橙子橙子Vincent
人生猶如一場馬拉松比賽。初級階段，總是那樣擁擠小小碰撞時有發生。優秀選手不優秀選手都埋伏的群裡。誰也敢下結論"前十名"是誰？是誰？一路堅持，一路執著，克服焦慮情緒，特別是發現有身邊的人超越自己時，一定是淡定，不氣餒(心裡默唸:苦不苦累不累想一想紅軍長征25000)跟緊第一方隊，咬住，挺住……越往後道路越寬敞，前途越光明。勝利一定屬於堅持到底的人！
海洋9335119278193
我高中的時候，覺得30多歲的人好厲害呀，思想好成熟！
等我30多歲了，經常覺得自己是個沙雕。
但是呢，身邊人往往認為，我很成熟，有想法、有思想，能執行。
所以呀，結合我工作10年，長期從事人事工作的經歷，我從自己和近1000個應聘者的身上，發現的共性，來回答你這個問題。
事情的真相是：
只是你認為別人懂得很多事情和道理、思想成熟，你自己很幼稚，事實並不一定是這樣。
01“暈輪效應”在做怪
你很可能陷入了“暈輪效應”，又稱“光環效應”。
心理學上講，當認知者對一個人的某種特徵形成好或壞的印象後，他還傾向於，據此推論該人其他方面的特徵。
本質上是一種以偏概全的認知上的偏誤。
為什麼你覺得別人懂得多？
很可能只是因為，別人成績比你好，或者是顏值比你高，又或者是在某一次吹牛逼的過程中，說出了一個你不知道的知識點，再或者他只是更會裝逼而已。
老申現在30多了，十年前，覺得那些指點江山、激揚文字，把國際疫情、政治、經濟，分析得頭頭是道的人，思想深邃、難以攀登。
現在只是覺得，他們都是閒得撐的，對自己的本職工作，可能都認識欠缺，生活也過得一塌糊塗。
02“印象管理”在欺騙你
人們都在說，第一印象很重要，其實這是一種印象管理。
我們都會在不知不覺之中，運用自己都意識不到的方法，對外進行著印象管理，讓別人覺得我們具備某些特質，其實這跟現在網絡上流行的“立人設”比較接近。
美國社會學家戈夫曼在《日常生活中的自我呈現》中提出“印象管理”，認為它是個體在他人面前呈現自我並控制外界對其印象的一種技巧。所以說，很多時候，你看到的，只是別人願意讓你看到的。
2008年，斯特拉諾在調查中發現，少年在為社交網絡選擇照片時考慮的首要因素是“迷人”，人們在管理自身印象時，會盡可能多地展現自身美好的一面。
你覺得對方思想更成熟，懂得更多，很多時候只是因為，對方想讓你看到這個特質，然後你就真的信了。
現代社會，分工越來越細緻，正所謂隔行如隔山，我們每個人都只能在自己的領域內，才能認識得更清晰，相關的思想才更加得可靠，真正的“百事通"和靠譜的公知，其實是很少數的。
股神巴菲特有一個投資原則：只投資自己熟悉的領域，只做自己最擅長的領域。每個人，都是有短板領域的，也可以努力發展自己的優勢領域。
03“批評者算式”在矇蔽你
大多數人在面對批評時，會自動啟動這樣一條數學算式：
1條批評+1000條讚美=1條批評
說的直白一點，一條侮辱可以抵消1000條讚美，這也被稱為這個星球上最強大的魔咒。
這個批評者算式，就像肌肉一樣，你越用它就越強。
就像前面咱們說的，每一個人其實都有自己的優勢領域。這個領域在最開始可能並不明顯，但是隨著你不斷的去學習、鞏固和提高，它將會越來越強。你沒有發現自己的優勢，因為你對批評太過於在意，而忽視了剩下的1000條讚美。
當然，我們不能否認的是，現實中超越年齡的真正成熟和穩重也是有的，但是肯定是極少數，大多數情況下，你對別人的這種認識，都是因為上述三個原因所造成。
稻盛和夫曾經說：“所謂人生，歸根到底，就是一瞬間、一瞬間持續的積累。”
你和你的身邊人，同樣的十幾歲，同樣的二十幾歲，積累的深度，並不會像你想象的那麼大。自信一點，加油！
ok，今天就先聊到這裡吧。
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作者：申壹，職場萌大叔，兼職老司機。混過TOP10證券公司總部、國企、500強人力資源。LinkedIn (領英) 專欄作者，多家職場平臺撰稿人。
職場申壹說
不要急。假期去打打工。
在安全的地方。跟年長的人在一起！這很重要的。
本喵從小就跟年長的人在一起。沒跟同齡人多待。
後來才跟小朋友們在一起。
看他她們開心的樣子，就想起了自己小時候：
整天跟這個小老頭頭
過一年又跟那個小老頭頭
當然，還有他們的太太_師媽！
琵琶賽賽赤靈剎
成熟不是一朝一夕就可以做到的事情，需要歲月的打磨，需要歲月的沉澱；人只能在相同的時間裡，做到比別人相對的成熟一些；這需要自己內外兼修、才德兼備。
一、真誠待人處事，懂得感恩
為人處事要報以真心，正所謂：“路遙知馬力 ，日久見人心”。真心換真心，你不會的別人才會真心幫你、真心教你。
要知道感恩，這世上沒有誰應該對你好，包括你的親人；當別人對你好，你也要對別人好，要知道“禮尚往來”的道理！
二、在愛好的基礎上，學好一項特長
有自己的一技之長，在練習過程中，能培養你堅韌、沉穩等品質，雖不能使自己在同齡人中鶴立雞群，也能讓自己日趨成熟！
三、讀萬卷書 ，行萬里路
讀書最能解惑答疑，“書中自有顏如玉、書中自有黃金屋”，“書”如同一架梯子，可以助你一臂之力，助你走向成熟，助你走向成功！
行萬里路，能開闊你的視野，增長你的閱歷、增長你的智慧，豐富你的人生！
四、不急不躁，量力而行
遇到問題，不要急躁，冷靜下來想辦法解決。
做事不要急於求成，一點一點的推進，要量力而行！
五、用積極樂觀的心態面對生活
用積極樂觀的態度，去對待自己、對待他人，你會幸福、快樂一輩子！
總之，成熟不是一朝一夕的事，需要你內外兼修，才德兼備！
君子如花
高中畢業時，老師對我說：“出門了，要多長個心眼。”大學畢業時老師特意囑咐我：“工作了，和上學不一樣 。各個年齡段的人都會遇到，各種性格的人也會遇到，遇到的事情不能再這麼天真 ，成熟一些才好。”老師們的話的確引起了我的重視。我束手束腳了好幾年，總想讓別人認可自己，但結果依然一般。
之後，我理解的成熟就是在事情未發生時能夠做出正確預判，並行動，之後產生好的結果，但是我的認知水平就那麼高，判斷還是有誤的。不過天真、積極、樂觀，不任性，不傷害別人，甚至有意無意幫過別人，還是會有人願意能幫就幫我的。我對自己希望也不高，只要他們比我判斷準，兼聽就好，即使做不到也比自己原來一個人不敢說不敢動好。另外，我認為一個人不成熟，在工作上努力勤奮一些，領導把二者平衡一下，我也是可以排到中等的，也不至於先淘汰，不論換多少領導，我都努力工作。
焦慮沒有用，找幾個長輩做參謀，上學時就好好好學習，工作時就努力工作，雖然不能脫穎而出，但也不會是最差的一類。如果你悟性好，行動力也夠好，也許也能像那些成熟的人一樣優秀。祝你好運。
時空福祿元
這就要問你爹媽了！兒女成不成才，是否獨立，人品怎樣都是由家庭教育決定的。即便天生的客觀因素決定你不太機靈，但是孟母三遷的故事告訴我們，只要你爹媽懂怎麼教育，一樣能成才
閃閃再閃
這主要是和你的成長環境有關的，應該是你的家庭沒有給你足夠的薰陶。不是你的問題，很多農村的孩子就是沒有城市裡的孩子見識廣知識面寬。其實也沒啥大不了的，平時多看看書，參加工作幾年之後，閱歷多了，也就沒啥區別了。
大偉愛叨叨
他們只是在裝逼，說真的他們現在懂得東西過幾年未必還有用。你要有自己的主見，從現在開始多聽多練培養獨立思考問題的意識，不是隨波逐流，看到別人有什麼你就去追求什麼。
發可優
那說明你過得太幸福了，經歷的事情少磨難少。多多體驗生活，多到社會上歷練一下。經歷了人生百態世間的冷暖，你就成熟了！
山居秋民
讀萬卷書，行萬里路。沒有豐富的閱歷，就沒有成熟的思想！溫室裡長不成壯苗，更長不成參天大樹！
