近年來，思南縣緊抓異地扶貧搬遷群眾就業保障工作，按照有場所、有專人、有制度、有臺賬“四有”標準，在全縣範圍內搭建易地扶貧搬遷創業就業服務網，建立14名專職勞動保障協管員與安置點社區工作人員協同作戰機制，為搬遷群眾就地提供培訓組織、政策諮詢、崗位推薦等就業公共服務，並對搬遷“零就業”家庭實行重點跟蹤服務。
為確保群眾“搬得出、穩得住、能致富”目標，思南縣結合企業用工崗位需求，組織群眾開展定崗定向的技能培訓，確保培訓精準有效，幫助群眾實現就近就業。2019年以來，思南縣共計培訓易地搬遷群眾1487人次，發放以工代訓職業培訓補貼7.5萬元、就業扶貧車間以工代訓一次性獎補資金3萬元、省級先進就業扶貧車間一次性以工代訓獎補資金1萬元。
與此同時，思南縣充分發揮現有人力資源服務機構優勢，積極搭建人力資源供需平臺，進一步加強與縣內重點企業、東西部協作城市的溝通協作，在充分尊重群眾就業意願的前提下，有序輸送其到縣內、對口幫扶城市或省外其他城市就業，實現城鄉貧困勞動力高水平、高質量轉移就業。截止目前，該縣易地扶貧搬遷勞動力實現就地就近就業3711人。
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