綠銫地帶
大家好，我是抖股。作為一名財經領域的原創作者，在這裡我想簡單的發表一下我個人的觀點，希望可以對您所幫助。
首先依照法律或者法人組織章程規定代表法人行使職權的負責人是法人的法定代表人。企業法人對他的法定代表人和其他工作人員的經營活動承擔民事責任。
而法人是指具有民事權利能力和民事行為能力，依法獨立享有民事權利，承擔民事義務的組織。
其次而你作為公司的法定代表人，又沒有持股，很大程度上是股東不方便擔任法定代表人，或者從事的業務有一些風險，今後出問題的時候可以先追究企業以及法定代表人的責任。
最後由於你沒有持股，並不是股東，所以沒辦法召開股東會，無論是定期會議還是臨時會議。也無法就修改公司章程或者重大決議行駛表決權。不生效或者不符合法律形式的申請登記機關不會受理，因此你直接去登記機關辦理變更法定代表人是沒用的。
以上就是我的觀點，希望可以對你有所幫助，同時也希望大家關注我的頭條號，我會定期的發表一些和財經領域相關的文章
在這裡同時也希望大家能夠喜歡我的分享，大家如果有更好的關於這個問題的解答，還望分享評論出來共同討論這話題。
我最後在這裡，祝大家每天開開心心工作快快樂樂生活，健康生活每一天，家和萬事興，年年發大財，生意興隆，謝謝！
抖股
不要輕易去做公司的法人，不要！
如果被老闆忽悠去做了公司法人，而自己連公司股份都沒有，那隻能說老闆不太地道。
做公司法人，公司各種經營法律上的風險都要承擔。
而一般老闆，或者說實際控制人做法人是合適的，因為他有股權，享受了最大的收益，必然應該去承擔最大的風險。
法人通常有什麼風險呢？
- 公司破產的債權人追債、銀行貸款違約、出各種事故、違法各種情況會追究法人的責任。
- 民營小公司常見的違法事項：偷稅漏稅、發票不規範、業務合同違約、工商社保人事不規範等等。
- 老闆如用公司做了對外擔保、民間借貸等還可能有糾紛。
股份卻是可以享受公司經營收益，利潤分紅，公司價值收益，甚至於可以用公司股份出去質押換錢的。
大股東做法人，因為享受了高收益，所以去承擔相應的風險，這是合理的。
所以，如果是一個連公司股份都沒有的員工，股東讓你去做公司法人本身就是非常不合理的行為。
但如果已經做了法人，現在想更換，大股東不同意，那也只能先溝通，溝通不成，訴諸法律。
可能在公司內，會身不由己，因為提出來，老闆會覺得你不忠，會不信任你了。
但這也是自己的合理訴求，可以合理的去提。
實在溝通不下來，也可以通過不簽署法人相關的文件資料等來非暴力不合作，但可能這種情況也不利於在公司待下去了。
但實話說，因為不清楚當初讓一個連股份都沒有的人做法人的初衷是什麼，直觀來看，這個老闆，或者是大股東，是非常的精明和算計，只想要利益，不想承擔風險。
作為一個員工也需要考慮，這樣一個老闆，值得追隨嗎？
財經大表姐
按照相關規定，工商行政管理機關變更公司法定代表人的法定依據是公司免去原法定代表人和選舉新法定代表人的股東會決議或董事會決議；根據公司章程的規定和程序提交原任法定代表人的免職證明和新任法定代表人的任職證明；有限責任公司提交股東會決議、董事會決議或其他任免文件等。
這些材料在股東不配合的情況下是很難拿到的。
在這種情形下，似乎只有一個不得不的選擇，那就是起訴要求法院判令變更法定代表人。
那麼，現實中想要獲得法院的支持，應該具備什麼樣的條件？
一、原法定代表人不具備擔任法定代表人的資格，也就是說原法定代表人已脫離公司。
根據《公司法》第13條，“公司法定代表人依照公司章程的規定，由董事長、執行董事或者經理擔任，並依法登記。公司法定代表人變更，應當辦理變更登記”。通常情況下法定代表人或是公司的股東，又或與法人是勞動合同關係並擔任特定職務。一旦原法定代表人轉讓股權，或已離職，則原法定代表人已不具備繼續擔任公司法定代表人的資格。
二、具備變更登記條件即有新的人選
如果公司尚未確定後繼法定代表人人選，則會面臨執行不能的情況。
根據《公司登記管理條例》的相關規定，法定代表人屬於公司登記的必備事項，不能出現空缺或者待定狀態，所以當公司尚未推選新的法定代表人之前，很多法院判決不支持前法定代表人提出的變更訴請。
在這種情況下，要想勝訴並達到目的，作為前法定代表人，應該如何維護自身合法權益呢？
一則判例提供了思路：
上海市第一中級人民法院2017年做出的“沈偉民訴上海蜜意食品貿易有限公司變更公司登記糾紛一案”判決：
審理期間，法院曾當庭向蜜意公司釋明法律風險：一旦法院判決由其清除沈偉民作為蜜意公司的法定代表人的登記事項，而蜜意公司卻不明確作為沈偉民後繼的法定代表人，並配合辦理工商變更登記手續，則可能引起的風險是蜜意公司的登記事項將不符合“公司登記條例”規定的登記事項，存在工商行政管理部門依法吊銷蜜意公司營業執照的可能性。法院希望蜜意公司現兩名股東認真對待本案可能對蜜意公司產生的不利後果，並要求蜜意公司在兩週內由現兩名股東開會協商蜜意公司的法定代表人變更登記至何人名下，並在將來配合辦理相應的變更登記事項。但蜜意公司未予答覆。蜜意公司應對其行為承擔相應後果……判決：一、蜜意公司應於判決生效之日起三十日內到上海市長寧區工商局進行法定代表人變更……
這份判決已然在現有法律規定範圍內，儘可能地維護了原告當事人的合法權益。
因此，若原法定代表人並非公司股東，與公司之間系勞動合同關係，擔任特定職位而已。原告當事人往往是因為離職導致無法繼續擔任公司法定代表人，但如果公司或其他股東不予配合，原告當事人是無法通過召開股東會或者董事會來另外選任法定代表人進行接替的，且從勞動者利益保護方面考慮，在勞動者離職後也不宜讓其承擔原用人單位的經營風險。所以，在前述情況下法院應支持原告當事人的訴訟請求。
第二，在執行階段，如被告在收到判決書之後繼續拖延，仍然會導致執行不能的狀況發生。這種情況下我們最好需求執行法院與工商行政部門相互配合：
1、責令被告公司公示新任法定代表人信息，一旦被告公司拒絕自主履行，執行法院可請求工商行政部門責令其在一定期間內公示新任法定代表人。
2、將被告公司列入經營異常名錄，如被告公司未在指定期間內完成新任法定代表人公示，則工商行政部門強制清除原法定代表人身份，並將被告公司列入經營異常名錄，被告公司股東在三年內不得投資其他公司或擔任重要職位。
3、在執行過程中，可考慮讓股東亦成為被執行人。如被告公司股東在履行期內沒有正當理由拒絕召開股東會會議，則執行法院可將股東列入失信被執行人名單。
除此之外，我們還可採取其他措施來盡力挽回局面：
1、在有影響力的媒體發表公開聲明，說明已辭去公司的法定代表人職務或者已經不具備繼續擔任法定代表人的資格，並表示今後不再代表公司參與公司的任何經營管理活動；
2、向公司寄送律師函，通知公司自己已不再擔任公司的法定代表人，並要求公司按照法律規定進行工商登記變更；同時向公司股東寄送律師函，要求股東召開股東會，針對法定代表人變更事宜進行決議，並推選新的法定代表人
3、向公司所在地工商局發函，告知工商局自己已經不再擔任公司法定代表人且公司拒絕配合進行法定代表人變更的事實，並要求工商局針對法定代表人登記狀況與事實情況不符的問題對公司警示或懲處。
4、如果公司已上市，可以向上市公司所在地證監局及交易所發函說明情況，並要求主管機構對上市公司發出警示或問詢。
互聯網法律實務
首先表述的並不是很嚴謹，法人和法定代表人是有很大的區別的。
依照法律或者法人組織章程規定代表法人行使職權的負責人是法人的法定代表人。企業法人對他的法定代表人和其他工作人員的經營活動承擔民事責任。
而法人是指具有民事權利能力和民事行為能力，依法獨立享有民事權利，承擔民事義務的組織。
而你作為公司的法定代表人，又沒有持股，很大程度上是股東不方便擔任法定代表人，或者從事的業務有一些風險，今後出問題的時候可以先追究企業以及法定代表人的責任。
由於你沒有持股，並不是股東，所以沒辦法召開股東會，無論是定期會議還是臨時會議。也無法就修改公司章程或者重大決議行駛表決權。不生效或者不符合法律形式的申請登記機關不會受理，因此你直接去登記機關辦理變更法定代表人是沒用的。
所以如果在公司不配合進行法定代表人變更登記的情況下，只能通過訴訟的方式來解決問題。
集掌櫃企服
很簡單，你給自已工資定為1000000元/天，這樣股東就會解僱你了，你就不是法定代表人了。
關東狂生
你應該把導致這種的現象的因素說出來，我估計原因有兩個其中一個：
1，你們公司幹了些灰色產業，或者有嚴重的逃稅漏稅。
2，公司有多個股東，也許你之前是有股份的，後轉出，而且公司業務絕對好不了多少，所以股東多了，都不願承擔法人責任。
3，你是公司股東親戚或很好很好的朋友。
不管是以上那一條，建議儘快變更法人
給你兩個建議：
1，如果公司沒有負債，所有客戶都已過了合同服務期限，直接要求註銷。股東不同意直接去工商局，他們會給你操作流程。
2，如果涉及到前面第一條，這個就不能隨便處理了，搞得不好你要吃官司，尋求法律援助，妥善處理。
打板老頑童
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律師閒聊不打稿
這還不簡單，以後財報、工商、稅務等等的文件通通拒絕簽字，股東一定很急，會滿足你的一切要求的！
老中中369
法人是有股東會決議或股東決定選舉和任免，屬於高管，那就可以辭去職務。向股東會提出辭職要求股東重新選舉和任免。
友安財稅
股東不同意變更法人
可以這樣操作：
1、股東不願意變更法人，向工商局申請投訴。
2. 硬性辭去。
公司職工掛名法人情況下，股東不同意變更法人，立即辭職，強制退出。
3. 成為真正法人，幹法人的活，讓公司無法運轉。
股東不同意變更法人，那麼就可以通過行使法人一些真正權利，使自己成為真正的 法人。比如該簽字的手續無論誰說就是不籤，該提供法人身份證的就是不提供等
4. 到工商局投訴，舉報公司虛假登記。
5. 特殊情況下，自己向可以向人民法院提起訴訟，通過這種的方式解決。
