用户5547780004
这是一样挑衅，我很在乎被你抛弃吗？感觉这样挑明了更好，省去很多麻烦。
爱上南山1
出现这种情况，我认为你可以根据平时和同事的关系快速做出判断，给出不同回答。
一是，你们平时关系比较好，出现这种情况，而且还主动问你，我认为多半是开玩笑，调侃你一下。你完全可以幽默回一句：感觉被放逐到了月球，冷的鸡皮疙瘩都起来了。
二是，平时关系一般，出现这种情况，按正常不会再主动说起，故意这样问你，多半还是有玩笑的意思，或许凑巧而已；或许有事一时不便你参加；这种情况我认为你不必在意 ，笑而答之：我不会放弃你们，我的心和你们永远在一起。
三是，平时关系不好，出现这种情况，那就是故意挑衅你，那么以后你在这个职场就要注意了，要有防范之心。但面上建议你坦然应对，展现你的素养：面带笑容与对方摆摆手，再飘然离开。
当然，我认为大半可能是第一或第二种情况 ，第三类这样具有挑衅性的行为在职场应该很少见。
李家大叔的小菜园
冋事如此挑衅，没必要客气，直接怼回去。
"说什么抛弃我？我又不是你丈夫，也不是你老婆，连个朋友也不是，何来抛弃一说？再说了，鱼找鱼，虾找虾，王八恋的是鳖亲家，才不愿跟你套近乎哩！你太自作多情了！"
微尘6373273040166
参加同事的饭局，有时候是个面子问题，遇到同事这样的问题时，也要坦然面对。
别人没有给你阳光的时候，就要做自己的小太阳。
遇到这样的问题，可以说自己有事，没有去参加。
很自然地告诉同事，自己有事，请客的同事知道这个情况，当然没有受到邀请，即使邀请了，自己也没有办法去参加。也可以说领导安排了重要的工作，需要当晚准备大量的材料，同时要保证第二天自己精力充沛，没有办法分心去参加聚会。还可以称自己身体不舒服，不能参加这样的聚会，怕影响大家的情绪。
虽然可能是谎言，但是，一般这样的情况，没有多少好事的同事去验证这里的真假。真有这样好事的同事去验证这事，请客的同事一般也不会揭穿这样的局面，所以就可以轻松过关。
不必太在意同事的疑问、好事。
对于同事的疑问或是好事之举，可以一笑了之，或是顾左右而言它，用其他话题一带而过，用一种不经意的举动化解，不用在这样的话题中纠缠，不让同事有任何话把留在手上，也就切断了同事的好事之意。正常情况下，提出的话题没有得到回应，已经觉得对方不太愿意聊起，就会感觉到对方的愠意，一般不会有人再继续提起这样的话题。
平时与周围人处好关系。
在工作、生活中要与周围同事、领导处好关系，说话可信，办事牢靠，做一个能够融入集体的人，即使有这样的情况，也在可不必自我感觉无法融入，用日常良好的人际关系，证明自己不是被同事抛弃的人，也没有这样的事。真有那么几次同事请客，自己没有参加也影响不大。所有的宴请不一定适合自己，请与不请全在于别人的出发点，不一定是由于自己的原因。
碰到别人不友好的话题，大可不必在意，其实与同事的关系不在于饭局之中，那只是同事关系的一部分而已，只要与别人关系融洽，这样的问题就可一笑了之。
微醺看花
没拿你当回事！无所谓，人的尊重是相互的，你没看得起我，我同样也不会重视你！可以这样回答他！
妙英MY
我会假装不知此事，反问同事，“被抛弃？被谁抛弃？”如果是开玩笑，大家哈哈过后，也不必当回事，因为吃人一餐，还人一席，也没必要觉得自己亏了。如果是有人故意为之，那自己以后在工作中说话处事就要多留意了，毕竟人家不会无缘无故的让你难堪，肯定是你在不知不觉中，哪个地方得罪了人。
住在大森林里的小麻雀
这分明是瞧不起你，这是在耍你。当然你也可以这样轻声细语地回敬他（轻说当重打）：你们出去吃饭了？就不叫上我？你们吃的还好吗？这样他以后就不敢耍你了，因为他知道你也不是好惹的
零容忍宇文进
朋友说这种话已跟你翻脸了，至于为什么会引起大家拋弃你，我想你肯定自知之明，你可能是个小人。
wanderfullife926
没有啊
挺好的！
不要拿“我们”吓唬人
这个不是个联盟
也没有必要针对我
你不叫我，我也不叫你
前有车后有辙
一报还一报吧
铁马秋风劲漠北月光寒
在职场中，很重要的一点就是：不要恶意去揣测任何人，哪怕对方就是恶意的。
这种情况你就当对方是在开玩笑，你也直接地以玩笑的方式回答并反问：呀，对啊，被你这么一说我的心都要碎了，你们为什么要抛弃我？你说，你说，你倒是说呀！
如果真的只是玩笑，大家伙一定会为此哈哈大笑，然后跟着一起各种搞怪。
而如果对方真是别有用心，这种方式会让其自讨没趣。
