你有沒有這種情況，簡歷發出去，一直沒有動靜，就如石沉大海。
有人會罵娘，有人無所謂，有人自我安慰，可是，有沒有想過到底是哪個環節出現了問題呢？
下面來跟大家分享一下，投遞簡歷 要注意的幾個問題！
第一、你的簡歷版本搞對了嗎？
這個是什麼問題，版本格式有什麼問題，都是從網上下載的？你是不是也是這麼想？
我們來了解一下吧，簡歷有三種版本：word、pdf和ppt，簡單分析一下。
word是我們常用的簡歷版本，便於HR對關鍵詞的搜索，以及標註信息，但可能出現，不同的電腦和終端，看起來容易有文字扭曲、格式錯亂的情況。
pdf版本的優點就是整齊，格式不容易出現錯亂，但是，有些HR是用軟件通過關鍵詞來篩選簡歷，那即使你的簡歷有這些關鍵詞，但因為版本問題，多數情況是檢索不到的。
ppt版本信息分散，不利於HR快速閱讀，一般是用於現場演示所用。
因此，我們在投遞簡歷的時候，看有沒有版本要求，如果沒有，就根據情況準備好word和pdf版本，一起投遞。
第二、你簡歷的格式適宜閱讀嗎？
版本知道了，那簡歷裡的格式最好應該是什麼樣呢？
先說頁數，如果你有工作經驗，兩頁紙就夠了，應屆畢業生的話，基本一頁就可以，當然應聘高管等職位另當別論。
字體使用5號字，宋體就可以，整體排版看起來清晰合理。word排好，導出pdf做備用。
當然，你如果實在是不會，可以用常用的招聘網站，按照要求填完內容是可以導出的，然後，對版面做一下整理就可以用的。
第三、你簡歷的文件名是什麼？
看到這個問題，有人直接的反應，當然是我的名字啦！
是的，多數人是自己的名字加上簡歷兩個字，比如：王小二的簡歷，甚至有些人更懶，直接就只有“簡歷”兩個字。
你設想一下，如果你的電腦文件夾裡面，有成百上千，甚至是超過萬份的簡歷，每份簡歷的名字基本都是王小二簡歷，李二牛簡歷，這時要找一個做銷售的，就得一個一個打開文件找裡面的關鍵詞，這是很花費時間的。
那應該怎麼寫呢？
舉個例子：你叫王小二，用簡歷匹配崗位的關鍵詞來寫，如：王小二—銷售經理—XX公司—北京，裡面包含四個信息，姓名、崗位、曾就職公司、地點，這樣是不是一眼就看到想看的的了，才有進一步閱讀簡歷詳細內容的機會。如果是應屆，可以寫：王小二—北京大學工商管理—北京—2020畢業生。
因此，清楚明瞭，信息明確的文件名會增加你的求職機會！
第四、定向簡歷成功率更高。
如果你想海投，那就用通用簡歷廣撒網，但效過很難保證，相比而言，定向投遞簡歷，成功率更高。
那麼定向簡歷要注意什麼，我們舉個例子：王小二想去一家大公司的運營崗位，他既做過運營，也做過市場，那麼簡歷裡面，就需要調整工作職能的順序，把運營的工作內容和成果寫在前面，市場的內容少寫或者簡練概括，放到後面，這樣展現的就是一個優秀的運營人才，因為懂市場能把運營工作做得更好。
因此，定向簡歷要根據崗位，調整內容，分清主次。
第五、郵件投遞你處理好了嗎？
有人只做招聘網站的投遞，但好多時候招聘公司還是會要你往郵箱再發一份，而要增加求職機會，獲得更好的工作崗位，除了網站投遞，還要主動向HR發送。
如果你在求職期間，建議你把郵箱名，改成你的簡歷名，方便HR郵箱查閱，你喜歡的暱稱可以在就職後改回來。
郵件主題該怎麼寫呢？直接寫：求職、應聘、找工作、王小二簡歷······
建議用關鍵詞的方法，類似簡歷文件名，比如：您好，應聘銷售經理崗位，王小二，謝謝！這樣在一排的郵件主題中，HR就可以快速優先找到他想找的求職簡歷。
那郵件正文又該怎麼寫呢？同樣的道理，關鍵詞為核心，清晰明瞭，有禮貌。
舉例：尊敬的HR，您好，我的教育背景是市場營銷，有三年市場助理工作經驗，符合您公司的市場助理崗位的招聘條件，附件是我的簡歷，請您查收，期待您的回覆，感謝您的時間，祝工作順利，王小二，下面是手機號。
因此，關鍵詞加禮貌的表述方式，看起來簡單，幾句話就能獲得HR的好感。
簡歷的版本、格式、名稱，定向簡歷和郵件投遞這些細節，都是我們在投遞簡歷中，容易忽視的部分，但是，又能幫助你獲得更多的面試機會，因此，在簡歷發出前，要做好檢查準備，讓我們的簡歷不再石沉大海。
閱讀更多 Best百愛詩 的文章
