打工仔：老板8个月没开工资，年底谁要开除谁，这工厂还能做吗？
职场中，人人都想挣高工资，而且随着社会的发展，能开出高工资的公司也越来越多了，许多年轻人看着公司给出的丰厚待遇，义无反顾的进公司了，进去之后才发现，原来套路还可以这样玩儿！所以但凡有过这种被骗经历的职场人员总是说：不管工资多少，只要能按时发的都算是好老板。
近日一位电器厂的冲床操作工在论坛里吐槽道：去年在厂里上班，开班之后才干了4个月，老板就开始不发工资了，这个月拖到下个月，下个月拖到下下个月，就这样员工们干了一年，有8个月的工资没有发，一些员工气不过，想辞职，可工资越压越多，想着忍气吞声做到年底再说，过年时老板能不给员工们发工资？
可让员工没想到的是，老板还真的就不发了，而且谁去要工资，老板就开除谁，这位打工仔觉得有些心凉了，问这样的工厂还能做吗？
一些网友纷纷留下了惊讶的话语，问他们是怎么忍了八个月的。其实小编觉得，主要原因还是因为钱来得不容易，打工者的每一分钱基本都是血汗钱，就算一个月不多最少也有3000块左右，想想自己每天熬夜加班，拼死拼活的工作，知道走人了哪怕一分钱老板都不会给，所以心疼这3000块钱，却正好中了老板的下怀，越多越不舍得，越不舍得越有免费劳动力。
也有网友表示说，老板开除要钱的员工只是杀鸡儆猴做给员工们看的，因为一被开除一分钱都没有了，员工看到后，都会掂量掂量自己工资的分量，从而不敢在老板面前轻举妄动了，如若员工心齐，所有人集体去给他要，他有本事把所有员工都开了！他敢吗？
结束语：小编觉得出现这种情况，归根到底的原因还是员工们太软弱了，老板吃准了他们的心理，害怕这些钱被昧了，索性就来个一不做二不休，来要就开除，能昧多少是多少，真的不能昧了，还是会给员工们发了的。
读者朋友们，对此你们是怎么看的呢？你们觉得这个打工仔该离开这个工厂吗？如果是你被压了8个月工资，你会怎么做呢？
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