什麼是社保？
社保，也就是社會保險。較為官方的解釋，是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人提供收入或補償的一種社會保障制度。主要項目涵括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。目前，社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險費形成社會保險基金。
2020年社保的政策
1、疫情下的減免政策
單位階段性減免費用包括：養老保險、失業保險、工傷保險單位。
也就是說2-6月份，湖北省外的中小企業和湖北省內所有企業的養老、工傷、失業保險費用可以免交，湖北省外的大型企業減半繳納，所有地區企業的養老和醫療保險費用按常徵收。
政策依據：
人社部會同財政部、稅務總局研究制定了《關於階段性減免企業社會保險費的通知》，明確了免、減、緩三項措施。
免——就是從2020年2月起，各省份可以對中小微企業的養老、失業、工傷保險的三項社保的單位繳費實行免徵，免徵的期限不超過5個月。湖北省可以將免徵的範圍擴大到各類參保企業。
減——就是湖北以外的全國其他省份對大型企業等其他參保單位的三項社保單位繳費可減半徵收，減徵的期限不超過3個月。由於機關事業單位不涉及經營問題，受疫情影響較小，因此不納入此次減免政策的範圍。
緩——就是受疫情影響，生產經營出現嚴重困難的企業可申請緩繳，緩繳的期限原則上不超過6個月，緩繳期間免收滯納金。
2、養老金可用社保卡領取
2020年底，實現養老保險業務全流程使用社保卡，推進社保卡在就業服務、農民工實名制管理和工資發放等領域應用。
社保卡如何領取養老金呢？據瞭解，社保卡內設金融賬戶與醫療保險賬戶，並實行分賬管理，金融賬戶的資金管理和安全保障與銀行借記卡完全相同。
3、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
4、補繳社保新政策
2020年取消社保補繳
今後對已經年滿60週歲且之前沒有購買養老保險的居民，將不再發放老年人生活補助；至退休年齡未繳滿15年或沒有購買養老保險的居民也將無法再一次性補繳齊。
不過對於一些特殊人群，還是可以酌情允許補繳：
1. 2011年以前參保，延長繳費5年後還沒交滿15年的人群；
2. 2011年以前退休的國企、事業單位職工；
3. 部分地區的城鄉居民社保參保人；
4. 失地農民；
5. 部分退役軍人；
6. 1961-1982年之間下鄉的知青。
5、辭職後怎麼買社保
1、離職後又在本地找到新工作的，只需把社保轉移到本地的新單位，此時員工只需將自己的社保賬號告知新單位即可，本人無需再去社保局辦理，單位可以根據員工提供的社保號直接為員工辦理社保繳費手續。
2、如果離職以後沒有單位，但還想繼續繳納社保，那就需要自行去社保局辦理個人社保繳費手續。根據法律規定，如果要進行個人社保繳費，只允許繳納養老、醫療保險，只有單位才能為員工辦理五險一金全部手續。
6、生育保險和醫療保險實施合併
生育保險併入醫療保險，職工參與醫療保險時即參與生育保險。合併後按用人單位參加生育保險和職工基本醫療保險的繳費比例之和確定新的用人單位職工基本醫療保險費率，個人不再繳納生育保險費。
7、靈活就業人員基本養老保險月繳費基數下限調整為2400元
自2020年1月1日起參加我市企業職工社會保險的靈活就業人員，基本養老保險月繳費基數下限調整為 2400元/月 ，上限為 16842元/月 ，靈活就業人員可在上、下限之間選擇適當的繳費基數。其中，符合條件的靈活就業人員企業職工養老保險繳費財政補貼提高到 2184元/年 。
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