公司通知,未复工的员工暂不发放工资,合理吗,为什么?

崔中鹤


合理 但有点不合情 复工不了是谁都想不到的 企业和工人应该互相体谅 毕竟工人是在你这家工作期间被迫停工的 企业应该多承担一些 这样才算合情又合理


李子及隔壁的凡人故事


从劳动关系上,应该有最低生活金发放到员工手上。这样的话劳动关系存续问题就解决了!


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