meng0130
鄉鎮公務員是行政編，縣直事業單位是事業編，兩者可能稍微有點區別。
如果你現在是一名鄉鎮公務員的話，其實在基層鍛鍊一下還是非常好的，能快速的提升自己的個人能力，要是學歷也還可以的話，用不了幾年就能升上一個等級。
要是你不滿意現在的地方，單純的想換個工作環境，還是不建議換了，其實現在的鄉鎮公務員也沒有那麼的差。
如果你是不滿意現在的崗位，想重新換一個，而且縣直事業單位的崗位是比較好的一個選擇，你可以嘗試著換一下。
無論做什麼選擇，首先都要想清楚利弊，不要對最後的結果後悔就可以。
小白教育觀察室
從長遠看不值得，因為鄉鎮公務員繼續熬下去就是副科，到副科了你就可以想辦法活動活動去縣直的局裡面當個副局長。但是如果你考了縣直事業編，你這輩子都只是事業編了，當然特殊情況除外，或者國家有特殊政策，參公事業編直接轉公務員。
就目前我認識的縣直局長都是從鄉鎮公務員幹上來的。
生一先生
我只能說這腦回路實在是大開了，完全就是不值得。
第一，鄉鎮和縣直是同一級別。人往高處走這是對的，你這個屬於縣域內單位平調，不需要招考的。也完全沒必要。
第二，行政編好於事業編。從身份來講，公務員編制上升通道明顯要好於事業編制，如果你不想在鄉鎮做公務員，正確的做法是往市直以上去參加遴選考試。想去縣直單位完全可以通過正常調動手續來做，難度相對要小一些。
第三，當然鄉鎮工作壓力要大於縣直單位，你考入縣裡的事業單位，眼前輕鬆了，但是放棄的是未來更好的發展平臺和發展機遇。
話說三分明
當然不值得，現在都是縣直事業編考鄉鎮公務員，哪有鄉鎮公務員考縣直事業編的，所以說，千萬不要丟了公務員身份。
01.基層事業編髮展前途小，考公務員是普遍現象。
公務員事業編同屬比較穩定的工作，也是很多人都羨慕的體制內工作，但是事業編和公務員的發展前途卻完全不同，尤其是基層事業編，幾乎從參加工作就能看到退休，所以很多人都選擇繼續考公務員。大家知道，縣直事業單位最高規格為正科級，絕大多數單位都是股級，全縣事業編制人員有近1萬人，管理八級、管理七級崗位加起來也就幾十個崗位，遠遠滿足不了事業編髮展的需求。於是，很多人只能是繼續選擇考公務員，畢竟同在一個縣直部門工作，公務員可以提拔，而事業編只有乾瞪眼的份。
02.公務員待遇優於事業編，這也是事業編考公務員的主要原因之一。
2015年之前，公務員和事業編的待遇可以說完全一樣，除了每個月的工資以外，公務員只比事業編多一個年終獎，也就是十三月工資，而其實，在同等條件下，公務員工資是低於事業編的，事業編每個月發獎勵績效，公務員年底發十三月工資，平均到每個月的話兩者幾乎持平，不存在任何差距。
但是，2015年之後，隨著公車改革、通訊補貼、年終目標績效獎金等的發放，似乎每一項都與事業編沒有多大關係，於是就導致事業編與公務員的待遇差距越來越大，於是這也就導致很多人，即便獲得是正式的事業編制但仍然要考公務員情況的發生。
03.鄉鎮公務員是縣裡的新生力量，將來必定會主宰全縣的各個部門和單位。
鄉鎮公務員作為縣裡的新生力量，正在逐步成為各個鄉鎮、各個縣直部門的中流砥柱。因為在縣裡來說，縣直部門是幾乎不招錄公務員的，即便有編制空缺了也不會招錄，而是會從鄉鎮或者其他單位調入，並且，縣直事業編轉公務員的途徑也特別小，能夠真正由事業身份轉為公務員身份的絕對是少之又少，另外，一個縣每年招錄的選調生也很有限，遠遠沒有招錄的鄉鎮公務員多。這種現實情況就導致，將來全縣可以提拔的幹部，只有鄉鎮公務員符合條件，並且，這部分人通過的考試比選調生考試競爭還要大很多，鄉鎮公務員已經具備了作為一名領導幹部的基本能力。
總之，鄉鎮公務員千萬不要考縣直事業編，即便你有家庭實際困難，你完全可以先找領導借調回縣直部門工作，千萬不要丟了公務員身份，公務員身份丟了可就不那麼好往回轉了。
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中省直遴選
- 首先，從報考條件分析，公務員是不可以再參加國考和省考了，只能考遴選。但是事業編有的沒有明確限制，這個要和具體的招考單位確認一下。真想報考的話，可以考慮一下具體職位。
- 其次，從工作性質上看，鄉鎮公務員是最基層的工作，其強度可想而知。縣直事業編相對輕鬆一些，而且收入也差不多。
- 最後，從晉升通道來看，鄉鎮公務員如果踏實幹幾年是有機會做出成績來的。在縣直事業編渠道和機會要少。
- 此外，可以考遴選，這個要看有沒有機會。
值不值得，都是你的選擇。有選擇總好過沒有選擇，個人覺得值不值並不是最先要考慮的，起決定作用的是你現在最需要解決的是什麼。
很多時候是功夫在詩外，水到渠自成。
我的建議是：先靜下心來明確自己的定位，對自身的職業規劃做一個全面的分析，想往哪個方向發展就在哪個軌道上努力。
如果有機會，都可以去嘗試。
暫時沒機會，做好眼前工作。
不管走到哪裡，都不要忘了自己為什麼出發。
留住燦爛
我有過類似的經歷，接地氣的說說看法：
1.如果你是女生，也沒想過能當大領導，家又在縣城住，那肯定去縣事業編，其實工資都差不多。
2.要看看事業單位是哪個單位，熱門單位可以選擇。
3.如果沒有以上條件，在鄉鎮當公務員也不錯，慢慢來，有能力到正科以上有機會調動的。希望對你有用！
體育老師啊群
不值得考。原因有四：一是事業編制待遇低，沒有車補，不能享受職務職級並行，提拔也有很多限制。二是事業編制調動不方便，國家公務員相對方便很多。三是事業編制不能參加公務員遴選，錯失很多機會。四是面對機構改革，事業編制隨時面對失業的危險。總之，能當公務員，不要事業編。相信我，沒錯[贊]！
停下來思考ing
兄弟，你都公務員了還要考事業編？這是個笑話吧，事業編的工資待遇比公務員差的不是一點，（自己有錢另當別論），再說上升空間，公務員熬幾年提拔以後副科，正科，咋的退休也是個處級，廳級，那個單位的一把手不是公務員，沒聽說過事業人員能幹一把手的。你現在是在鄉鎮，升遷就是副鄉長，鄉長，書記，一步步來，好好的幹，提拔你後上調到縣裡局裡幹一把手，在能幹的話就是縣級領導，這是很正常的一條路，除非你火箭提拔，那升遷的速度更快。
醉逍遙22970361
這個問題其實要深入思考，不能只單單分析崗位的優劣。鄉鎮公務員怎麼說呢，不在這個位置幹真的很難有共鳴。
是否要繼續在鄉鎮公務員崗位上幹，要看題主自己的主觀能動性，能夠有為人民服務的決心，也有上進的打算，建議不要脫離公務員的崗位，為民服務的同時，靜等遴選。
如果真的堅持不住了，要及時止損，縣直事業單位比鄉鎮公務員舒服太多了，部分縣直單位工資也比鄉鎮公務員高，可以回去。
但是據我所知，公務員考事業單位，是不被允許的。招聘公告上一般都有明確的規定。
最後，工作是國家的，身體是自己的，保重。
湘西苗族小龍哥
值不值得看自己了，做自己喜歡的工作，自己不喜歡的越幹越沒意思
