明天125536214

100塊錢掉馬桶裡，有兩種可能:自己掉的、別人掉的。

自己掉的，不管屎幹屎稀，都應該撿。人一般都不嫌棄自己髒，另外，不撿，就損失了100元。本來蹲坑是件快樂的事，不能就此留下心理陰影。

別人掉的，可能性很多。比如他忘了帶手紙，又比如他提褲子的時候，錢從褲兜裡漏了出去。但有一件事絕對發生了——就是他上完廁所沒衝。試問有什麼事情比別人上廁所不沖水更可惡呢？所以——你應該把上個人叫回來，你看著他從馬桶裡撿錢，再用水衝乾淨馬桶。這是一件多麼快樂的事情！

信息扭曲力場

面試官我給你講一個真實的故事，我上小學五年級的時候，我家是農村的，在農村上過小學的同學都知道，農村小學的廁所是什麼樣的，就是那種一個坑，等拉滿了以後，會有一個大爺用鐵鍬給清理到牛車上，有一天我上廁所，突然看見坑裡有一個一毛錢的硬幣，我怕同學們跟我搶，我一把就把那一個一毛的硬幣抓在了手心裡，為了不讓別的同學看到，我就這麼一直攥著，當時根本就沒有自來水管，也沒法洗手，我就找到一個沒人的角落裡，用土把手上跟一毛錢上的屎給處理掉，上課後我的同桌是個女同學，她問我，你是不是放屁了，這麼大的屎味道，我都懶得搭理她，老子現在是有錢人。放了學，我就衝到學校門口的小賣部買了一根雪糕，快樂甜美的吃著回家了。從那以後，我沒事就去廁所轉轉，沒事就去，有的同學都罵我變態，管它呢。雪糕真好吃，

透過表象看本質

對於我來說答案就一個字，撿。只有回答撿的才有繼續溝通的機會。我面試別人的時候當然沒問個這麼直接的問題。但我問過類似的問題，我的問題是你做項目時候如果手頭有多個工作，難易不等，老闆也沒偏好，你會怎麼安排工作優先級。我預期的答案就是先做簡單的。當然答案因人而異，我喜歡不代表別人喜歡，這類題完全看面試官想要什麼性格的人。對我來說，大家出來都是打工賺錢養家餬口的，要是就因為100塊掉馬桶了你就不想撿，那我不信你有打工的動力和緊迫感。

起司胖子

如果是我，就反問對方，如果你媽和老婆掉到水裡，她們都不會游泳，你先救誰？

想怎麼回答就怎麼回答，然後聽天由命，天下又不只一家公司，一個面試官。

看到這個話題後，第一感覺就是被人選就是被動。努力塑造自己，自立自強，才能擺脫被選的命運。

我曾有同學（小幹部）當著大夥的面問我，班長（小老闆）大還是群主（富人）大？

我說：班長大，他年齡大嘛！大家哈哈哈大笑（懂的笑，不懂的也笑），他說佩服佩服。

我回敬說：哪我問你一個問題？他趕緊說：不敢接，認輸，自罰酒。

同個問題，不同角色回答是不同的。

大部分人只能模凌兩可，很多人說：各有各的大，兩頭不得罪。

我說誰大，也是誰都不得罪，換成別人就不一定的。

繁榮豐盛5855547865

面試官：你喜歡錢嗎？應聘者：喜歡！100元掉馬桶裡你撿還是不撿？該如何回答好？

我喜歡錢， 但是君子愛財，取之有道，針對100元掉馬桶撿還是不撿的問題，我們應該分情況看待。

01

不假思索的匆忙回答，就是上了面試官的“當”

面試現場回答問題，應該是各個公司、單位、企事業單位、公務員等崗位都會普遍採用的方式，它能夠最直接、客觀反映面試者各方能力和素質。

但是，現在不少面試題中其實有很多的“陷阱”，如果我們不加以思辨，想當然地就脫口而出，那麼就會上了面試官設計好的“當”。

就如這題面試題。

面試官：你喜歡錢嗎？

我們第一反應是不是要麼喜歡，要麼不喜歡？（而且我想大多人都會回答喜歡）

但是答案就非得二選一不可嗎？

我認為不是的。

我想要回答喜歡的意思，可以換另外一種說法：我還是很喜歡錢的，但是這錢也必須是靠我自己的努力勞動得來的。

我想要回答不喜歡的意思，也可以換另外一種個說法：我不喜歡錢，除了滿足我和我家庭的正常開銷外，不需要太多。

<strong>如果我們傻愣愣地單單回答，喜歡或者不喜歡，就會給面試官機會，讓他問出諸如100元掉馬桶裡你撿還是不撿的奇葩問題。

02

100元掉馬桶撿還是不撿，應該分情況看待

如果說，不管什麼先前回答喜歡或者不喜歡，面試官仍舊提出了100元掉馬桶撿還是不撿的問題，我們該如何回答呢？

我認為，面對任何問題和事物，我們都應該保持辯證統一的思想來看待，這是上學時馬克思教會我們的哲學道理。

這個題目也是一樣。

下面我就來示範作答下：

如果說，這100元錢是我自己不小心掉進馬桶裡的，我會毫不猶豫撿起來，沖洗乾淨，把他當做正常的錢一樣，因為畢竟誰的錢都不是輕易得來的，而且我工作也不輕鬆，這100元錢可能是我好幾天的伙食費，可能是給我孩子買玩具的用的，也可能是我老婆上班打車的錢，對於自己的錢，多少面額我都會珍惜。如果說，這100元錢是別人掉進馬桶裡的，那我是不會撿的，也不會去動它，因為這終究是別人的錢財，本不屬於我，我們都說不義之財不要貪，這也是我一直很認可的道理。但是我會把這件事情及時告訴清掃廁所的工人，讓他們時刻注意，不要把它沖走了，最好能讓他們幫忙打撈起來，沖洗乾淨後當做遺失物，讓掉錢的人來主動領取。

上面的回答雖然不能說完美，但是內容充實、感情豐富，充分展現了自己對於物質的正確態度，彰顯了面試者能夠明辨是非、做事有度的特質。

03

該面試題主要考察面試者的求職動機和應急應變能力

這個面試題看似奇葩好笑，其實蘊含了許多為人處世的道理，而且對於面試者的考察也是多方面的。

• 考察面試者的求職動機。
  

我們大部分人工作是為了什麼？可能許多人會回答：為了錢，為了生活。的確，我們吃飯要錢，穿衣要錢，生活要錢，彷彿做任何事情都離不開錢。但是，有錢就一定快樂嗎？我想是不一定的，有錢人也同樣有煩惱。 回到這個題目，這個題目本質上來講就是考察面試者的求職動機，就是看你來找工作到底的是為了什麼。當然，找工作尋求一份物質保證是一方面，但永遠都不會最重要的，還有能力展現、素質認可、目標完成、理想完成等等，還有更多具有意義的東西值得我們去追求。如果說，你的回答純粹就是顯示你對金錢的渴望，那麼你在面試官心裡的印象也就沒有那麼好了。

• 考察面試者的應急應變能力。
  

工作中不是所有事情都是一成不變、約定俗成的，肯定會遇到許多你意想不到的事情和困難，這就需要我們職場人具有一定應急應變能力，包括穩定的心態、冷靜的頭腦、先進的方法、完整的機制等等，特別是在一些大型的公司單位中，尤其需要具備這種素質能力的人才。很多面試者在碰到這種題目的時候，想當然不經過頭腦地回答，或者不由自主的緊張和疑惑，不知道該從哪個方面切入回答。這就說明，在這些方面，面試者還需要努力提升，以適應當今快節奏的工作。

總結：面試官：你喜歡錢嗎？應聘者：喜歡！100元掉馬桶裡你撿還是不撿，我會回答：我喜歡錢，但是君子愛財，取之有道，針對100元掉馬桶撿還是不撿的問題，我們應該分情況看待。

職場小偉

對這個問題，我給大家“標準答案”：

與其考慮如何回答這個問題，不如認真的想想：為什麼面試官會問這麼奇葩的問題？

100元掉馬桶裡，估計99%的人都回答會撿，很明顯，這樣的回答很容易掉到面試官設的陷阱裡了。為什麼不做那1%的人呢？你要知道，能出這種奇葩問題的，錄用的絕對是極少數人，如果你隨大流，十有八九會被淘汰。

換位思考一下，如果我是面試官，之所以問出這種問題，肯定是想選拔有逆向思維的人——這種人不盲從世俗看法，有自己的獨立思考能力，他們在實際工作中往往有創新的思路和想法。

所以你要明白，面試官出這樣奇葩的問題，多半是想出奇制勝，如果你順著回答，肯定會被淘汰——因為面試官通過這個問題已經瞭解到你那很有侷限的思維模式。

這是一種什麼思維模式呢？就是大多數人習慣把自己代入應聘者的角色，從自己真實經歷和想法出發，沒有從假設的層面去考慮。再通俗一點來說，富人的世界你沒有搞懂，竟然也想象不到，真是遺憾！所以千萬不要以自己的思維和眼界考慮別人的問題。

其實哪怕招聘的是普通崗位，針對這樣的問題，也可以作出“不撿”的回答，如果一定要說理由，那就簡單說兩條：

第一、我喜歡錢不代表一定要撿掉到馬桶裡的錢，那叫不擇手段。

這100元錢雖然是錢，但已經掉到馬桶裡，受汙染了，如果再去撿的話，肯定會髒手，即便馬桶裡的水是乾淨的，那也只是表面上看這樣，裡面不知道有多少細菌，如果我撿起來，甚至花出去，就會讓更多的人沾染上細菌，這是不負責任的。

再說了，對我們這些處女座的人來說，特別愛乾淨，大部分肯定寧願損失這100塊錢，也不會伸手去撿的。原因很簡單，這只是心理作用。我舉一個生活中的例子，哪怕你用上好的精麵粉捏成大便的形狀蒸熟了我也不會吃的，因為看到那形狀，我就覺得髒，這沒有什麼道理可言的。

幾乎所有人都追求錢，但是君子愛財取之有道，不能不擇手段，明明汙染了的錢（象徵來路不明的錢）就沒有必要再去撿了。

第二、100元錢畢竟是小數目，更重要的是，有時候來不及去撿。

100塊錢雖然在很多人看來已經不少了，但是對於有些人來說，還是太少了，太不起眼了。說句到位的話，少這一百塊和多這一百塊對絕大部分人的生活沒有任何影響！

如果為了100塊錢就不論場合，不顧身份伸手往馬桶裡面撈的話，你可以想想那種醜態，髒還是其次的，重要的是那種感覺像葛朗臺，像個守財奴。

很多人一定聽說過一個故事，司機和老闆一起去機場，路上被乞討者攔著要錢，老闆身上沒零錢，順手就掏幾百塊錢給乞討者，司機剛想阻攔，老闆擺擺手，讓他趕緊開車走，司機問老闆是不是發善心，老闆說：不是發什麼善心，我們得爭分奪秒，不要在這樣的事情上耽誤時間，要知道，我們談的可是上千萬的合同啊！

將軍趕路，不追小兔，司機哪裡懂得。

喻派職言

問題沒有這麼負責，也不要去推理這麼多亂七八糟的，你要記住八個字，那就是謹慎思考，實事求是。不要停那些人腦洞大開瞎忽悠。

好，100元掉進馬桶裡，會有一下幾種情況，我們來分析一下。

1.這100元是我自己的，馬桶裡沒糞，當然要撿。

2.這100元是我自己的，馬桶裡有糞，當然要撿，自己的糞說實話心裡沒啥壓力。

3.這100元不是我的，馬桶裡沒糞，撿。

4.這100元不是我的，馬桶裡有糞。

4.1跑出去喊喊是誰掉的，誰掉的誰撿。

4.2如果沒有人承認，如果能找到筷子之類的，撿。

4.3如果找不到筷子之類的，外邊有地方洗手，有就撿，沒有就不撿。

把這個分析告訴對方，完事。

飛翔的大哥大f

如果不是面試，馬桶是乾淨的，旁邊又沒人，說不定我會撿起來哈哈哈。如果是面試，我會回答：“當然喜歡錢，但不喜歡從馬桶裡撿錢。如果發現馬桶裡有100塊錢，我會喊負責保潔的阿姨去撿起來，保潔阿姨一定很開心，我也會示意我不知道這個事情，讓她放心。”

一些腦洞題看起來十分的無厘頭、滑稽，可實際上，卻是以另一種姿態，折射出了生活中的某些問題，以及潛意識當中某種認知和思想。

很明顯，這個問題中有一個矛盾的地方： 你喜歡的東西，存在於一個讓你反感、甚至是厭惡的地方，這時候，你還會喜歡它、爭取它嗎？

這就是一個思維陷阱，你看懂了這個小把戲，就知道了應對這個問題的第一重解決辦法。 其次，這100塊錢並沒有因為掉進廁所而貶值 別看是掉進了廁所，如果你喜歡這100塊錢，同時也需要這100塊錢，那麼就想辦法撈出來嘛。

這個問題本身沒有標準答案，面試官要的是你思考這件事情的時候，如何觀察你把現象及其這件事情的邏輯是如何表達出來的考驗你的思維思考能力。

不管是面對什麼樣的面試情況，都要能夠讀懂面試官的潛臺詞，別隻回答了表面，而忽略了問題的根本，失去了寶貴的工作機會。

閃亮金星

這顯然是一個非常有趣的腦洞題，表面上看，好像是在抬槓，不痛不癢，問的一點意義都沒有。

但是黃執中有一句話說的好：

“所有的腦洞題，都是生活中的應用題”

也就是說，一些腦洞題看起來十分的無厘頭、滑稽，可實際上，卻是以另一種姿態，折射出了生活中的某些問題，以及潛意識當中某種認知和思想。

現在的面試當中，出腦洞題的情況不算少，我們經常會在論壇裡面看到這樣的題目：

“女面試官問：‘你怎樣在一分鐘內讓我脫掉外套？’”

“只給你100元的經費，調研全城有多少個路燈，你怎麼辦？”

“面試官給了你10塊錢，卻讓你買一盒100塊錢的煙，你能做到嗎？”

其實這些題目中，都隱含了或多或少的、內心想要表達的訴求，要知道，腦洞只是一種形式，而不是發出問題的根源。

再來看看我們面對的這個問題吧：

你是一個很喜歡錢的人，這時有一張100塊錢的紙幣，不小心掉進了馬桶裡，你要撿起來嗎？

很明顯，這個問題中有一個矛盾的地方：

你喜歡的東西，存在於一個讓你反感、甚至是厭惡的地方，這時候，你還會喜歡它、爭取它嗎？

如果把這個問題換一種形式，你可能會更加容易看懂：

你喜歡的女孩子，總是喜歡去夜店泡吧，很晚很晚才回家，那你還會喜歡她嗎？

你喜歡的男孩子，經常和各種女性朋友混在一起，而且不帶著你，你還喜歡他嗎？

這麼一說，相信你也就看明白這個問題了，當然，我猜每個人的解讀都是不一樣的，不過我認為，在面試的場景中， 面試官拋出了這個問題，自然應該結合場景、結合當事人的身份等因素來思考這個問題。

首先，面試官可能是在試探你的解決問題能力。

我不知道大家在看到這個問題的時候，第一反應，是不是想著“太噁心了，怎麼下手去撿啊”。

可是稍加反應之後，我們很快就會意識到，幹嘛非要用手撿呢？藉助工具不也是可以的嗎？

帶上膠皮手套可以吧，用夾子夾起來也沒問題吧？

其實這就是一種慣性思維，我們被引入了一個誤區裡，不妨再問大家一個問題：

一個啞巴去商店裡買錘子，到了商店之後，他朝著店員做了一個砸釘子的動作，然後店員給啞巴拿來了一把錘子。

不一會兒一個瞎子來到了商店，他想買一把剪子，他該怎麼讓店員知道呢？

如果你的第一反應是用手做一個剪東西的動作，那麼恭喜你，你就是掉入了慣性思維的誤區了，瞎子又不是不會說話，他可以直接告訴店員，我想買一把剪刀啊！

所以你看，這就是一個思維陷阱，你看懂了這個小把戲，就知道了應對這個問題的第一重解決辦法。

其次，這100塊錢並沒有因為掉進廁所而貶值

別看是掉進了廁所，但事實上，這100塊錢並不會因此而貶值，如果你喜歡這100塊錢，同時也需要這100塊錢，那麼就想辦法撈出來嘛。

其實這又是一個很常見的心理誤區，那就是“偷換概念”。

曾經有一位美國的演講者，他在臺上掏出了500美元，問在座的各位：

“你們想要這500美刀嗎？想要的舉手我看看”

一時間，幾乎在場的所有人，都高高的舉起了自己的手。

緊接著，演講者朝這張鈔票“呸”了一口唾沫，再次問現場的人，你們還想要嗎？想要的舉起手我看看。

這時，舉手的人少了一半。

演講者又把這張鈔票用力的揉成團，弄的皺皺巴巴的，他再次問道，還有誰想要？

舉手的人又少了一半。

見狀，演講者把鈔票用力的摔在地上，使勁的踩、使勁的碾，然後指著地上的鈔票問，你們還想要嗎？

此時，全場只剩下一位舉手的人，演講者將他請到臺上來，問他為什麼仍然這麼執著，大家都放下了手，你還是高高的舉著。

這個人只說了一句話：

“這500美刀沒有變成100美刀，你的舉動沒有讓它貶值”

同樣的道理，掉進廁所的100塊，仍然是100塊，價值並沒有因此而折損，就好比是工作當中，無論有多少小人在背後抹黑你，但是你做出的工作成績，遠高於其他人，你的能力並不會因為他人的抹黑，而受到影響。

既然看懂了問題矛盾的核心，同時又知道了面試官透過問題想要考察的能力，這個問題就很好回答了，換成我是面試者，我就會這樣回答：

“這100塊仍舊一份沒少的保持著自己的價值，只不過它掉入的處境讓人覺得尷尬，但是藉助工具的力量，我可以不用伸手，就能把它取出來，而且弄乾淨。

所以我會選擇‘智取’，因為我需要這100塊，我會想各種可能的辦法得到它。”

但是有一說一，我在這麼多年的面試中，有遇到過讓自己主觀發揮的題目，但是卻從來沒有遇到過特別大的腦洞題，我覺得在現實的職場環境中，真要是問一些腦洞題的話，其實還真的蠻有意思的。

一方面可以試試面試者的臨場反應能力，另一方面也能給到面試者很大的發揮空間。

不過話說回來，所有指定問題的依據，都是崗位需求，而不是隨便的弄些題目，為了讓整個流程變得好看。

而應聘者也是一樣的道理，不管是面對什麼樣的面試情況，都要能夠讀懂面試官的潛臺詞，別隻回答了表面，而忽略了問題的根本，最終本末倒置，失去了寶貴的工作機會。

職男小凡

面對這樣的一個問題，在我們不知其含義之時，可以做選擇性回答或者拒絕回答。不同的回答方式會讓HR看清你的生活水平以及情商高低。如何回答，不妨看下去。

1.直接拒絕

直接拒絕並不一定滿足HR胃口，但是在沒有好的回答之時，這個回答也有建樹，不同的HR對這個回答的分析也亦不相同，與其猶豫不決，不知如何是好之時，不妨直接拒絕，來的痛快。也許HR就喜歡你的雷厲風行的做事風格那。

2.舉證分類

不同的人會有不同的選擇。

第一類：對於一個身無分文之人，我想他99.99%會撿起來，這100塊錢可能是他一週的飯錢，也可能是他一天的工資，其中的輕重，他比誰都分的清楚。

第二類：對於一個有錢人來說，這一百塊錢可能看都不用看，為何要撿。當然如果是勤儉節約的人，那有是另一種話了。

第三類：這一類人生活環境不同，性格不同，也會決定他撿還是不撿。有潔癖的，嫌髒的都是其中決定撿不撿的因素。

3.反問踢皮球

面試官先生，我暫時不知道怎麼回答，如果現在面對這種情況的是您呢。這種踢皮球式回答可能會讓HR反感，但也可能會獲得HR的喜歡。我想這個答案在不同的人，心中也有著不同的答案。具體什麼合理，看你面對的是什麼樣的人。

如果您有更好的回答方式，不妨在樓下留言，期待您的高見。

4.1.引導性轉移

親愛的面試官先生，這個問題不妨閒餘之時再談如何，現在的時間我們應該繼續面試，不是嗎。

第一.我們沒有拒絕回答，而是繼續將話題引導到面試過程中，將話題忽略掉。當然這個回答方式有一定風險性，視面試官情況而定。

第二.這個回答，也是將問題轉換成面試後，類似於不妨等我入職後，我們閒暇之餘，談一談如何呢。話題轉移不僅僅是面試官有的權利，我們也可以大膽的嘗試，風險與機會並存。

而且這個回答我想沒有幾個HR能夠讓你繼續回答，不是嗎。面試時我們不應只看能力，有時候情商所創造的價值遠遠高於能力。

總結：我們在求職面試時，總會遇到HR各式各樣的刁難或者提問，當中是是非曲直我們不清楚，但是我們不妨參考一下實際情況，或者換位思考一下，總會有合適的答案，不是嗎。

關鍵字: 馬桶 蹲坑 職場