曾經有一份進入世界500強、月薪過2萬、走上人生巔峰的機會擺在我的面前，我沒有珍惜，等到失去才後悔莫及，人世間最痛苦的事莫過於此，如果上天能夠再給我一次機會，我一定要抓住秋招，拿下一份好工作。
這是很多錯過秋招的準畢業生們的心聲！
又是一年秋招季，各種大型校招會正在如火如荼進行中，很多知名企業走進校園招賢納士。如果你是準應屆畢業生，要抓好一生僅有一次的求職絕佳機會。如果你身邊有大學生，也可以將此篇文章分享給他們。
為何建議抓住秋招季？公司好工資高選擇多
秋招就是名企每年秋季直接去學校招聘各類各層次應屆畢業生，是校園招聘會的一種，一般從9月開始啟動，10月份進入旺季，高潮持續到12月。校招以規模大、專業廣、選擇多著稱，和其他招聘形式相比，秋招具有很多優勢。
首先與社會招聘相比，校招注重基礎和潛力，參與企業和提供崗位會更"高大上"些，例如，我們知道的銀行、大型國企和知名外企等，就以校招為主，很少進行社會招聘。另外，校招工資和待遇相對不錯，同樣的能力，應屆生通過校招比通過社招進入企業，工資要高出許多。
校招除了秋招，還有春招，而與春招相比，秋招也有不少優勢。
秋招是一個企業年度校園招聘計劃的開始，崗位和企業更多，而到了春季，很多企業校招只是為了查漏補缺，可挑選的崗位數量和質量也會大不如前。加之與秋招相比，春招還加入了考研失敗大軍，競爭也會更加激烈，難度自然也會提升。
鑑於秋季招聘的獨特優勢，同城君建議，準畢業生們最好能趕在秋招，斬獲一份自己心儀的offer。
秋招途徑有哪些？6個途徑幫助你
很多學生或許會說，我目前距離畢業尚有半年多時間，此前從未把就業看的這麼緊迫，聽完介紹，覺得是有必要開始找工作，但是，通過什麼途徑才能知道哪些單位在招聘呢？下面，同城君就介紹幾種常見的校招途徑。
最最常見的就是校園舉行的招聘會，例如，此前58同城就聯合各大知名企業走進首都師範大學科德學員、北京工業大學耿丹學院、北京經濟管理職業學院舉行就業校園雙選會，僅在北京經濟管理職業學院就合作50多家企業，幫助600多名準畢業生找到了心儀的工作。
校園招聘會雖便利，但不是每個學校都有，並且一個學校一般也就舉行1-2次，根本不夠用。對於這個問題，以下方式也能幫到你。
首先可以去參加兄弟類學校招聘會，一般校招或者內推的信息會發在學校官網求職版塊和自媒體賬號中，可以關注附近或者同類學校的招聘會是否自己喜歡的企業。
再者公司招聘官網也是獲取招聘信息的途徑，一般大型公司都會及時把自己的校招信息掛到官網上，大家也可以去心儀的公司的官網上去找校招通道，有些直接網絡搜索也可以查的到。
還有很多招聘網站也會與學校和企業合作進行招聘會，並在網站發佈校招信息，上邊同城君提到的58同城校園招聘會就可以在58同城校園招聘版塊看到。
另外，求職類公眾號也會集中發佈各大公司的招聘信息，而且也會有求職類的乾貨文章推送，是很多人的首選。
校招求職群也是一種獲得校招信息的途徑，有一些人自發組織微信群或是有機構組織微信群，也會在群裡分享一些求職信息。
通過校招找到工作的網友們，老說說你那份工作怎麼樣？
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