苏轼、苏辙）、曾巩等等诸多名士。
所以，这样的盛世能够出一个仁宗也不难理解了——环境造英雄。
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-近朱者赤-
物以类聚，人以群分。
在一个班级里，成绩好的同学经常会待在一起讨论难题如何解，而爱玩的同学喜欢凑在一起讨论下课去哪里玩。
雄鹰在鸡窝里长大，就会失去飞翔的本领；野狼在羊群里成长，也会爱上羊。
古有孟母三迁，今有父母挤破头皮进名校。
可能你会说，宋仁宗之所以能够有那么贤臣帮助他，那是因为他爸是皇帝。
这句话不假。
但在网络发达的今天，我们花几十块就可以看到全世界最优秀的人在想什么，就可以学到全世界顶级专家的知识。
圈住你的，是你的环境，还是你的思维呢？
在我们身边，普通人逆袭的故事真的少吗？普通人逆袭的机会真的少吗？
通过知识逆袭的：
猫叔、邻三月老师、小六老师、Angie老师……
通过比赛逆袭的：
刘媛媛、马薇薇、陈明、……
除了他们的努力之外，他们还做了一件非常重要的事情：主动靠近优秀的人。
我们无法选择我们的出生，无法选择我们的血缘，但我们能够选择向哪些人靠近。
秋叶大叔的IP营，一年也就几千块，现在已经有2个群了，里面都是一群牛得不得再牛的人。
每次爬楼，我都想说这句话：
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-社群让我开启了另一种人生可能性-
2017年年底“被辞职”带娃之后，开始了各种线上学习，进入到了知识付费的圈子，认识了很多非常优秀的人：Angie、达因、文芳、邻三月等。
在她们的影响下，我开始了社群运营的学习。
2017年之前，我是一个带着20多人的团队的营销总监，在公司里，可以说是一人之下，万人之上。
但社群运营对于我来说，真的就是从0开始。我放下了过往的成绩，带着空杯之心，从新开始。
我曾像一个老师面对小学生一样一遍又一遍地催交学员的作业；我曾一条又一条地私信学员：“亲，我们会有一个活动，邀请你来参加哦”；我曾一直等到两个孩子入睡后，熬夜点评学员的作业；我曾主持过开营闭营的活动，在手机一端傻傻地自嗨，因为也不知道手机那端的人到底是在听呢，还是只是把手机放在旁边睡大觉，还是打都没有打开，但我必须假装很多人都在参与，必须想像——你面前不是手机，而是千军万马，等着你的一声令下。
这样的事情，我做过不只一遍。
辛辛苦苦运营了大半年，最后也只是拿了个88元的红包。
曾经的我，也觉得自己的时间那么地低廉。
而且当时我是一个全职妈妈，带着2个1岁多的娃。
白天陪娃的时候，利用碎片时间把课程听了，顺便把重点用纸和笔快速记录了下来。中午哄完孩子睡觉后，我就起来记录下来的重点重新整理好有道云笔记中。晚上，哄完孩子睡觉，我也很困了，但我仍然挣扎着起来，对照着做中午的笔记，爬100多条的楼找到学员的作业，一个个打开来对照着输入自己的点评意见。
无数个夜晚，我问自己：为什么要那么辛苦。
无数个夜晚，我问自己：不如尽早放弃。
但每天早上醒来，内心总有一个声音在说：
我想做一个能够挖到水的挖井人。虽然我不知道什么时候才能挖到水，但我知道，如果你现在放弃，永远也挖不到水。
坚持了1年，没有放弃，2019年开始，情况有了好转：
我开始策划社群练练练、开始接外部的项目、开始做运营顾问、开始做裂变，……
半年内，从0开始建立了60多个宝妈群；
一年的时间，策划了近百万的训练营项目；
一年半的时间，发展了8个合作伙伴；
2020年，
已经连续3个月的收入超过了10万。
这些都是社群带给我的——
通过社群，链接到优质合作伙伴；
通过社群，吸引潜在学员；
通过社群，接触到线下项目策划；
社群真的改变了我很多，也给我带来了很多机会。
现在，我找到了新的人生使命：赋能群主、培养操盘手。
这是我未来3年要做的事情。
2020年，赋能50个群主，培养10个操盘手。
其实这个目标跟那些10000、1000000来比，真的不算大。
但我喜欢慢工出细活。
迪雅，社群运营顾问，全网首个群主训练营创办者，半年内建立了60多个社群，策划了30多个爆款训练营，11年营销管理经验+2年线上运营经验，用最直白的文字带你一起轻创业。欢迎关注@迪雅
