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只要還生活在這個社會里，社會交往和人際溝通就是每個人都躲不開的課題。

我們都希望有一個好人緣，去哪裡都能受歡迎，

做事情有人願意幫忙會省去很多麻煩，甚至生活也會更加充實溫暖。

但是，我們要怎樣做才能擁有好人緣呢？

要建立一個好人緣，織出一片人際關係網，只懂得一些人際交往的技巧是不夠的。

你還要明白人際交往中的兩條潛規則：

1、別被人脈決定論騙了，能力才是第一

中國社會是一個崇尚“關係”的社會，過度崇尚關係的社會自然就催生出“人脈決定論”。它在不斷在明示和暗示我們：對於個人發展，人脈比能力更重要。

當人們盲目追求人脈的時候，其實是在瘋狂地追求捷徑。從別人身上借力，是他們找到的捷徑，這樣就可以很輕鬆的坐著電梯扶搖直上，不用自己辛苦爬樓梯了。

人脈是成功以後的結果，而不是你通往成功的途徑。當你強大到一定程度時，你就可以吸引到同等強大的人脈資源。

假設那些能幫助你的人慷慨地給你機會、給你資源、給你平臺。

可如果你自身能力不濟，機會來了，你能抓住嗎？給你一個讓人豔羨的職位，你能勝任嗎？提供一個穩賺的生意機會，你有資金入夥嗎？交給你一個鍛鍊人但壓力很大的任務，你抗的住嗎？

如果你屢屢讓人失望，機會還會再次來敲門嗎？實力不濟，貴人想相助，也愛莫能助。

我們不能否認人脈的作用。但對於個人發展，能力是1，人脈及其他是1後面的0。沒有1，後面的0毫無意義。

2.永遠不要忘記，社交的本質是互惠

北京大學的一位教授曾經說過：

人脈就是一種“價值交換”，建立在雙方都有利用價值的基礎上的。

換句話來說，人脈並不是單方面的索取或者付出，就能夠長久維持的。

當別人有求於我們的時候，我們把這一點都擺得特別清。

可惜，我們有求於別人的時候，卻常常忘記這一點。這是人性的弱點。

互惠是社交的本質，這種互惠並不總是發生在旗鼓相當的兩個人之間。

想結交各方面遠勝於自己的人，並非不可能，只要你找得到共贏的合作點。

可惜，想找到和那些在各方面遠勝於你的人的共贏合作點，很難。所以，你碰壁的可能性很大。

許多人不願意承認社交的本質是互惠，覺得這個功利的詞會玷汙純粹的感情，

認為真正的感情是不求回報的。但實際上因為感情需求或共同興趣而樹立的關係，同樣基於互惠。

就算再不計較的人，心裡也有一杆秤，暗暗衡量這一個人是否值得繼續交往。如果一直是單方面的付出、單方面地索取，互惠的天平發生嚴重傾斜，友誼就會不知不覺地無疾而終。

人脈不是你和多少人打過交道，而是有多少人願意，主動和你打交道。

人脈不是你認識多少人，而是有多少人認識你，並且有多少人認可你。

人脈不是輝煌時有多少人在你面前奉承，而是你落魄時，多少人願意幫助你。

一個人的價值，就是最好的人脈。

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