“听说了吗？公司在越南成立分工厂了！”
“啊，旁边那家韩国公司不就是撤资搬到越南去了吗？”
晓妍毕业于青岛大学，本科学历，在这家韩国公司做贸易主管6年了。虽然工资不高，但好在离家近，方便照顾家庭。
但是，公司成立越南工厂的消息，强烈震撼了晓妍的心。
六年了，从最初的斗志满满到后来的温水煮青蛙般的日子，晓妍几乎以为自己要永远在这家企业做下去，她甚至忘记了，企业可以搬走，也可以倒闭......
我要怎么做？等着公司倒闭？还是倒闭前被裁员？
晓妍突然之间仿佛看到了不久的将来，大龄的自己，到处找工作，却屡屡碰壁的情景......
<strong>泰坦尼克号上的每个人都是失败者——你再能干也阻止不了巨轮的沉没，此时，逃生，是唯一的选择。
就像你所在的企业，一旦变得没有了前途，或者在市场竞争中半死不活走下坡路，而你个人又无法改变时，最好的选择就是跳槽。
职场专家赵培勇先生曾经说过一句话：跳槽不是"转学"而是"升学"。
我们每一次的跳槽，要尽量符合自己的职业规划，要有利于自己的职业增值，尽量避免一时的意气裸辞，然后，在漫长的求职过程中被动就业，最终导致同水平跳槽。
晓妍在短暂的惊慌过后，分析了公司的形势：就像那艘即将沉没的泰坦尼克号，随着中国劳动力成本的逐年提高，随着公司越南工厂的逐渐完善，公司撤资，离开中国，真的是不久的将来一定会发生的事。
她突然觉得，她应该从现在起，"骑驴找马"。
但是这“马”怎样找，找啥样的？她有点儿迷茫。
001
我能做什么？
运用冰山理论进行自我分析
个人冰山理论是维吉尼亚·萨提亚（1916-1988）提出的，她是一位举世闻名的心理治疗师和家庭治疗师。她是第一代的家庭治疗师，从五十年代起已居于领导地位。
萨提亚用了一个非常形象的比喻：人的“自我”就像一座漂浮在水面上的巨大冰山，能看到的只是表面很少的一部分，那就是行为。自我大约只有八分之一露出水面，另外的八分之七藏在水底，藏在更深层次，不为人所见，恰如冰山。 而这一部分暗涌在水面之下更大的山体，则是长期压抑并被我们忽略的“内在”。揭开冰山的秘密，我们会看到生命中的渴望、期待、观点和感受，看到真正的自我。
一、我们为什么常常在工作三年左右出现职业倦怠？
在我们职业的前期，即入职的前一两年，知识、技能作用可以更快的跟岗位相匹配。但是随着职业的发展，通常工作三年左右，我们会感到职业倦怠，在认清了同事之间的尔虞我诈，认清了自我个性和自我价值后，往往会认为这份工作没有前景，无法与自己的人生理想相匹配。
为什么会出现这种情况，这就是因为工作中后期，位于冰山底部隐性的几大因素在我们职业生涯中起到了关键的作用。
<strong>这种职业倦怠，可能是源于冰山底部隐形的因素与现有的工作已经产生了冲突，且无法协调，必须要有新的突破才行。这就需要重新匹配新的职业规划。
这种新的职业规划，可以是通过公司内部升职加薪来实现，如果公司内部不能满足的话，往往就会导致跳槽。
二、晓妍分析了自己的情况：
入职六年，前面两年，对于自己来说，作为一名应届毕业生踏入工作岗位，确实学到了很多：知识技能、办公技巧、职场政治等等。
但是随着时间的推移，工作流程单一，内容固化，最主要的是，没有升职空间。 薪水也不高，并且没有大幅提升的可能性.
在这种情形下,晓妍觉得工作离自己的梦想越来越远,要不是考虑到照顾家庭方便，自己早就跳槽了。
002
我应该做什么？
运用SWOT分析法，制定自己的战略计划
个人ＳＷＯＴ分析是认识自我的有效工具之一，它由美国知名管理学教授海因茨•韦里克提出的自我分析方法。
S（strengths）、W（weaknesses）是内部因素、O（opportunities）、T（threats）是外部因素。
所谓SWOT分析，即基于内外部竞争环境和竞争条件下的态势分析，就是将与研究对象密切相关的各种主要内部优势、劣势和外部的机会、威胁等，通过调查列举出来，并依照矩阵形式排列，然后，用系统分析的思想，把各种因素相互匹配起来加以分析，从中得出一系列相应的结论，而结论通常带有一定的决策性。
一、我们可以运用SWOT分析法对自己的职业生涯进行规划，分析自己的优势、劣势、机会和挑战，然后，从这四个方面进行深入地个人分析。
1、优势：
优势指的是你区别于他人的突出的优点。通常来说，我们可以从以下几个方面来挖掘自身的优势。
- 我有什么别人不能比的优点？
- 我有什么特殊的资源？
- 我有哪些强项？
- 我做过的最自豪的一件事是什么？
2、劣势
认识自己的弱点并接受自己的弱点，往往是有点难，这里除了自我批判自我分析外，还可以听取朋友或同事甚至老板的反馈w。列举劣势时，可以从下面几点入手。
- 我有哪些性格上的缺陷？
- 我最差的能力是什么？
- 我有哪些难以克服的坏习惯？
- 周围的朋友和同事觉得我哪些方面需要增强？
3、机会
机会只留给有准备的人。说的就是机会是来自于外部，是相对于能力来说的。
也就是说，只有在你的能力范围内的机会才能成为真正的机遇。
比如：
- 有上司离开公司或新加入公司，需要委任新领导
- 公司有新项目准备上线
- 同级别的同事最近出了点问题
- 公司战略调整
4、威胁或挑战
机会需要把握，威胁需要防范。工作中，没有十分的安全感。提前感知到威胁的存在，可以帮助我们更好的开展工作。
你的挑战可能来自于下面一些地方。
- 同级别的同事工作很努力
- 你的家人最近有变动,比如出差，失业等
- 新来的上司各种工作习惯不适应
- 某种坏习惯妨碍了工作效率的提高
二、晓妍详细分析了自己，并做出自己的SWOT图谱。
她在公司工作六年，工作成果和人际关系都是大家比较肯定的。
优势分析：
性格外向开朗，善于交流
学习能力强，表现在接受新工作和学习考证
英语水平高，六级，口语好，与客户交流好
劣势分析：
抗压能力较差，不愿意担任负责人
能力存在差距
缺乏核心竞争力
掌握机会：
内部： 公司准备开辟中东客户
外部：开放城市，英语好、贸易专业需求较多
辨别威胁：
内部：同级别小丽最近进步很大，已经拿下一个大客户
外部：越南工厂的建立，公司是否会把大部分客户转移过去
通过SWOT个人分析，晓妍透彻的了解了自己的技能、能力、威胁职业机会。
003
我要做什么？
向前一步，学会“往前桌坐”
《向前一步》这本书是Facebook首席运营官谢丽尔·桑德伯格的作品。谢丽尔·桑德伯格被评选为全球最成功的女性之一。
书中深刻剖析了限制女性职业发展的，除了社会环境的外在因素，还有女性内在的自我限制障碍。书中鼓励所有女性，要大胆地“往前桌坐”，激励女性突破内在的自我限制，勇于追求自己的人生目标。
书中说，女性在职场中，更容易低估自己的能力，降低自己的姿态。
最典型的表现就是，在开会的时候不敢往前坐，总是躲在后面。
作者告诉我们，<strong>战胜恐惧最好的办法就是假装自信，往前桌坐。
为什么这个办法可行呢？
一项研究表明，当人们采取大幅度的动作(比如肢体的伸展运动只要持续两分钟，主导力的荷尔蒙水平就会上升，而压力荷尔蒙水平就会下降，从而让人感到自己更有力量、更有责任感，也更愿意承担风险。
这说明，简单的姿势变化会让态度产生重要的变化。
作者还建议我们，同时确定两种目标：
长远的梦想和“18个月”的短期目标。长远的梦想是我们长期的职业规划，它要能反应出我们大致的工作方向。它就像一个远方的灯塔，指引我们前进的努力的方向。
而“18个月目标”是帮助我们达成长远梦想的具体步骤。这个目标如何确定，可以从以下两个方面考虑：
- 我能为公司做什么？
- 我应该要去学习哪些新的技能？
通过长期的梦想结合短期的目标，我们从当下出发，结合自己的现实情况，而每一个短期目标的实现，都让我们更加接近我们的梦想。
二、晓妍的梦想：
1.晓妍的长远梦想：
开一家自己的贸易公司。那是她大学时代就开始的梦想，开一家国际贸易公司，向全世界的客户，把中国的产品卖出去。
六年来，自己虽然做着贸易主管的工作，却仅仅是越来越熟练地操作着贸易流程，甚至跟客户打交道，也仅限于“公司流程”。她几乎已经忘记了，大学时代的她的梦想。
进入公司六年的她，已经被“温水煮青蛙”。现在，形势逼人，是时候制定“18个月计划”了！
2.晓妍打算从以下几个方面着手制定：
（1）客观正确的认识自己
所谓“知人者智，自知者明”。
首先要找到自己最擅长的领域和职业发展方向，到自己最适合的领域谋求个人的最大发展。不仅要快速提升自己的职业竞争力，而且要趁早对自己的职业生涯做一个清晰的规划路线。
（2）确定短期内的行动目标
确定目标之后，行动起来才会有计划和条理步骤。
首先从自己的实际能力和已具有的实际工作经验出发，确定与自己的知识、专业背景或工作经验比较相近的领域发展。
（3）在当前的本职工作基础上，进行拓展
一天没离职，就做好一天的工作。
在把本职工作做好的前提下，再学习或发展准备要转行从事的工作内容。
（4）适时展示自己的能力
这是一个人才辈出的时代，如果不能勇于展示推销自己，即使有再好的能力与素质，也有可能被埋没。
（5）打铁还靠自身硬，培养自己过硬的本事
只有过硬的专业技能和丰富的工作经验，才能真正脱颖而出，得到领导的赏识和市场的青睐。
确定了自己的目标后，就要努力学习，考各种证书固然不错，专业技能，职场经验，同样重要。
机会总是青睐有实力、有准备的人。
CC-WiseConsulting合伙人张皓凡说：“在如今市场化环境中，怀才不遇的现象很少见，如果你有办法能够让直接领导看到你很用心把琐碎的事情做好，那么机会不可能属于别人的，只会属于你。”
3.通过以上分析，晓妍18个月的梦想是：
1）边工作边复习英语，准备考雅思，通过考证的方式促进英语水平的提高，以满足跟客户打交道的需求
2）工作中，积极跟客户交流，一是促进业务，二是促进自己跟客户的粘性
3）通过招聘网站等方式，关注同岗位招聘情况，查看自己的业务能力需要提高的地方以及寻找合适的跳槽机会。
004
写在最后的总结
我希望你们找到人生中真正的意义、满足和激情。我希望你们能安度未来的艰难时光，并收获更强大的力量与更坚定的决心。我希望你们能够平衡自己的生活，睁大眼睛去寻找。我还希望你们怀着进取心，在事业里全心投入，去掌控世界。因为世界需要你们去改变它，全世界女性都在指望你们改变她们的命运。 --谢丽尔·桑德伯格 《向前一步》
经过以上三步分析：我能做什么？我应该做什么？我要做什么？
通过SWOT分析法，结合自己的优势、劣势、威胁、挑战等，制定自己的战略计划，通过《往前一步》，制定自己的长远职业规划和短期计划，使跳槽遵循自己的职业规划，沿着自己的职业规划，越跳越高，越跳越好，真正践行“升学式跳槽”！
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