单位行政人员和抗疫一线的员工拿一样的奖金合理吗?

瑞典的索菲亚


别人也是人生父母养的却在用生命换去你的安康,所以我觉得非常合理


小健每一天


这是一场全民参与的战疫。全国各地纷纷要开展物价网上高清视频在线观看店内监拍视频,监督检查,创新远物物价抽查


春夏秋冬176593461


你好,我是梦动。
针对这个问题,我认为他们的奖金是一样的,是不合理的。
首先,抗疫一线人员,直面患者,他们的风险性和感染性更高一些。而且,他们不顾生死,舍小家顾大家,全力抢救患者,他们给了患者更多的信心。
其次,单位行政人员,在抗疫当中,也是一股非常重要的力量。他们的行政工作,让我们奋战在一线的医护人员,工作得更加的顺利。

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程序员梦动vlog


工作不分高低,同样每个职位有每个岗位责任,并不能分谁做多做少来分配,况且这个不是我们正常计件的岗位,希望你们能理解

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胡泰虎


关于这个问题,大体可以分三种情况:
第一,如果行政人员在这场抗疫行动中也做着同样重要的工作,那这是合理的。
第二,如果行政人员在这场抗疫行动中只是做了一些基本的工作,那这不是很合理的,应该按照工作量和重要性给予一定的奖金。
第三,如果行政人员在这场抗疫行动中未有做到和抗疫相关的工作,是不应该得到奖金的。
总之,行政人员的奖金多少,应该看他在这场防疫行动中的实际工作量和作用而定。

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修行日记


只有各人享受自己的劳绩价值才妥当。同一标准不是真正的统一标准,是有虚伪不实性的吧!?


会气


现在没有合理不合理。给你就是白得。不给你一分你也就这样。知足吧


北宸之光


要彰显大气


肖况


行政人员是自己人 就像西游记里的妖怪


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